Раздел V. Основные механизмы формирования и функционирования системы научно-методического сопровождения педагогических работников и управленческих кадров Ненецкого автономного округа

Раздел V
Основные механизмы формирования и функционирования системы научно-методического сопровождения педагогических работников и управленческих кадров Ненецкого автономного округа

11. Правовые акты, обеспечивающие формирование и функционирование системы научно-методического сопровождения:

настоящее Положение;

план проведения региональных мероприятий, направленных на повышение квалификации и профессиональную переподготовку работников образования, в том числе научно-практических конференций, педагогических чтений и других образовательных мероприятий для педагогических работников и управленческих кадров, утверждаемый распоряжением Департамента.

12. К основным механизмам формирования и функционирования системы научно-методического сопровождения относятся:

1) оптимизация расходования финансовых средств бюджета Ненецкого автономного округа на разработку и реализацию дополнительных профессиональных педагогических программ с учетом программ, размещенных в федеральном реестре программ ДПО и реализуемых Федеральным оператором, а также сетевой формы реализации образовательных программ;

2) формирование и ведение паспорта системы научно-методического сопровождения;

3) формирование кадрового состава системы научно-методического сопровождения, осуществляющего функции методического, тьюторского сопровождения педагогических работников и управленческих кадров на основе результатов диагностических процедур по определению уровня сформированности предметных и методических компетенций, в том числе проводимых Федеральным оператором;

4) обеспечение ФР ДПП программами переподготовки и повышения квалификации педагогических работников и управленческих кадров, в том числе с использованием дистанционных образовательных технологий, отвечающих запросам системы образования;

5) наделение ЦНППМ полномочиями по формированию индивидуальных образовательных маршрутов повышения профессионального мастерства педагогических работников и управленческих кадров и агрегированию информации об имеющихся в Ненецком автономном округе ресурсах для профессионального развития работников системы образования, формированию паспорта системы научно-методического сопровождения;

6) применение современных диагностических процедур, в том числе разработанных федеральным оператором, на этапе формирования индивидуальных образовательных маршрутов педагогических работников и при проведении промежуточной и итоговой аттестации в рамках реализации программ ДПО;

7) использование цифровой экосистемы дополнительного профессионального образования для организации процессов сопровождения профессионального развития педагогических работников и аккумуляции ресурсов дополнительного профессионального педагогического образования Ненецкого автономного округа.