Приложение N 1. Порядок проведения мониторинга результатов деятельности областных бюджетных и автономных учреждений, подведомственных управлению физической культуры и спорта Липецкой области

Приложение N 1
к приказу
управления физической
культуры и спорта
Липецкой области

Порядок
проведения мониторинга результатов деятельности областных бюджетных и автономных учреждений, подведомственных управлению физической культуры и спорта Липецкой области

1. Порядок проведения мониторинга результатов деятельности областных бюджетных и автономных учреждений, подведомственных управлению физической культуры и спорта Липецкой области (далее - порядок, мониторинг, учреждение, управление), разработан в целях организации и проведения ежегодной оценки эффективности и результативности деятельности областных государственных учреждений, подведомственных управлению, на основе системы показателей.

2. Источниками информации для мониторинга и оценки являются:

- значения показателей эффективности деятельности учреждений, утвержденные настоящим приказом;

- годовые отчеты о фактических значениях показателей эффективности деятельности учреждений;

- государственные задания учреждений на отчетный период;

- годовые отчеты о результатах деятельности учреждений, а также официальная статистическая отчетность, ведомственные данные.

3. Учреждения в срок до 1 февраля года, следующего за отчетным, представляют в управление информацию в виде отчетной таблицы по форме, представленной в таблице 1.

Таблица 1

Информация
о показателях эффективности деятельности ____________________ за 20__ год

(наименование учреждения)

N п/п	Показатели эффективности деятельности учреждения	Расчет показателя	Значение показателя	Примечание
	I. Основная деятельность учреждения
	Наименование показателя
	Наименование показателя
	II. Финансово-экономическая деятельность учреждения
	Наименование показателя
	Наименование показателя
	III. Уровень исполнительской дисциплины и работа с кадрами
	Наименование показателя
	Наименование показателя

4. На основании анализа информации отдел развития физической культуры и спорта в части осуществления основной деятельности учреждений (Раздел I. Основная деятельность учреждения), отдел экономики и финансов в части финансово-экономической деятельности учреждений (Раздел II. Финансово-экономическая деятельность учреждения), отдел по работе с субъектами физической культуры и спорта в части уровня исполнительской дисциплины и работы с кадрами (Раздел III. Уровень исполнительской дисциплины и работа с кадрами) в срок до 15 февраля года, следующего за отчетным годом, проводят оценку деятельности учреждений и представляют информацию по соответствующим разделам специалисту отдела экономики и финансов, ответственному за обобщение результатов и формирование рейтинга.

Отдел экономики и финансов обобщает информацию и формирует сводную таблицу по каждому учреждению с указанием итоговой суммы баллов с учетом весов критериев по форме, представленной в таблице 2.

Таблица 2

Сводные баллы по __________________________

(наименование учреждения)

Критерии оценки	Количество баллов	Вес критерия	Сводная оценка
I. Основная деятельность учреждения		0,4
II. Финансово-экономическая деятельность учреждения		0,3
III. Уровень исполнительской дисциплины и работа с кадрами		0,3
Итого:

На основании сводной оценки (баллов) учреждения ранжируются с присвоением соответствующего места в общем рейтинге.

Рейтинг учреждений представляется начальнику управления в срок до 1 марта года, следующего за отчетным.

Итоги проведения управлением мониторинга результатов деятельности подведомственных учреждений публикуются на официальном сайте управления в сети Интернет в срок до 15 марта года, следующего за отчетным.