Приложение. Отчет о ходе реализации программы "Противодействие коррупции в МО МР "Усть-Вымский", муниципальных образованиях сельских поселениях, расположенных в границах муниципального образования муниципального района "Усть-Вымский" (2021 - 2024 годы)", утверждённой постановлением администрации МР "Усть-Вымский" от 15.09.2021 г. N 1073 за 2021 г.

Приложение

О ходе реализации программы "Противодействие коррупции в МО МР "Усть-Вымский", муниципальных образованиях сельских поселениях, расположенных в границах муниципального образования муниципального района "Усть-Вымский" (2021 - 2024 годы)", утверждённой постановлением администрации МР "Усть-Вымский" от 15.09.2021 г. N 1073 за 2021 г.

N п/п	Наименование программного мероприятия	Информация о ходе и полноте выполнения мероприятий, о причинах неисполнения данных мероприятий	Объём финансирования, тыс. рублей
1	2	3	Годовой план	Профинансировано с начала года	% исполнения
1. Совершенствование правовых основ и организационных мер, направленных на противодействие коррупции в муниципальном образовании муниципальном районе "Усть-Вымский", выявление и устранение коррупционных рисков
1.1	Разработка (актуализация принятых) проектов муниципальных правовых актов в целях реализации федерального и республиканского законодательства по противодействию коррупции	В 2021 году разработаны и приняты муниципальных правовых акта, регулирующих антикоррупционную деятельность в органах местного самоуправления в МО МР "Усть-Вымский": Приняты постановления администрации МР "Усть-Вымский": - от 11.03.2021 г. N 205 "О рассмотрении вопросов правоприменительной практики по результатам вступивших в законную силу решений судов, арбитражных судов о признании недействительными ненормативных правовых актов, незаконными решений и действий (бездействия) муниципального образования муниципального района "Усть-Вымский" и муниципальных образований сельских поселений, расположенных в границах муниципального образования муниципального района "Усть-Вымский" и их должностных лиц."; - от 15.09.2021 г N 1073 "Об утверждении муниципальной программы "Противодействие коррупции в муниципальном образовании муниципального района "Усть-Вымский", муниципальных образованиях сельских поселениях, расположенных в границах муниципального образования муниципального района "Усть-Вымский" (2021 - 2024 годы)"
1.2	Проведение антикоррупционной экспертизы муниципальных нормативных правовых актов, проектов муниципальных нормативных правовых актов	В 2021 году администрацией МР "Усть-Вымский" и администрациями сельских поселений подготовлено 180 проектов муниципальных нормативных правовых актов органов местного самоуправления МО МР "Усть-Вымский", из них в отношении 180 проектов проведена антикоррупционная экспертиза. В отношении 175 из 178 нормативных правовых актов проведена антикоррупционной экспертиза. Выявлен 19 коррупциогенных факторов, устранено - 19 коррупциогенных факторов.
1.3	Проведение мониторинга принятых муниципальных правовых актов по вопросам противодействия коррупции в целях установления их соответствия законодательству	Мониторинг принятых правовых актов по вопросам противодействия коррупции в целях установления их соответствия законодательству проведен. Всего 2 правовых акта приведены в соответствие с законодательством: Постановления администрации МР "Усть-Вымский": - от 11.03.2021 г. N 205 "О рассмотрении вопросов правоприменительной практики по результатам вступивших в законную силу решений судов, арбитражных судов о признании недействительными ненормативных правовых актов, незаконными решений и действий (бездействия) муниципального образования муниципального района "Усть-Вымский" и муниципальных образований сельских поселений, расположенных в границах муниципального образования муниципального района "Усть-Вымский" и их должностных лиц." - от 15.09.2021 г N 1073 "Об утверждении муниципальной программы "Противодействие коррупции в муниципальном образовании муниципального района "Усть-Вымский", муниципальных образованиях сельских поселениях, расположенных в границах муниципального образования муниципального района "Усть-Вымский" (2021 - 2024 годы)"
1.4	Разработка, утверждение и реализация антикоррупционных программ (планов противодействия коррупции), своевременная их корректировка с учетом возможных изменений в законодательстве	Антикоррупционная программа утверждена постановлением администрации МР "Усть-Вымский" от 15.09.2021 г N 1073 "Об утверждении муниципальной программы "Противодействие коррупции в муниципальном образовании муниципального района "Усть-Вымский", муниципальных образованиях сельских поселениях, расположенных в границах муниципального образования муниципального района "Усть-Вымский" (2021 - 2024 годы)"
1.5	Проведение общественных обсуждений (с привлечением экспертного сообщества) проектов антикоррупционных программ (планов противодействия коррупции) на 2021 - 2024 годы	Проект антикоррупционной программы: "Противодействие коррупции в муниципальном образовании муниципального района "Усть-Вымский", муниципальных образованиях сельских поселениях, расположенных в границах муниципального образования муниципального района "Усть-Вымский" (2021 - 2024 годы)" для проведения общественных обсуждений размещён на едином региональном интернет-портале pravo.rkomi.ru (http://pravo.rkomi.ru/entities/My_Npa_Text) в 2021 году. По результатам общественных обсуждений предложений не поступало.
1.6	Расширение практики взаимодействия органов местного самоуправления, структурных подразделений администрации муниципального района "Усть-Вымский", наделенных правами юридического лица, с федеральными органами государственной власти и иными государственными органами в сфере противодействия коррупции	Подписано Положение о взаимодействии прокуратуры Усть-Вымского района и администрации МР "Усть-Вымский", а также с администрациями городских (сельских) поселений района в сфере правотворчества, согласно которому администрация района (администрации городских (сельских) поселений направляют проекты муниципальных НПА и принятых муниципальных НПА, а прокуратура Усть-Вымского района информирует администрации о выявленных в проектах муниципальных НПА и принятых муниципальных НПА коррупционных факторах. Все коррупциогенные факторы исключаются из проектов и принятых НПА.
1.7	Обеспечение действенного функционирования комиссий по противодействию коррупции органов местного самоуправления, структурных подразделений администрации муниципального района "Усть-Вымский", наделенных правами юридического лица в муниципальных учреждениях МО МР "Усть-Вымский", в том числе рассмотрение на заседаниях данных комиссий вопросов о состоянии работы по противодействию коррупции в соответствующих учреждениях	В 2021 году проведено 4 заседания комиссии по противодействию коррупции, на которых рассмотрено 5 вопросов.
1.8	Обеспечение разработки и реализации мер по предупреждению коррупции в муниципальных учреждениях МО МР "Усть-Вымский"	В 2021 году в муниципальных учреждениях реализованы мероприятия антикоррупционного характера: - проведение обучающих семинаров по вопросам противодействия коррупции; - рассмотрение отчетов учреждений о реализации планов мероприятий по противодействию коррупции на заседаниях соответствующих комиссий учреждений; - беседа с преподавателями по вопросам противодействия коррупции "Обзорная информация о коррупции в сфере образования"; - проведение с принимаемыми работниками учреждения обязательной разъяснительной работы по вопросам противодействия коррупции; - выпущена памятка "Это важно знать"; - доклад "Коррупция: понятия, признаки, преступления" на семинаре библиотечных работников МБУ "Усть-Вымская МЦБС"; - выставка "Гражданско-правовые аспекты"; - круглый стол "Формирование антикоррупционной и нравственно-правовой культуры"
1.9	Разработка методических рекомендаций, информационно-разъяснительных материалов, модельных нормативных правовых актов ОМС МО МР "Усть-Вымский", муниципальных учреждений МО МР "Усть-Вымский", по вопросам противодействия коррупции	Методические рекомендации, информационно-разъяснительные материалы в 2021 году не разрабатывались. Органами местного самоуправления МО МР "Усть-Вымский" используются в работе методические рекомендации, информационно-разъяснительные материалы Прокуратуры Усть-Вымского района, Администрации Главы Республики Коми, Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации.
1.10	Проведение ОМС МО МР "Усть-Вымский", оценки коррупционных рисков, возникающих при реализации возложенных полномочий	По результатам проведения оценки коррупционных рисков, возникающих при реализации возложенных полномочий, актуализации перечня должностей в органах местного самоуправления МО МР "Усть-Вымский", замещение которых связано с коррупционными рисками не требовалось. Полный перечень должностей утверждён Постановлением администрации МР "Усть-Вымский" от 29.07.2016 г. N 237. https://ustvymskij.ru/index.php/protivodejstvie-korruptsii/npa-v-sfere-protivodejstviya-korruptsii Распоряжение администрации МР "Усть-Вымский" от 26.08.2021 г N 204-р "Об утверждении карты коррупционных рисков при осуществлении функции муниципального земельного контроля и комплекса правовых и организационных мероприятий по их минимизации"
1.11	Проведение мониторинга хода реализации комплекса правовых и организационных мероприятий по минимизации коррупционных рисков при осуществлении функций контроля (надзора)	В 2021 году функционировала рабочая группа по оценке коррупционных рисков, возникающих при реализации муниципальными органами, муниципальными учреждениями, муниципальными унитарными предприятиями своих функций, а именно: 1) Распоряжение администрации МР "Усть-Вымский" от 19.12.2019 г. N 595-р "О создании рабочей группы по оценке коррупционных рисков, возникающих при реализации администрацией МР "Усть-Вымский", администрациями муниципальных образований сельских поселений, расположенных в границах МО МР "Усть-Вымский", муниципальными учреждениями МО МР "Усть-Вымский" своих функций" https://ustvymskij.ru/index.php/protivodejstvie-korruptsii/npa-v-sfere-protivodejstviya-korruptsii Деятельность данной рабочей группы направлена на дальнейшее совершенствование правовых основ и организационных мер, направленных на противодействие коррупции, и осуществлялась в соответствии: В 2021 году проведен мониторинг правоприменительной практики при осуществлении функции муниципального земельного контроля (в том числе исполнения должностных обязанностей служащих и реализуемых мер по минимизации коррупционных рисков) в целях выявления коррупциогенных факторов и последующего устранения таких факторов. Доклад по результатам мониторинга хода реализации комплекса правовых и организационных мероприятий по минимизации коррупционных рисков при осуществлении функции муниципального земельного контроля в 2021 году в целях выявления коррупциогенных факторов и последующего устранения таких факторов заслушан на заседании рабочей группы по оценке коррупционных рисков, возникающих при реализации муниципальными органами, муниципальными учреждениями, муниципальными унитарными предприятиями своих функций, __1_ (24.08.2021 года). https://disk.yandex.ru/i/nWGDYAUSTNTDyQ За отчетный период карты коррупционных рисков разработаны и утверждены (актуализированы) по муниципальному земельному контролю.
1.12	Анализ коррупционных рисков, связанных с участием лиц, замещающих муниципальные должности в МО МР "Усть-Вымский", должности муниципальной службы в МО МР "Усть-Вымский", в управлении коммерческими и некоммерческими организациями, в том числе являющимися организациями государственных корпораций (компаний) или публично-правовых компаний, и их деятельностью в качестве членов коллегиальных органов управления этих организаций	Анализ коррупционных рисков не проводился, т.к. лица, замещающие муниципальные должности, должности муниципальной службы участия в управлении коммерческими и некоммерческими организациями, в том числе являющимися организациями государственных корпораций (компаний) или публично-правовых компаний, и их деятельностью в качестве членов коллегиальных органов в 2021 г. не принимали.
1.13	Анализ жалоб и обращений граждан о фактах коррупции в ОМС МО МР "Усть-Вымский"	За отчетный период жалоб и обращений граждан о фактах коррупции в органы местного самоуправления МО МР "Усть-Вымский" не поступало.
1.14	Рассмотрение правоприменительной практики по результатам вступивших в законную силу решений судов, арбитражных судов о признании недействительными ненормативных правовых актов, незаконными решений и действий (бездействия) органов и их должностных лиц в целях выработки и принятия мер по предупреждению и устранению причин выявленных нарушений	В 2021 году в целях реализации пункта 2.1 статьи 6 Федерального закона "О противодействии коррупции" приняты следующие меры: 1) Подготовленные Администрацией Главы Республики Коми обзоры правоприменительной практики за 4 квартал 2020 г, 1, 2, 3 кварталы 2021 года по результатам вступивших в законную силу решений судов, арбитражных судов, в том числе о признании недействительными ненормативных правовых актов, незаконными решений и действий (бездействия) органов, организаций и их должностных лиц в целях выработки и принятия мер по предупреждению и устранению причин выявленных нарушений, размещены на официальном сайте администрации МР "Усть-Вымский" в разделе "Противодействие коррупции", подраздел "Методические материалы"; 2) все муниципальные служащие МО МР "Усть-Вымский" под роспись ознакомлены с обзорами.
2. Повышение эффективности мер по противодействию коррупции и совершенствование антикоррупционных механизмов в реализации кадровой политики органов местного самоуправления в МО МР "Усть-Вымский"
2.1	Обеспечение действенного функционирования комиссий по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов	В администрации МР "Усть-Вымский" и администрациях сельских поселений района функционирует 11 комиссий по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов. В 2021 году проведено 36 заседаний комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов, на которых рассмотрено 47 вопросов (в отношении 17 муниципальных служащих и 5 граждан, ранее замещавших должности муниципальной службы). Меры дисциплинарной ответственности не применялись.
2.2	Проведение внутреннего мониторинга достоверности и полноты сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных лицами, замещающими должности муниципальной службы в МО МР "Усть-Вымский", и членами их семей, сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных руководителями муниципальных учреждений МО МР "Усть-Вымский" и членами их семей	Внутренний мониторинг достоверности и полноты сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера проведен в отношении 89 муниципальных служащих, что составляет (100%).
2.3	Проведение проверок достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы МО МР "Усть-Вымский", за исключением лица, замещающего должность руководителя администрации муниципального образования по контракту; должностей руководителей муниципальных учреждений, лицами, замещающими указанные должности, а также соблюдения данными лицами запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции	В 2021 году проверки, представленных муниципальным служащим администрации МР "Усть-Вымский" сведений о доходах, расходах не проводились.
2.4	Осуществление контроля за соблюдением лицами, замещающими муниципальные должности в МО МР "Усть-Вымский", должности муниципальной службы в МО МР "Усть-Вымский", запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции, в том числе касающихся получения подарков отдельными категориями лиц, выполнения иной оплачиваемой работы, обязанности уведомлять об обращениях в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений и анализ осуществления контрольных мероприятий	В 2021 году в рамках осуществления контроля за соблюдением лицами, замещающими муниципальные должности, должности муниципальной службы в администрации МР "Усть-Вымский" и сельских поселениях района, запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции, проведены следующие мероприятия: 1. Организация работы комиссий по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов. В 2021 году поступило: - 25 уведомлений муниципальных служащих о намерении выполнять иную оплачиваемую работу; - 5 уведомлений от лиц, замещающих должности муниципальной службы, о возникновении и (или) о возможном возникновении у них конфликта интересов; - 5 уведомлений, поступившие от работодателей при заключении договора с гражданином, замещавшим должность муниципальной службы. Уведомления рассмотрены в установленном порядке.
2.5	Проведение должностными лицами, ответственными за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений в ОМС МО МР "Усть-Вымский", мероприятий, направленных на выявление личной заинтересованности (в том числе скрытой аффилированности), которая может привести к конфликту интересов	В 2021 году организована работа по выявлению личной заинтересованности (в том числе скрытой аффилированности), которая может привести к конфликту интересов. До 20 января 2021 г. проведено: 1) Проведён анализ сведений указанных в анкетах муниципальных служащих; До 20 июля 2021 г. проведено: 1) Проведён анализ сведений указанных в анкетах муниципальных служащих; 2) Проведён анализ свода реестра контрактов администрации МР "Усть-Вымский". Факты, содержащие признаки конфликта интересов (возникновения конфликта интересов), не выявлены.
2.6	Обеспечение принятия мер по повышению эффективности кадровой работы в части, касающейся ведения личных дел лиц, замещающих муниципальные должности в МО МР "Усть-Вымский", должности муниципальной службы в МО МР "Усть-Вымский", в том числе контроля за актуализацией сведений, содержащихся в анкетах, представляемых при назначении на указанные должности и поступлении на такую службу, об их родственниках и свойственниках в целях выявления возможного конфликта интересов	Приняты меры по повышению эффективности кадровой работы в части, касающейся контроля за актуализацией сведений о родственниках и свойственниках лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы, в целях выявления возможного конфликта интересов. Сведения актуализированы в отношении 100% муниципальных служащих.
2.7	Проведение оценки эффективности деятельности ответственных должностных лиц ОМС МО МР "Усть-Вымский" за профилактику коррупционных и иных правонарушений	В 2021 году проведена оценка эффективности деятельности ответственных должностных лиц органа местного самоуправления в Республике Коми за профилактику коррупционных и иных правонарушений за 2020 год. Оценка эффективности деятельности ответственных должностных лиц органов местного самоуправления (с учетом поселений) за профилактику коррупционных и иных правонарушений проведена в соответствии с Методикой, утверждённой приказом Управления государственной гражданской службы Республики Коми от 30 декабря 2014 г. N 171-од. Эффективность деятельности должностных лиц: - администрации МР "Усть-Вымский" оценивается как "высокая". Результаты проведенной оценки рассмотрены на заседании комиссии по противодействию коррупции администрации МР "Усть-Вымский" - 12.03.2021 г.
3. Совершенствование мер по противодействию коррупции в сферах закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд, закупок отдельными видами юридических лиц, в том числе при распоряжении государственным и муниципальным имуществом, а также применение мер ответственности за нецелевое расходование бюджетных средств
3.1	Осуществление контроля за соблюдением требований Федерального закона от 5 апреля 2013 г. N 44-ФЗ "О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд", Федерального закона от 18 июля 2011 г. N 223-ФЗ "О закупках товаров, работ, услуг отдельными видами юридических лиц", в том числе касающихся недопущения возникновения конфликта интересов между участником закупки и заказчиком при осуществлении закупок	В 2021 году в рамках исполнения мероприятия программы проведена следующая работа: Контрольно-счетной палатой МО МР "Усть-Вымский" в рамках исполнения мероприятия программы проведена следующая работа: В соответствии с Планом работы на 2021 год проведены выездные проверки по вопросу аудит в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения муниципальных нужд в 2019 - 2020 годах и текущем периоде 2021 года в рамках исполнения Закона РФ от 05.04.2013 г. N 44-ФЗ "О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд" в следующих сельских поселениях: - СП "Айкино"; - СП "Усть-Вымь"; - СП "Межег" В результате проверок выявлено 25 нарушений на общую сумму 10 138,46 тыс. руб. По выявленным нарушениям сельским поселениям выставлено 3 представления для устранения нарушений и недостатков. Факты, содержащие признаки конфликта интересов (возникновения конфликта интересов), не выявлены.
3.2	Проведение анализа эффективности бюджетных расходов в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных нужд/муниципальных нужд	Администрация МР "Усть-Вымский" Экономия бюджетных средств по результатам осуществленных в 2021 году закупок администрацией МР "Усть-Вымский" для муниципальных нужд по сравнению с начальной ценой контракта составила 1 379 549,61 рублей.
3.3	Проведение ОМС МО МР "Усть-Вымский", иных организациях, осуществляющих закупки в соответствии с федеральными законами от 5 апреля 2013 г. N 44-ФЗ "О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд", от 18 июля 2011 г. N 223-ФЗ "О закупках товаров, работ, услуг отдельными видами юридических лиц", работы, направленной на выявление личной заинтересованности лиц, замещающих муниципальные должности в МО МР "Усть-Вымский", муниципальных служащих в МО МР "Усть-Вымский", работников при осуществлении таких закупок, которая приводит или может привести к конфликту интересов	В 2021 году органом местного самоуправления в Республике Коми проведена работа, направленная на выявление личной заинтересованности лиц, замещающих муниципальные должности в Республике Коми, муниципальных служащих, работников организаций, осуществляющих закупки в соответствии с федеральными законами от 5 апреля 2013 г. N 44-ФЗ "О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд", которая приводит или может привести к конфликту интересов: Администрация МР "Усть-Вымский" 1) Проведён анализ сведений указанных в анкетах муниципальных служащих; 2) Установлен перечень лиц, состоящих с должностными лицами в близком родстве или свойстве; 3) Проведён анализ свода реестра контрактов. Мероприятия проведены в отношении 3 муниципальных служащих. Факты наличия личной заинтересованности не выявлены.
3.4	Проведение мероприятий по недопущению нецелевого использования бюджетных ассигнований бюджета, выделяемых на проведение противоэпидемических мероприятий, в том числе на противодействие распространению новой коронавирусной инфекции (COVID-19), а также на реализацию национальных проектов, предусмотренных Указом Президента Российской Федерации от 7 мая 2018 г. N 204 "О национальных целях и стратегических задачах развития Российской Федерации на период до 2024 года"	В 2021 году контрольные и экспертно-аналитические мероприятия не проводились. При формировании Плана работы КСП на 2022 год в раздел "Контрольные мероприятия" включены следующие вопросы: 1. Проверка целевого использования средств, выделяемых на проведение противоэпидемических мероприятий на противодействие распространению новой короновирусной инфекции (COVID-19) за 2020 - 2021 г. и текущий период 2022 года администрации МР "Усть-Вымский"; 2. Проверка целевого и эффективного использования средств, выделенных на реализацию национального проекта "Жилье и городская среда" Формирование современной городской среды" в сфере благоустройства общественных территорий - Обустройство зоны отдыха ул. Тургенева 8-9, благоустройство дворовой территории по ул. Октябрьская 3 п. Жешарт; 3. Проверка целевого и эффективного использования средств, выделенных на реализацию национального проекта "Жилье и городская среда" Формирование современной городской среды" в сфере благоустройства общественных территорий - Обустройство перехода через ручей Безымянный по ул. Пионерской, г. Микунь.
4. Повышение эффективности образовательных и иных мероприятий, направленных на антикоррупционное просвещение и популяризацию в обществе антикоррупционных стандартов
4.1	Осуществление комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по соблюдению лицами, замещающими муниципальные должности в МО МР "Усть-Вымский", должности муниципальной службы в МО МР "Усть-Вымский", ограничений, запретов, исполнению обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, недопущению ими поведения, которое может восприниматься окружающими как обещание или предложение дачи взятки либо как согласие принять взятку или как просьба о даче взятки, формированию у них негативного отношения к дарению подарков в связи с их должностным положением или в связи с исполнением ими служебных обязанностей, отрицательного отношения к коррупции	В 2021 году проведена следующая работа: 1) Февраль 2021 г. семинар по заполнению депутатами справок о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера за 2020 год (семинар прошёл с использованием дистанционных технологий). 2) 30.09.2021 г. семинар с депутатами представительных органов местного самоуправления МО МР "Усть-Вымский" по заполнению сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера для депутатов нового созыва (21 человек); 3) Муниципальные служащие прошли обучение по программам повышения квалификации: - "Функции подразделений государственных органов и органов местного самоуправления по профилактики коррупционных и иных правонарушений" (3 человека); - "Вопросы профилактики и противодействия коррупции на государственной и муниципальной службе" (3 человека) 4) муниципальные служащие МО МР "Усть-Вымский" приняли участие в (4) обучающих семинарах по вопросам противодействия коррупции: - февраль 2021 г. семинар с участием представителя Прокуратуры РК по вопросам предоставления сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера за 2020 год. На семинар были приглашены лица ответственные за профилактику коррупционных и иных правонарушений в органах местного самоуправления (14 человек); - 12 марта 2021 Администрацией Главы Республики Коми проведён в режиме видеоконференцсвязи семинар по теме "Вопросы заполнения справок о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера" (10 человек); - 9 декабря 2021 г. семинар-практикум с участием представителя прокуратуры Республики Коми, Управления Федеральной антимонопольной службы по Республике Коми, Министерства финансов Республики Коми; - 10 декабря 2021 г. семинар "Противодействие коррупции при осуществлении государственных и муниципальных закупок" с участием представителя Комитета Республики Коми по закупкам. 5) обзоры правоприменительной практики по результатам вступивших в законную силу решений судов, арбитражных судов о признании недействительными ненормативных правовых актов, незаконными решений и действий (бездействия) федеральных органов государственной власти, органов государственной власти субъектов Российской Федерации, органов местного самоуправления и их должностных лиц, подготовленные Администрацией Главы Республики Коми и Правительства Республики Коми, доведены под роспись до сведения муниципальных служащих ( 14 ОМСУ, КСП). 3) проведено __7____ бесед с лицами, впервые поступающими на муниципальную службу, о необходимости соблюдения ограничений и запретов, предусмотренных законодательством о муниципальной службе; 6) выдано __10__ уведомлений об ограничениях, налагаемых на гражданина при заключении им трудового или гражданско-правового договора в соответствии со статьёй 12 Федерального закона "О противодействии коррупции" (при увольнении). 7) ознакомление с методическими рекомендациями по заполнению сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера (13 ОМСУ, КСП, 43 учреждений)
4.2	Проведение с руководителями и работниками муниципальных учреждений МО МР "Усть-Вымский" мероприятий (семинаров-практикумов) на тему "Меры дисциплинарной ответственности за невыполнение требований законодательства о противодействии коррупции. Персональная ответственность за несоблюдение обязательных требований, ограничений и запретов"	В 2021 году Управлением образования администрации МР "Усть-Вымский" проведены 2 семинара совещания с руководителями муниципальных образовательных учреждений на тему "Меры дисциплинарной ответственности за невыполнение требований законодательства о противодействии коррупции. Персональная ответственность за несоблюдение обязательных требований, ограничений и запретов": В семинарах приняло участие 24 человека.
4.3	Оказание гражданам в установленном порядке бесплатной юридической помощи	Администрация МР "Усть-Вымский" В первом полугодии 2021 году бесплатная юридическая помощь в установленном порядке оказана (18) гражданам посредством проведения: 1) личный прием (3 человека); 2) подготовка жалоб, претензионных писем (1 человек); 3) устные консультации (14 человек).
4.4	Проведение комплекса мероприятий, приуроченных к Международному дню борьбы с коррупцией 9 декабря	1) Участие муниципальных служащих в семинаре - практикуме с участием представителя прокуратуры Республики Коми, Управления Федеральной антимонопольной службы по Республике Коми, Министерства финансов Республики Коми (09.12.2021 года посредством видеоконференцсвязи в режиме "Вопрос-ответ"); 2) Участие служащих (работников), в должностные обязанности которых входит участие в проведении закупок товаров, работ, услуг для обеспечения муниципальных услуг в семинаре "Противодействие коррупции при осуществлении государственных и муниципальных закупок" с участием представителя Комитета Республики Коми по закупкам (10.12.2021 года в режиме видеоконференцсвязи);
4.5	Проведение комплекса просветительских и воспитательных мероприятий по разъяснению ответственности за преступления коррупционной направленности в соответствующих сферах деятельности	В 2021 году образовательными организациями органа местного самоуправления в Республике Коми проведены 49 мероприятий разъяснительного и просветительского характера по антикоррупционному поведению (обучающие семинары, беседы, выставки, оформление стендов, собрания, тематические уроки, деловые игры, лекции, игровые тренинги, классные часы).
4.6	Организация проведения "прямых линий" с гражданами по вопросам антикоррупционного просвещения, отнесенным к сфере деятельности соответствующих органов местного самоуправления в МО МР "Усть-Вымский"	"Прямых линий" с гражданами по вопросам антикоррупционного просвещения в отчетном периоде не проводилось.
4.7	Разработка и реализация молодежных социальных акций, направленных на развитие антикоррупционного мировоззрения, организация и проведение культурно-просветительских мероприятий антикоррупционной направленности (выставки, диспуты, тематические семинары)	В 2021 году разработаны и проведены следующие молодежные социальные акции, направленные на развитие антикоррупционного мировоззрения: 1) Социальная акция "Скажем коррупции НЕТ!", 20.01.2021, 250 участников В 2021 году организованы и проведены следующие культурно-просветительские мероприятия антикоррупционной направленности: 1) Конкурс рисунков и плакатов "Коррупция глазами детей", март 2021 г., 130 участников. 2) Конкурс сочинений "Мы против коррупции", с 15.02 по 30.04.21, 50 участников. 3) Тематические классные часы с показом презентации, декабрь. 4) Оформление стендовой информации во всех ОО, декабрь.
4.8	Опубликование на официальных сайтах ОМС РК и муниципальных учреждений МО МР "Усть-Вымский" в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" просветительских материалов, направленных на борьбу с проявлениями коррупции, а также популяризация соответствующих разделов указанных сайтов	На официальном сайте администрации МР "Усть-Вымский" размещены: - гиперссылки на действующие федеральные законы, указы Президента РФ, законы Республики Коми и указы Главы РК, а также иные нормативные правовые акты по вопросам противодействия коррупции для последовательного перехода на официальный интернет-портал правовой информации (www.pravo.gov.ru) (16 ссылок на документы); - гиперссылки постановлений и распоряжений администрации МР "Усть-Вымский" по вопросам противодействия коррупции с приложением файлов, содержащих полный текст документа (22 ссылки на документы) https://ustvymskij.ru/index.php/protivodejstvie-korruptsii/npa-v-sfere-protivodejstviya-korruptsii. Наполнение и актуализация раздела по противодействию коррупции официального сайта Администрации МР "Усть-Вымский" проводится своевременно.
5. Расширение взаимодействия органов местного самоуправления в МО МР "Усть-Вымский" с гражданами и институтами гражданского общества по вопросам реализации антикоррупционной политики в МО МР "Усть-Вымский"
5.1	Расширение практики взаимодействия ОМС в МО МР "Усть-Вымский" с гражданами и институтами гражданского общества по вопросам реализации антикоррупционной политики в МО МР "Усть-Вымский"	15.02.2021 г. на Общественном совете МО МР "Усть-Вымский" рассмотрен отчет о реализации программы "Противодействие коррупции в муниципальном образовании муниципального района "Усть-Вымский", муниципальных образованиях сельских поселениях, расположенных в границах муниципального образования муниципального района "Усть-Вымский" (2018 - 2021 годы)", утверждённой постановлением администрации МР "Усть-Вымский" от 21.08.2018 г. N 452 за 2020 год.
5.2	Обеспечение размещения проектов муниципальных нормативных правовых актов на едином региональном интернет-портале для размещения проектов нормативных правовых актов Республики Коми в целях их общественного обсуждения и проведения независимой антикоррупционной экспертизы	Проекты муниципальных нормативных правовых актов, размещаются на едином региональном интернет-портале для размещения проектов нормативных правовых актов Республики Коми в целях их общественного обсуждения и проведения независимой антикоррупционной экспертизы (http://pravo.rkomi.ru/) - размещено 20 проектов.
5.3	Обеспечение функционирования в ОМС МО МР "Усть-Вымский", муниципальных учреждениях МО МР "Усть-Вымский" "телефонов доверия", "горячих линий", других информационных каналов, позволяющих гражданам сообщать о ставших известными им фактах коррупции, причинах и условиях, способствующих их совершению	В администрации МР "Усть-Вымский" создан и функционирует: "телефон доверия" - 88213428209 На сайте органа размещена информация о возможности сообщения гражданами о ставших известными фактах коррупции. Администрации МР "Усть-Вымский" (https://ustvymskij.ru/index.php/protivodejstvie-korruptsii/dlya-soobshchenij-o-faktakh-korruptsii)
5.4	Рассмотрение на заседании представительного органа местного самоуправления МО МР "Усть-Вымский" отчета о ходе реализации Программы	Советом МР "Усть-Вымский" обеспечен контроль за осуществлением мер по противодействию коррупции в муниципальном образовании. Отчёт о ходе реализации программы "Противодействие коррупции в муниципальном образовании муниципального района "Усть-Вымский", муниципальных образованиях сельских поселениях, расположенных в границах муниципального образования муниципального района "Усть-Вымский" (2018 - 2021 годы)", утверждённой постановлением администрации МР "Усть-Вымский" от 21.08.2018 г. N 452 за 2020 год рассмотрен на заседании Совета МР "Усть-Вымский" 26.03.2021 г.
5.5	Обеспечение рассмотрения общественным советом при администрации МР "Усть-Вымский" отчетов о реализации антикоррупционных программ (планов противодействия коррупции), а также итогов деятельности комиссий по противодействию коррупции в МО МР "Усть-Вымский", комиссий по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов, комиссий по противодействию коррупции в муниципальных учреждениях МО МР "Усть-Вымский".	15.02.2021 г. на Общественном совете МО МР "Усть-Вымский" рассмотрен отчет о реализации программы "Противодействие коррупции в муниципальном образовании муниципального района "Усть-Вымский", муниципальных образованиях сельских поселениях, расположенных в границах муниципального образования муниципального района "Усть-Вымский" (2018 - 2021 годы)", утверждённой постановлением администрации МР "Усть-Вымский" от 21.08.2018 г. N 452 за 2020 год.
6. Мониторинг мер антикоррупционной политики в Республике Коми
6.1	Мониторинг эффективности осуществления муниципального контроля	Сведения об осуществлении муниципального контроля обобщены и своевременно размещены в информационной системе ГАС "Управление". Оспаривания в суде юридическими лицами и индивидуальными предпринимателями оснований и результатов проведения мероприятий по контролю - не было.
6.2	Мониторинг материалов средств массовой информации и Интернет-ресурсов в МО МР "Усть-Вымский" по вопросам противодействия коррупции	Администрацией МР "Усть-Вымский" в октябре 2021 года проведён мониторинг разделов "Противодействие коррупции" официальных сайтов администраций городских (сельских) поселений МО МР "Усть-Вымский" на соответствие приказу Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации N 530н от 07.10.2013 г. Результаты мониторинга подразделов, посвящённых вопросам противодействия коррупции, официальных сайтов органов местного самоуправления МО МР "Усть-Вымский" рассмотрены на комиссии муниципального образования муниципального района "Усть-Вымский" по противодействию коррупции, принято решение рекомендовать руководителям (главам) городских (сельских) поселений МО МР "Усть-Вымский" провести работу по структурированию, наполнению и актуализации разделов по противодействию коррупции официальных сайтов администраций.
6.3	Мониторинг правоприменения нормативных правовых актов Республики Коми, МО МР "Усть-Вымский" в сфере противодействия коррупции	Мониторинг правоприменения положений федерального законодательства, связанных с повседневными потребностями граждан, с целью выявления противоречий, избыточного правового регулирования и сложных для восприятия положений, которые способствуют проявлениям коррупции проведен. Предложения по повышению эффективности правоприменения нормативных правовых актов отсутствуют.
6.4	Мониторинг качества предоставления муниципальных услуг, ОМС МО МР "Усть-Вымский" и учреждениями, в отношении которых ОМС МО МР "Усть-Вымский" осуществляют функции и полномочия учредителя, с принятием мер по выявленным нарушениям в соответствии с законодательством	В первом полугодии 2021 года проведен мониторинг качества предоставления муниципальных услуг, оказываемых органами местного самоуправления в Республике Коми и учреждениями в 2020 году (уровень удовлетворенности заявителей - 91%).

Целевые индикаторы (показатели) Программы

N п/п	Наименование индикатора (показателя)	Планируемое значение показателя (индикатора) на 2021 г.	Фактически достигнутое значение показателя (индикатора) в 2021 г.
1	2	3	4
1.	Доля нормативных правовых актов Республики Коми, проектов нормативных правовых актов Республики Коми, прошедших антикоррупционную экспертизу в отчетном году, от общего количества нормативных правовых актов Республики Коми, подлежащих антикоррупционной экспертизе в отчетном году (%)	100	100
2.	Доля ОМС МО МР "Усть-Вымский", принявших антикоррупционные программы (планы противодействия коррупции), от общего количества ОМС МО МР "Усть-Вымский" (%)	100	100
3.	Доля муниципальных учреждений МО МР Усть-Вымский", принявших антикоррупционные программы (планы противодействия коррупции), от общего количества указанных организаций (%)	100	100
4.	Доля ОМС МО МР "Усть-Вымский", осуществляющих внутренний мониторинг достоверности и полноты сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера в отношении 100% лиц, замещающих должности, замещение которых влечет за собой обязанность представлять сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей (%)	100	100
5.	Доля ОМС МО МР "Усть-Вымский", осуществляющих в случаях, установленных законодательством, проверки достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение муниципальных должностей в ОМС МО МР "Усть-Вымский", должностей муниципальной службы в ОМС МО МР "Усть-Вымский", лицами, замещающими указанные должности, и соблюдения лицами, замещающими муниципальные должности в ОМС МО МР "Усть-Вымский", муниципальными служащими в ОМС МО МР "Усть-Вымский" ограничений и запретов, от общего количества органов местного самоуправления в МО МР "Усть-Вымский" (%)	100	100
6.	Доля ОМС МО МР "Усть-Вымский", осуществляющих мероприятия, направленные на выявление личной заинтересованности (в том числе скрытой аффилированности) лиц, замещающих должности в органах местного самоуправления в МО МР "Усть-Вымский", которая может привести к конфликту интересов, от общего количества органов местного самоуправления в МО МР "Усть-Вымский" (%)	100	100
7.	Доля муниципальных служащих ОМС МО МР "Усть-Вымский", ответственных за профилактику коррупционных и иных правонарушений, ранее не обучавшихся по образовательным программам по вопросам противодействия коррупции, прошедших обучение по вопросам противодействия коррупции по образовательной программе базового уровня в отчетном периоде, от общего количества муниципальных служащих в ОМС МО МР "Усть-Вымский", ответственных за профилактику коррупционных и иных правонарушений, ранее не обучавшихся по образовательным программам по вопросам противодействия коррупции (%)	100	100
8.	Доля муниципальных служащих ОМС МО МР "Усть-Вымский", ответственных за профилактику коррупционных и иных правонарушений, ранее обучавшихся по вопросам противодействия коррупции по образовательной программе базового уровня, прошедших обучение по вопросам противодействия коррупции по образовательной программе повышенного уровня в отчетном периоде, от общего количества муниципальных служащих в ОМС МО МР "Усть-Вымский", ответственных за профилактику коррупционных и иных правонарушений, ранее обучавшихся по вопросам противодействия коррупции по образовательной программе базового уровня (%)	33	33
9.	Доля муниципальных служащих ОМС МО МР "Усть-Вымский", работников органов местного самоуправления ОМС МО МР "Усть-Вымский", в должностные обязанности которых входит участие в проведении закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд, прошедших обучение по вопросам противодействия коррупции в отчетном периоде от общего количества указанных лиц (%)	3	0