Приложение 2. Целевые показатели оценки деятельности государственного казенного учреждения Краснодарского края "Цифровая Кубань"

Приложение 2
к Положению об оплате
труда и материальном
стимулировании руководителей
государственных учреждений
Краснодарского края,
функции и полномочия учредителя
в отношении которых
осуществляет департамент
информатизации и связи
Краснодарского края, утвержденному
приказом департамента
информатизации и связи
Краснодарского края
от 07.02.2022 г. N 21

Целевые показатели
оценки деятельности государственного казенного учреждения Краснодарского края "Цифровая Кубань"

N п/п	Наименование показателя	Критерий оценки	Количество баллов	Структурное подразделение, осуществляющее анализ достижения показателя	Перечень подтверждающих документов, источников данных
1	2	3	4	5	6
1.	Целевые показатели оценки деятельности государственного казенного учреждения Краснодарского края "Цифровая Кубань" (далее - ГКУ КК "Цифровая Кубань"), применяемые для расчета ежемесячной премии
1.1	Исполнение мероприятий ежемесячного плана основных мероприятий	исполнение	20	управление связи департамента информатизации и связи Краснодарского края	Отчет о выполнении ежемесячного плана основных мероприятий
		неисполнение	0
1.2	Отсутствие дисциплинарных взысканий за невыполнение либо несвоевременное или некачественное выполнение должностных обязанностей	отсутствие	20	отдел по вопросам государственной службы, кадров и организационной работы департамента информатизации и связи Краснодарского края	-
		наличие	0
1.3	Соблюдение установленных сроков сдачи бухгалтерской отчетности	выполнено	10	отдел бухгалтерского учета и отчетности департамента информатизации и связи Краснодарского края	Отчетность в ЕГИИС УОФ Краснодарского края - подсистема отчетности WEB-Консолидация
		не выполнено	0
1.4	Осуществление закупок товаров, работ и услуг в качестве государственного заказчика с соблюдением требований Федерального закона от 5 апреля 2013 г. N 44-ФЗ "О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд" согласно плану-графику, размещенному в единой информационной системе	выполнено	20	отдел экономического обеспечения и контрактной службы департамента информатизации и связи Краснодарского края	Информация в составе пояснительной записки к отчету о достижении целевых показателей оценки деятельности ГКУ КК "Цифровая Кубань"
		не выполнено	0
1.5	Выполнение квоты по приему на работу инвалидов	выполнено	10	отдел по вопросам государственной службы, кадров и организационной работы департамента	Информация в составе пояснительной записки к отчету о достижении целевых показателей оценки деятельности ГКУ КК "Цифровая Кубань"
		не выполнено	0
2.	Целевые показатели оценки деятельности ГКУ КК "Цифровая Кубань", применяемые для расчета годовой премии
2.1	Соблюдение сроков и порядка предоставления бюджетных смет в департамент информатизации и связи Краснодарского края	выполнено	20	отдел экономического обеспечения и контактной службы департамента информатизации и связи Краснодарского края	Бюджетная смета учреждения, изменение показателей бюджетной сметы учреждения, проект бюджетной сметы
		не выполнено	0
2.2	Обеспечение информационной открытости учреждения, соблюдение сроков размещения информации (www.bus.gov.ru) и полнота размещенной информации	своевременная актуализация и размещение данных	10	отдел экономического обеспечения и контрактной службы департамента информатизации и связи Краснодарского края; отдел бухгалтерского учета и отчетности департамента информатизации и связи Краснодарского края; отдел по вопросам государственной службы, кадров и организационной работы департамента информатизации и связи Краснодарского края; отдел юридического обеспечения департамента информатизации и связи Краснодарского края	Информация в составе пояснительной записки к отчету о достижении целевых показателей оценки деятельности ГКУ КК "Цифровая Кубань"; информация, размещенная на сайте (www.bus.gov.ru)
		несвоевременная актуализация и размещение данных	8
		частичное(не в полном объеме) размещение данных в установленные сроки	5
		размещение неактуальных и/или недостоверных сведений	0
2.3	Выполнение ежегодного плана мероприятий по противодействию коррупции	выполнено	10	отдел по вопросам государственной службы, кадров и организационной работы департамента информатизации и связи Краснодарского края	Информация в составе пояснительной записки к отчету о достижении целевых показателей оценки деятельности ГКУ КК "Цифровая Кубань"
		не выполнено	0
2.4	Исполнение мероприятий ежемесячного плана основных мероприятий (за декабрь)	исполнение	20	управление связи департамента информатизации и связи Краснодарского края	Отчет о выполнении ежемесячного плана основных мероприятий (за декабрь)
		неисполнение	0
2.5	Отсутствие дисциплинарных взысканий за невыполнение либо несвоевременное или некачественное выполнение должностных обязанностей	отсутствие	20	отдел по вопросам государственной службы, кадров и организационной работы департамента информатизации и связи Краснодарского края	-
		наличие	0
2.6	Соблюдение установленных сроков сдачи бухгалтерской отчетности	выполнено	10	отдел бухгалтерского учета и отчетности департамента информатизации и связи Краснодарского края	Отчетность в ЕГИИС УОФ Краснодарского края - подсистема оз четности WEB-Консолидация
		не выполнено	0
2.7	Осуществление закупок товаров, работ и услуг в качестве государственного заказчика с соблюдением требований Федерального закона от 5 апреля 2013 г. N 44-ФЗ "О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд" согласно плану-графику, размещенному в единой информационной системе	выполнено	20	отдел экономического обеспечения и контрактной службы департамента информатизации и связи Краснодарского края	Информация в составе пояснительной записки к отчету о достижении целевых показателей оценки деятельности ГКУ КК "Цифровая Кубань"
		не выполнено	0
2.8	Выполнение квоты по приему на работу инвалидов	выполнено	10	отдел по вопросам государственной службы, кадров и организационной работы департамента	Информация в составе пояснительной записки к отчету о достижении целевых показателей оценки деятельности ГКУ КК "Цифровая Кубань"
		не выполнено	0

1. Размер ежемесячной премии директора Учреждения определяется по балльной системе оценки.

Баллы начисляются следующим образом:

1) при наборе от 70 баллов по показателям раздела 1 "Целевые показатели оценки деятельности государственного казенного учреждения Краснодарского края "Цифровая Кубань", применяемые для расчета ежемесячной премии" (далее - раздел 1) выплачивается 100% премии;

2) при наборе от 55 до 69 баллов по показателям раздела 1 выплачивается 75% премии;

3) при наборе от 40 до 54 баллов по показателям раздела 1 выплачивается 50% премии;

4) при наборе от 20 до 39 баллов по показателям раздела 1 выплачивается 25% премии;

5) при наборе менее 20 баллов по показателям раздела 1 премия не выплачивается (0% премии).

2. Размер годовой премии директора Учреждения определяется по балльной системе оценки.

Баллы начисляются следующим образом:

1) при наборе от 105 баллов по показателям раздела 2 "Целевые показатели оценки деятельности ГКУ КК "Цифровая Кубань", применяемые для расчета годовой премии" (далее - раздел 2) выплачивается 100% премии;

2) при наборе от 85 до 104 баллов по показателям раздела 2 выплачивается 75% премии;

3) при наборе от 65 до 84 баллов по показателям раздела 2 выплачивается 50% премии;

4) при наборе от 40 до 64 баллов по показателям раздела 2 выплачивается 25% премии;

5) при наборе менее 40 баллов по показателям раздела 2 премия не выплачивается (0% премии).

Руководитель департамента

С.В. Завальный