Приказ Министерства цифрового развития, транспорта и связи Пензенской области от 11 марта 2022 г. N 180-о/д "Об утверждении Порядка предварительного уведомления представителя нанимателя о выполнении иной оплачиваемой работы государственными гражданскими служащими Пензенской области, замещающими должности государственной гражданской службы Пензенской области в Министерстве цифрового развития, транспорта и связи Пензенской области" (с изменениями и дополнениями) (документ не действует)

Приказ Министерства цифрового развития, транспорта и связи Пензенской области от 11 марта 2022 г. N 180-о/д
"Об утверждении Порядка предварительного уведомления представителя нанимателя о выполнении иной оплачиваемой работы государственными гражданскими служащими Пензенской области, замещающими должности государственной гражданской службы Пензенской области в Министерстве цифрового развития, транспорта и связи Пензенской области"

В соответствии со статьей 11-6 Закона Пензенской области от 09.03.2005 N 751-ЗПО "О государственной гражданской службе Пензенской области" (с последующими изменениями), руководствуясь Положением о Министерстве цифрового развития, транспорта и связи Пензенской области, утвержденным постановлением Правительства Пензенской области от 01.10.2021 г. N 662-пП, приказываю:

1. Утвердить прилагаемый Порядок предварительного уведомления представителя нанимателя о выполнении иной оплачиваемой работы государственными гражданскими служащими Пензенской области, замещающими должности государственной гражданской службы Пензенской области в Министерстве цифрового развития, транспорта и связи Пензенской области.

2. Признать утратившими силу:

2.1. приказ Управления информационных технологий и связи Пензенской области от 18.07.2017 N 53-о/д "Об утверждении Порядка предварительного уведомления представителя нанимателя о выполнении иной оплачиваемой работы государственными гражданскими служащими Пензенской области, замещающими должности государственной гражданской службы Пензенской области в Управлении информационных технологий и связи Пензенской области, и государственными гражданскими служащими Пензенской области".

2.2. Приказ Управления цифрового развития, информационных технологий и связи Пензенской области от 19.02.2019 N 17-о/д "О внесении изменений в приказ Управления информационных технологий и связи Пензенской области от 18.07.2017 N 53-о/д "Об утверждении Порядка предварительного уведомления представителя нанимателя о выполнении иной оплачиваемой работы государственными гражданскими служащими Пензенской области, замещающими должности государственной гражданской службы Пензенской области в Управлении информационных технологий и связи Пензенской области".

3. Настоящий приказ разместить (опубликовать) на "Официальном интернет-портале правовой информации" (www.pravo.gov.ru) и официальном сайте Министерства цифрового развития, транспорта и связи Пензенской области в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".

4. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Министр

С.Л. Балакин

Утвержден
приказом
Министерства цифрового развития,
транспорта и связи Пензенской области
от 11 марта 2022 г. N 180-о/д

Порядок предварительного уведомления представителя нанимателя о выполнении иной оплачиваемой работы государственными гражданскими служащими Пензенской области, замещающими должности государственной гражданской службы Пензенской области в Министерстве цифрового развития, транспорта и связи Пензенской области

1. Настоящий Порядок предварительного уведомления представителя нанимателя о выполнении иной оплачиваемой работы государственными гражданскими служащими Пензенской области, замещающими должности государственной гражданской службы Пензенской области в Министерстве цифрового развития, транспорта и связи Пензенской области (далее - Министерство), за исключением государственных гражданских служащих, назначаемых на должности и освобождаемых от должности Губернатором Пензенской области, (далее соответственно - Порядок, гражданские служащие) устанавливает процедуру предварительного уведомления гражданскими служащими представителя нанимателя о выполнении иной оплачиваемой работы, форму уведомления, а также порядок регистрации уведомлений.

2. Гражданские служащие предварительно уведомляют о выполнении иной оплачиваемой работы Министра цифрового развития, транспорта и связи и связи Пензенской области (далее - представитель нанимателя).

К иной оплачиваемой работе относится работа, выполняемая как на основании трудового договора, так и на основании гражданско-правового договора.

3. Гражданские служащие уведомляют о намерении выполнять иную оплачиваемую работу до начала ее выполнения.

Вновь назначенные гражданские служащие, осуществляющие иную оплачиваемую работу на день назначения на должность государственной гражданской службы Пензенской области (далее - гражданская служба), уведомляют о выполнении иной оплачиваемой работы в день назначения на должность гражданской службы.

В случае заключения нового договора о выполнении иной оплачиваемой работы (в том числе в связи с истечением срока предыдущего договора) гражданский служащий уведомляет представителя нанимателя повторно.

4. Уведомление о выполнении иной оплачиваемой работы (далее - уведомление) представляется гражданским служащим по форме согласно приложению N 1 к настоящему Порядку.

В уведомлении указываются следующие сведения об иной оплачиваемой работе:

- основание выполнения иной оплачиваемой работы (трудовой договор, гражданско-правовой договор);

- наименование, адрес организации или фамилия, имя и отчество физического лица, с которыми заключается договор о выполнении иной оплачиваемой работы;

- должность (при наличии), основные направления поручаемой работы или содержание выполняемых работ (оказываемых услуг);

- дата начала и срок выполнения иной оплачиваемой работы.

5. Гражданские служащие представляют уведомление в отдел бухгалтерского учета, правовой и кадровой работы Министерства.

6. Уведомление в день его представления гражданским служащим регистрируется уполномоченным лицом отдела.

7. Отдел обеспечивает направление уведомления в трехдневный срок с момента его поступления для рассмотрения представителю нанимателя.

8. Копия зарегистрированного уведомления (с отметкой о регистрации) в день регистрации выдается гражданскому служащему на руки.

9. Уведомление приобщается к личному делу представившего его гражданского служащего после рассмотрения представителем нанимателя в отношении гражданского служащего.

Приложение N 1
к Порядку
предварительного уведомления представителя
нанимателя о выполнении иной оплачиваемой работы
государственными гражданскими служащими Пензенской области,
замещающими должности государственной гражданской службы
Пензенской области в Министерстве цифрового развития,
транспорта и связи Пензенской области

                               __________________________________________

                               (наименование должности, инициалы, фамилия

                                       представителя нанимателя)

                               __________________________________________

                                  (наименование должности гражданского

                                               служащего)

                               __________________________________________

                                  (фамилия, имя, отчество гражданского

                                               служащего)

            Уведомление о выполнении иной оплачиваемой работы

     В  соответствии  с  частью   2   статьи   14   Федерального   закона

от  27.07.2004  N 79-ФЗ  "О государственной гражданской службе Российской

Федерации"  (с   последующими   изменениями)   уведомляю   Вас   о   том,

что намерен(а) выполнять (выполняю) иную оплачиваемую работу* ___________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

     Выполнение  указанной  работы  не  повлечет   за   собой   конфликта

интересов.

     При  выполнении  указанной  работы  обязуюсь  соблюдать  требования,

предусмотренные  статьями  17 и 18 Федерального закона "О государственной

гражданской службе Российской Федерации" (с последующими изменениями).

_______________                                    ______________________

    (дата)                                               (подпись)

-----------------------------

* указать сведения об иной оплачиваемой работе: основание выполнения иной оплачиваемой работы; наименование, адрес организации или Ф.И.О физического лица, с которыми заключается договор; наименование должности (при наличии), основные направления поручаемой работы или содержание выполняемых работ (оказываемых услуг); дата начала и срок выполнения иной оплачиваемой работы