Постановление администрации г. Радужный Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 11 февраля 2022 г. N 196 "О внесении изменений в постановление администрации города Радужный от 05.12.2018 N 2054"

Постановление администрации г. Радужный от 11 февраля 2022 г. N 196
"О внесении изменений в постановление администрации города Радужный от 05.12.2018 N 2054"

В соответствии со статьями 135, 144, 145 Трудового кодекса Российской Федерации, пунктом 4 статьи 86 Бюджетного кодекса Российской Федерации:

1. Внести в приложение к постановлению администрации города Радужный от 05.12.2018 N 2054 "Об утверждении положения об установлении системы оплаты труда работников муниципальных казенных учреждений города Радужный, функции учредителя которых исполняет администрация города Радужный" следующие изменения:

1.1. В пункте 1.1. раздела 1 слова "муниципального образования Ханты-Мансийского автономного округа - Югры городской округ город Радужный" заменить словами "городского округа Радужный Ханты-Мансийского автономного округа - Югры".

1.2. Пункт 1.2. после абзаца 3 дополнить абзацами следующего содержания:

"- месячный фонд оплаты труда руководителя формируется исходя из установленных ему выплат и состоит из:

должностного оклада;

премиальной выплаты по итогам работы за месяц;

компенсационных выплат за работу в местностях с особыми климатическими условиями;".

1.3. В пункте 4.3. раздела 4:

1.3.1. Абзац 1 подпункта 4.3.1. после слов "должностного оклада работника" дополнить словами ", действующего на день принятия решения работодателя об осуществлении премиальной выплаты, указанной в настоящем пункте,".

1.3.2. В абзаце 1 подпункта 4.3.2. слова "соответствующей выплаты" заменить словами "премиальной выплаты, указанной в настоящем пункте".

1.4. Пункт 4.5. раздела 4 изложить в следующей редакции:

"4.5. Премиальная выплата по результатам работы за год выплачивается за фактически отработанное время в календарном году согласно табелю учета рабочего времени, включая период времени нахождения в служебной командировке, на профессиональной подготовке, переподготовке, повышении квалификации, время нахождения в ежегодном оплачиваемом отпуске.".

1.5. Пункт 4.6. раздела 4 изложить в следующей редакции:

"4.6. Премиальная выплата по результатам работы за год не выплачивается работникам, уволенным за виновные действия (бездействия) по установленным Трудовым кодексом Российской Федерации основаниям, а также имеющим дисциплинарные взыскания.".

1.6. Абзац 4 пункта 5.5. раздела 5 дополнить словами ", составленной с учетом настоящего пункта, в срок не позднее 25 числа текущего месяца".

1.7. Абзац 5 пункта 5.5. раздела 5 изложить в следующей редакции:

"При снижении размера премиальной выплаты по итогам работы за месяц отдел муниципальной службы и кадровой политики администрации города Радужный в течение 3 рабочих дней осуществляет ознакомление руководителя учреждения с правовым актом об уменьшении размера премиальной выплаты по итогам работы за месяц и причине уменьшения.".

1.8. Пункт 5.6. раздела 5 дополнить абзацем следующего содержания:

"Решение о выплате премиальной выплаты по итогам работы за год руководителю учреждения принимает глава города Радужный на основании служебной записки заместителя главы города, осуществляющего контроль и координацию деятельности учреждения, составленной с учетом настоящего пункта, в срок до 25 декабря текущего календарного года.".

1.9. Пункт 5.7. раздела 5 изложить в следующей редакции:

"5.7. Премия за выполнение особо важных и сложных заданий руководителю учреждения устанавливается правовым актом администрации города Радужный в размере до одного месячного фонда оплаты труда, действующего на день принятия решения об осуществлении премиальной выплаты, указанной в настоящем пункте.

Решение о выплате премии за выполнение особо важных и сложных заданий принимает глава города Радужный на основании служебной записки заместителя главы города, осуществляющего контроль и координацию деятельности учреждения, в которой указывается конкретный размер премиальной выплаты.".

2. Отделу по организации делопроизводства и электронного документооборота организационного управления организационно-правового комитета администрации города Радужный (Н.В. Воронова) обеспечить опубликование (обнародование) настоящего постановления в газете "Новости Радужного. Официальная среда".

3. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на начальника управления экономики и прогнозирования администрации города Радужный С.М. Гладышеву.

Временно исполняющий полномочия главы города Радужный

С.А. Калашников