Приложение N 3. Анкета-характеристика личностных качеств муниципального служащего

Приложение N 3
к Положению
Форма

Анкета-характеристика
личностных качеств муниципального служащего
(заполняется непосредственным руководителем кандидата)

N п/п	Наименование личностных качеств муниципального служащего	Баллы (от 1 до 10)
1.	Коммуникабельность, умение устанавливать контакт с посетителями, коллегами по работе, толерантность, умение поддерживать отношения с людьми, которые думают иначе, умение вести диалог, умение отказываться от ошибочных взглядов и убеждений
2.	Стремление к достижению поставленной цели, новым знаниям, стремление к изучению и применению положительного опыта
3.	Умение расставлять приоритеты в работе
4.	Принципиальность, умение сказать "нет"
5.	Умение убедить, настоять на предлагаемом решении
6.	Умение воспринимать объективную критику, когда руководитель, коллеги, граждане указывают на ошибки в работе или личные промахи
7.	Умение держать ситуацию под контролем
8.	Инициативность (умение при решении дел брать инициативу на себя, стремление принимать участие в организации общественных, корпоративных мероприятий, участие в общественных мероприятиях)
9.	Умение самостоятельно принимать решения
10.	Уровень организаторских способностей
И.	Соблюдение требований делового этикета
12.	Иные черты характера, характеризующие муниципального служащего как личность:

_________________                                      __________________

   (должность)               (подпись)                      (Ф.И.О.)

"___" ___________ 20___ года