Решение Думы г. Нефтеюганска Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 9 февраля 2022 г. N 75-VII "О внесении изменений в Положение о денежном содержании лица, замещающего должность муниципальной службы в органах местного самоуправления города Нефтеюганска" (документ утратил силу)

Решение Думы г. Нефтеюганска от 9 февраля 2022 г. N 75-VII
"О внесении изменений в Положение о денежном содержании лица, замещающего должность муниципальной службы в органах местного самоуправления города Нефтеюганска"

В соответствии с Бюджетным кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Федеральным законом от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Законом Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 20.07.2007 N 113-оз "Об отдельных вопросах муниципальной службы в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре", постановлением Правительства Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 06.08.2010 N 191-п "О нормативах формирования расходов на содержание органов местного самоуправления Ханты-Мансийского автономного округа - Югры", постановлением Правительства Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 23.08.2019 N 278-п "О нормативах формирования расходов на оплату труда депутатов, выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, муниципальных служащих в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре", Дума города решила:

1. Внести в Положение о денежном содержании лица, замещающего должность муниципальной службы в органах местного самоуправления города Нефтеюганска, утвержденное решением Думы города Нефтеюганска от 26.09.2018 N 440-VI (в редакции на 27.01.2022 N 63-VII) следующие изменения:

1) в пункте 8.1 слова "за качественное и своевременное выполнение должностных обязанностей, инициативность, дисциплинированность," исключить;

2) пункт 8.7 изложить в следующей редакции:

"8.7. Показатели назначения поощрения по итогам работы за квартал, год для муниципальных служащих, замещающих высшие и главные должности муниципальной службы, учреждаемые для выполнения функции "руководитель":

1) знание и умение применять законодательство Российской Федерации, Ханты-Мансийского автономного округа - Югры и муниципальных нормативных правовых актов;

2) отсутствие дисциплинарного взыскания;

3) своевременное и качественное исполнение поручений представителя нанимателя (работодателя), в пределах своих полномочий;

4) соблюдение сроков и процедур исполнения документов, материалов;

5) качественное и своевременное выполнение должностных обязанностей, инициативность, дисциплинированность.";

3) пункт 8.8 изложить в следующей редакции:

"Показатели назначения поощрения по итогам работы за квартал, год иным муниципальным служащим:

1) знание и умение применять законодательство Российской Федерации, Ханты-Мансийского автономного округа - Югры и муниципальных нормативно правовых актов;

2) отсутствие дисциплинарного взыскания;

3) своевременное и качественное исполнение поручений руководителя, в пределах своих полномочий;

4) соблюдение сроков и процедур исполнения документов, материалов;

5) качественное и своевременное выполнение должностных обязанностей, инициативность, дисциплинированность."

2. Опубликовать настоящее решение в газете "Здравствуйте, нефтеюганцы!" и разместить на официальном сайте органов местного самоуправления города Нефтеюганска в сети Интернет.

3. Решение вступает в силу после его официального опубликования.

Глава города Нефтеюганска

Э.Х. Бугай

Председатель Думы города Нефтеюганска

Р.Ф. Галиев

9 февраля 2022 года

N 75-VII