В связи с необходимостью введения новых должностей в штатное расписание и актуализации положения об оплате труда для улучшения финансово-хозяйственной деятельности учреждения, руководствуясь Федеральным законом от 06.10.2003 г. N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Уставом Борисоглебского городского округа Воронежской области, Борисоглебская городская Дума Борисоглебского городского округа Воронежской области решила:
1. Утвердить Примерное положение об оплате труда работников Муниципального бюджетного учреждения Борисоглебского городского округа "Объединенная служба спасения и обеспечения пожарной безопасности".
2. Признать утратившим силу решение Борисоглебской городской Думы Борисоглебского городского округа Воронежской области от 05.07.2018 г. N 217 "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников Муниципального бюджетного учреждения Борисоглебского городского округа "Объединенная служба спасения и обеспечения пожарной безопасности".
3. Настоящее решение вступает в законную силу с момента официального опубликования и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 01.01.2022 г.
4. Данное решение подлежит официальному опубликованию в газете "Муниципальный вестник Борисоглебского городского округа Воронежской области" и размещению на официальном сайте органов местного самоуправления Борисоглебского городского округа в сети Интернет.
Глава Борисоглебского городского округа |
Е.О. Агаева |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Решение Борисоглебской городской Думы Борисоглебского городского округа Воронежской области от 24 февраля 2022 г. N 59 "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников Муниципального бюджетного учреждения Борисоглебского городского округа "Объединенная служба спасения и обеспечения пожарной безопасности"
Вступает в силу с момента официального опубликования и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 1 января 2022 г.
Текст решения опубликован не был