Приложение N 2. Форма договора о предоставлении единовременной компенсационной выплаты учителю - победителю конкурсного отбора, прибывшему (переехавшему) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тысяч человек на территории Красноярского края

ГАРАНТ:

См. данную форму в редакторе MS-Word

Приложение N 2

к постановлению Правительства

Красноярского края

от 01.03.2022 N 144-п

Форма
договора о предоставлении единовременной компенсационной выплаты учителю - победителю конкурсного отбора, прибывшему (переехавшему) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тысяч человек на территории Красноярского края

г.Красноярск                                         "___" ______ 20__ г.

     Гражданин(ка) __________ года рождения, паспорт серии ______________

N _______________, выдан ___________________________________________года,

_________________________________________________________________________

зарегистрированный(ая) по адресу: _______________________________________

_________________________________________________________________________

________________________________________________________________________,

именуемый в дальнейшем "Учитель",  министерство образования Красноярского

края, именуемое в дальнейшем "Министерство",  в лице министра образования

Красноярского края _____________________________________________________,

действующего  на   основании   Положения   о   министерстве   образования

Красноярского    края,    утвержденного    постановлением   Правительства

Красноярского края от 27.12.2013 N 706-п, "______________________________

__________________________", именуемое в дальнейшем "Организация", в лице

______________________________________________, действующего на основании

________________________________________________________________________,

________________________________________________________________________,

совместно   именуемые   "Стороны",   принимая   за   основу   действующее

законодательство  Российской  Федерации, статью 20.2 Закона Красноярского

края  от  26.06.2014  N  6-2519  "Об  образовании  в  Красноярском крае",

Порядок  предоставления единовременной компенсационной выплаты учителям -

победителям  конкурсного  отбора,  прибывшим  (переехавшим)  на  работу в

сельские    населенные    пункты,  либо  рабочие  поселки,  либо  поселки

городского  типа,  либо  города  с  населением  до  50  тысяч  человек на

территории  Красноярского  края,  и порядок ее возврата в краевой бюджет,

утвержденный   Правительством  Красноярского  края,  заключили  настоящий

Договор о нижеследующем.

                        1. Предмет договора

     1.1.    Предметом  настоящего  Договора  являются  действия  Сторон,

возникающие  при  предоставлении  единовременной компенсационной выплаты,

составляющей  1  000  000  (один  миллион)  рублей  учителю  - победителю

конкурсного  отбора,  прибывшему  (переехавшему)  на  работу  в  сельские

населенные  пункты,  либо  рабочие поселки, либо поселки городского типа,

либо  города с населением до 50 тысяч человек на территории Красноярского

края, занимающему должность _____________________________________________

_________________________________________________________________________

      (наименование должности с указанием наименования организации

                     и ее структурного подразделения)

     1.2.  Право  на  получение  Учителем  единовременной компенсационной

выплаты  предоставляется  Учителю  однократно за весь период его трудовой

деятельности.

                        2. Обязательства Сторон

     2.1. Организация обязуется:

     2.1.1. Соблюдать обязательства в соответствии с трудовым договором;

     2.1.2.  Направлять  в Министерство уведомление в письменной форме не

позднее  3  (трех)  рабочих  дней  со  дня  расторжения  или  прекращения

трудового договора с Учителем по любым основаниям;

     2.1.3.    Письменно  извещать  Министерство  о  принятии  решения  о

ликвидации,  реорганизации  Организации,  изменении типа или наименования

Организации с приложением копий соответствующий документов;

     2.1.4.  При  неисполнении  Учителем трудовой функции в полном объеме

до  истечения  5  (пяти)  лет со дня заключения трудового договора (кроме

времени  отдыха,  предусмотренного  статьями  106 и 107 Трудового кодекса

Российской  Федерации,  за  исключением случаев, предусмотренных статьями

255,  256  и  257  Трудового  кодекса  Российской  Федерации) в течение 3

(трех)  рабочих  дней  уведомить  Министерство и заключить дополнительное

соглашение  к  трудовому  договору  о  продлении  срока  его  действия на

соответствующий период;

     2.1.5.  В  случае обнаружения недостоверных сведений, представленных

Учителем,    направить    в    Министерство  информацию  о  представлении

недостоверных  сведений с приложением подтверждающих документов в течение

3 (трех) рабочих дней со дня обнаружения недостоверных сведений.

     2.2. Министерство обязуется:

     2.2.1. Обеспечить  предоставление   единовременной   компенсационной

выплаты    Учителю   до   20  декабря  20____ года  в  размере  1 000 000

                    (год проведения конкурсного отбора)    (один миллион)

рублей   путем    перечисления   указанной   суммы   на   счет    Учителя

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

              (реквизиты лицевого счета, открытого Учителем

                   в российской кредитной организации)

     2.2.2.   Принимать  необходимые  меры  по  обеспечению  безопасности

персональных данных Учителя при их обработке;

     2.2.3.  В случае увольнения Учителя до истечения 5 (пяти) лет со дня

заключения    трудового  договора  (за  исключением  случаев  прекращения

трудового  договора  по  основаниям,  предусмотренным  пунктом  8 части 1

статьи  77  и пунктами 5-7 части 1 статьи 83 Трудового кодекса Российской

Федерации)   направить  Учителю  уведомление  о  возврате  единовременной

компенсационной    выплаты  с  указанием  сроков  возврата  и  банковских

реквизитов для возврата.

     2.2.4.    Осуществлять    контроль    за    получением,    возвратом

единовременной компенсационной выплаты.

     2.3. Учитель обязуется:

     2.3.1.  Представить  достоверные  сведения, подтверждающие его право

на получение единовременной компенсационной выплаты.

     2.3.2.  Исполнять трудовые обязанности в течение 5 (пяти) лет со дня

заключения  трудового  договора  с  общеобразовательной  организацией  по

должности  учителя, включенной в перечень вакантных должностей учителей в

общеобразовательных  организациях,  утвержденный министерством, с объемом

учебной  нагрузки  не менее 18 часов в неделю за ставку заработной платы,

при  условии  его  продления  на  период  неисполнения трудовой функции в

полном  объеме (кроме времени отдыха, предусмотренного статьями 106 и 107

Трудового    кодекса    Российской  Федерации,  за  исключением  случаев,

предусмотренных  статьями  255,  256  и  257 Трудового кодекса Российской

Федерации);

     2.3.3. Письменно извещать Организацию и Министерство:

     о  прекращении  или  о  намерении  расторгнуть  трудовой  договор до

истечения  5  (пяти)  лет  с  даты его заключения не менее чем за 2 (две)

недели до дня прекращения или расторжения трудового договора;

     уведомлять  Министерство  об изменении персональных данных в течение

2 (двух) календарных дней со дня их изменения;

     2.3.4.    В   случае  неисполнения  обязательства,  предусмотренного

пунктом  2.3.2. настоящего Договора, возвратить в краевой бюджет в полном

объеме    единовременную  компенсационную  выплату  при  расторжении  или

прекращении   трудового  договора  (за  исключением  случаев  прекращения

трудового  договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части первой

статьи  77  и  пунктами  5-7  части  первой  статьи  83 Трудового кодекса

Российской  Федерации. Учитель обязан исполнить требование Министерства о

возврате  единовременной  компенсационной выплаты в течение 30 (тридцати)

календарных  дней  со  дня  его  получения  (реквизиты  для  перечисления

предоставляются Министерством);

     2.3.5.  В  случае внесения изменений в трудовой договор, сокращающих

продолжительность  рабочего  времени, указанную в пункте 2.3.2 настоящего

Договора,    по    инициативе    Учителя,    возвратить    единовременную

компенсационную  выплату в краевой бюджет в полном объеме. Учитель обязан

исполнить    требование    Министерства    о    возврате   единовременной

компенсационной  выплаты  в течение 30 (тридцати) календарных дней со дня

его получения (реквизиты для перечисления предоставляются Министерством);

     2.3.6.  При  неисполнении  Учителем трудовой функции в полном объеме

до  истечения  5  лет со дня заключения трудового договора (кроме времени

отдыха,  предусмотренного статьями 106 и 107 Трудового кодекса Российской

Федерации,  за  исключением  случаев, предусмотренных статьями 255, 256 и

257  Трудового  кодекса Российской Федерации) в течение трех рабочих дней

уведомить  Министерство и заключить дополнительное соглашение к трудовому

договору о продлении срока его действия на соответствующий период.

                           3. Прочие условия

     3.1.  Настоящий Договор действует со дня его подписания Сторонами до

полного исполнения Сторонами своих обязательств.

     3.2.  В  случае  изменения  реквизитов  Сторон  настоящего  Договора

Стороны  обязуются  уведомлять  друг друга в течение 2 (двух) календарных

дней со дня изменения соответствующих реквизитов.

     3.3.   Настоящий  Договор  составлен  в  трех  экземплярах,  имеющих

одинаковую юридическую силу, - по одному для каждой из Сторон.

     3.4.  B случае возникновения в связи с невыполнением обязательств по

настоящему  Договору  споров,  они  разрешаются  путем переговоров, а при

недостижении согласия - в судебном порядке.

     3.5.  Дополнительные  соглашения  к настоящему Договору являются его

неотъемлемой частью.

     3.6.    Отношения  Сторон,  неурегулированные  настоящим  Договором,

регулируются  статьей  20.2  Закона  Красноярского  края  от 26.06.2014 N

6-2519  "Об  образовании  в  Красноярском  крае", Порядком предоставления

единовременной    компенсационной    выплаты    учителям   -  победителям

конкурсного    отбора,  прибывшим  (переехавшим)  на  работу  в  сельские

населенные  пункты,  либо  рабочие поселки, либо поселки городского типа,

либо  города с населением до 50 тысяч человек на территории Красноярского

края,    и    порядком    ее  возврата  в  краевой  бюджет,  утвержденным

Правительством Красноярского края.

                      4. Срок действия договора

     Настоящий    Договор  вступает  в  силу  с  момента  его  подписания

Сторонами и действует в течение 5 (пять) лет.

               5. Банковские реквизиты и подписи Сторон

Организация		Министерство
____________________________________________ (наименование общеобразовательной организации) Юридический адрес: тел./факс: ИНН/ КПП р/с БИК ОГРН ОКПО ОКТМО		Министерство образования Красноярского края 660021, г.Красноярск, ул. К.Маркса, 122 тел./факс: (391) 211-93-10, 221-28-26 ИНН 2460210378 КПП 246001001 Министерство финансов Красноярского края (министерство образования Красноярского края л/с 31192А27921) Казначейский счет 03221643040000001900 Отделение Красноярск БАНКА РОССИИ//УФК по Красноярскому краю г.Красноярск Единый казначейский счет (к/с) 40102810245370000011 БИК 010407105 ОГРН 1082468041611 ОКПО 79861099 ОКТМО 04701000
	Учитель
	___________________________________________ (ФИО)
	Почтовый адрес: ____________________________
	___________________________________________ ___________________________________________
	Телефон:

     Подписи сторон

Организация:                         Министерство:

________________________________

________________________________     Министр образования

________________________________     Красноярского края

______________/ ________________     ______________/ ____________________

М.П. (подпись)        (ФИО)          М.П. (подпись)          (ФИО)

     Учитель:

_________________________________________________________________________

____________________/ ___________________________________________________

      (подпись)                        (И.О. Фамилия)