Статья 54. Полномочия Администрации города по решению вопросов местного значения в области регулирования трудовых отношений

Статья 54. Полномочия Администрации города по решению вопросов местного значения в области регулирования трудовых отношений

К полномочиям Администрации города относятся:

1) осуществление регулирования трудовых отношений в режиме социального партнерства с городскими объединениями работодателей и профсоюзов;

2) ведение переговоров по социально-трудовым вопросам, предлагаемым для рассмотрения представителями работников;

3) установление порядка и условий предоставления ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска работникам с ненормированным рабочим днем в организациях, финансируемых из бюджета городского округа;

4) установление порядка и условий применения стимулирующих и компенсационных выплат (доплат, надбавок, премий и других) в организациях, финансируемых из бюджета городского округа;

5) участие в предупреждении и разрешении коллективных трудовых споров;

6) введение в случае необходимости у отдельных работодателей дополнительных условий и показаний к проведению обязательных медицинских осмотров;

7) установление гарантий медицинского обслуживания для лиц, работающих в организациях, финансируемых из бюджета городского округа;

8) реализация основных направлений государственной политики в области охраны труда;

9) осуществление иных полномочий в соответствии с федеральными законами, законами Алтайского края и настоящим Уставом.