Раздел II. Развитие ключевых механизмов открытости

Раздел II. Развитие ключевых механизмов открытости Механизм: Реализация принципа информационной открытости
1.	Размещение на сайте Управления отчета об исполнении Плана по реализации принципов открытости Межрегионального бухгалтерского управления Федерального казначейства за 2021 год	Повышение уровня информированности граждан и юридических лиц о деятельности Управления	В течение 5 рабочих дней со дня утверждения руководителем Управления	Отдел сопровождения пользователей
2.	Размещение на сайте Управления Плана реализации принципов открытости Межрегионального бухгалтерского управления Федерального казначейства на 2022 год	Повышение уровня информированности граждан и юридических лиц о деятельности Управления	В течение 5 рабочих дней со дня утверждения руководителем Управления	Отдел сопровождения пользователей
3.	Размещение на сайте Управления отчета об исполнении Плана по реализации принципов открытости Межрегионального бухгалтерского управления Федерального казначейства за I полугодие 2022 года	Повышение уровня информированности граждан и юридических лиц о деятельности Управления	В течение 5 рабочих дней со дня утверждения руководителем Управления	Отдел сопровождения пользователей
4.	Размещение на сайте Управления Годового плана ведомственного контроля и внутреннего аудита Межрегионального бухгалтерского УФК	Повышение уровня информированности граждан и юридических лиц о деятельности Управления	В течение 5 рабочих дней со дня утверждения руководителем Управления	Отдел внутреннего контроля и аудита
5.	Размещение на сайте Управления графика проведения проверок Межрегионального бухгалтерского УФК	Повышение уровня информированности граждан и юридических лиц о деятельности Управления	В течение 5 рабочих дней со дня утверждения руководителем Управления	Отдел внутреннего контроля и аудита
6.	Размещение на сайте Управления наборов открытых данных, содержащихся в Реестре наборов открытых данных Управления	Обеспечение доступа граждан и организаций к открытым данным	В течение 2022 года	Отдел сопровождения пользователей
7.	Поддержание в актуальном состоянии наборов открытых данных	Обеспечение доступа граждан и организаций к открытым данным	В течение 2022 года	Административный отдел Отдел сопровождения пользователей Отдел государственной гражданской службы и кадров Отдел внутреннего контроля и аудита Молодежный совет
8.	Публикация на сайте Управления информации о наиболее распространенных запросах и обращениях, поступающих в Управление от граждан и юридических лиц, а также своевременное предоставление разъяснений по наиболее часто задаваемым вопросам	Снижение количества запросов и обращений, поступающих в Управление от граждан и юридических лиц по наиболее часто задаваемым вопросам	Ежеквартально	Административный отдел
9.	Организация информирования референтных групп и средств массовой информации о мероприятиях с участием представителей Управления, а также размещение соответствующей информации на сайте Управления	Повышение уровня информированности референтных групп и СМИ о деятельности Управления	По мере необходимости в течение 2022 года	Отдел государственной гражданской службы и кадров Отдел сопровождения пользователей
10.	Размещение на сайте информации о деятельности Управления и мероприятиях с участием руководящего состава Управления	Повышение уровня информированности граждан и юридических лиц о деятельности Управления. Вовлечение граждан в оценку деятельности Управления	В течение 2022 года	Помощник руководителя Отдел государственной гражданской службы и кадров Отдел сопровождения пользователей Отдел внутреннего контроля и аудита Первичная профсоюзная организация ОПС казначеев России в Межрегиональном бухгалтерском УФК Молодежный совет
11.	Размещение на сайте Управления докладов, отчетов и обзоров информационного характера о деятельности Управления	Повышение уровня информированности граждан и юридических лиц о деятельности Управления. Вовлечение граждан в оценку деятельности Управления	В течение 2022 года	Помощник руководителя Отдел государственной гражданской службы и кадров Отдел сопровождения пользователей Отдел внутреннего контроля и аудита Первичная профсоюзная организация ОПС казначеев России в Межрегиональном бухгалтерском УФК Молодежный совет
12.	Проведение мониторинга средств массовой информации на предмет упоминания Управления, составление обзоров для руководителя Управления	Определение индекса упоминаемости Управления в средствах массовой информации	В течение 2022 года	Отдел сопровождения пользователей
Механизм: Обеспечение прозрачности ведомственной деятельности Межрегионального бухгалтерского УФК
1.	Поддержание в актуальном состоянии на сайте Управления информации о формировании резерва кадров и его составе	Повышение уровня доверия к деятельности Управления	По мере необходимости в течение 2022 года	Отдел государственной гражданской службы и кадров
2.	Поддержание в актуальном состоянии на сайте Управления информации о деятельности комиссии по организации и проведению конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы, аттестационной комиссии Управления, комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликтов интересов Управления	Повышение уровня доверия к деятельности Управления	По мере необходимости в течение 2022 года	Отдел государственной гражданской службы и кадров
3.	Поддержание в актуальном состоянии на сайте Управления информации об охране труда и пожарной безопасности	Повышение уровня доверия к деятельности Управления	По мере необходимости в течение 2022 года	Административный отдел
4.	Обеспечение сбора информации о внешней оценке деятельности Управления	Повышение уровня доверия к деятельности Управления	Ежеквартально	Административной отдел
Механизм: Предоставление информации по запросам граждан и организаций
1.	Организация работы по обеспечению предоставления информации по запросам граждан и организаций согласно требованиям Методических рекомендаций по реализации принципов открытости в территориальных органах Федерального казначейства: - информации, не требующей специальной проверки, поиска - общедоступной информации в ходе личного приема	Обеспечение доступных форматов для обращений и запросов граждан и организаций	В течение 2022 года	Административный отдел
2.	Обеспечение организации приема граждан	Обеспечение информированности граждан и организаций	В течение 2022 года	Административный отдел
3.	Обеспечение соблюдения сроков направления ответов на обращения и запросы граждан	Обеспечение своевременных ответов на обращение и запросы граждан и организаций	В течение 2022 года	Административный отдел
Механизм: Информирование о работе с обращениями граждан и организаций
1.	Поддержание работы сервиса онлайн-обращений и запросов граждан и юридических лиц на сайте Управления	Обеспечение доступных форматов для обращений и запросов граждан и организаций. Вовлечение граждан в оценку деятельности Управления	В течение 2022 года	Административной отдел Отдел сопровождения пользователей
2.	Размещение на сайте Управления информации о рассмотрении обращений и запросов граждан и юридических лиц, в том числе ежеквартальных отчетов	Обеспечение информированности граждан и организаций. Повышение качества работы с обращениями граждан и организаций	Ежеквартально	Административной отдел Отдел сопровождения пользователей
3.	Актуализация подраздела "Часто задаваемые вопросы" на сайте Управления	Обеспечение доступных форматов для обращений и запросов граждан и организаций	По мере необходимости в течение 2022 года	Административной отдел
4.	Модернизация работы с обращениями граждан и организаций в соответствии с рекомендациями Управления Президента Российской Федерации по работе с обращениями граждан и организаций	Повышение качества работы с обращениями граждан и организаций	По мере необходимости в течение 2022 года	Административной отдел
5.	Формирование и публикация на сайте Управления информации о количестве поступивших обращений за отчетный период	Повышение качества работы с обращениями граждан и организаций	В течение 2022 года	Административной отдел Отдел сопровождения пользователей
6.	Проведение анализа тематики обращений граждан с обоснованием наиболее часто встречающихся тем	Повышение качества работы с обращениями граждан и организаций	В течение 2022 года	Административный отдел
7.	Актуализация информации, размещенной на сайте Управления в части актуализации сведений о справочных номерах телефонов	Обеспечение информированности граждан и организаций. Повышение качества работы с обращениями граждан и организаций	По мере необходимости в течение 2022 года	Отдел сопровождения пользователей
Механизм: Работа с референтными группами
1.	Совершенствование каналов взаимодействия с различными референтными группами	Налаживание эффективных связей между Управлением и референтными группами	По мере необходимости в течение 2022 года	Отдел государственной гражданской службы и кадров
2.	Информирование референтных групп о планах, процессах и результатах деятельности	Обеспечение информированности референтных групп	По мере необходимости в течение 2022 года	Отдел государственной гражданской службы и кадров
3.	Развитие форм и механизмов обратной связи с референтными группами, включая обсуждение ключевых вопросов, связанных с деятельностью Управления, с представителями референтных групп, аккумулирование отзывов и предложений, в том числе с использованием сайта Управления	Налаживание эффективных связей между Управлением и референтными группами	По мере необходимости в течение 2022 года	Отдел государственной гражданской службы и кадров
4.	Вовлечение в сотрудничество референтных групп, в том числе: проведение встреч-семинаров, публичное поощрение наиболее активных членов общественных институтов, внесших существенный вклад в их работу (включая благодарственные письма и рекомендации)	Налаживание эффективных связей между Управлением и референтными группами	По мере необходимости течение 2022 года	Отдел государственной гражданской службы и кадров
Механизм: Формирование культуры открытости у государственных гражданских служащих
1.	Популяризация среди гражданских служащих Управления культуры открытости	Формирование корпоративной заинтересованности в реализации принципов открытости Управления	В течение 2022 года	Молодежный совет
2.	Создание необходимых организационных основ для системного планирования деятельности Управления и его структурных подразделений по применению принципов открытости ко всему диапазону	Формирование корпоративной заинтересованности в реализации принципов открытости Управления	В течение 2022 года	Молодежный совет