Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Статья 12. Оплата труда лиц, замещающих муниципальные должности в Контрольно-счетной палате Иркутского районного муниципального образования
1. Оплата труда лица, замещающего муниципальную должность, производится в виде денежного вознаграждения и денежных поощрений.
2. Денежное вознаграждение лица, замещающего муниципальную должность в Контрольно-счетной палате Иркутского районного муниципального образования состоит из:
1) должностного оклада;
2) ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет в размере 30 процентов должностного оклада;
3) надбавки за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, устанавливаемой в соответствии с федеральным законодательством.
3. Должностной оклад лица, замещающего муниципальную должность, устанавливается в процентном отношении к должностному окладу Мэра Иркутского районного муниципального образования и составляет:
1) для председателя Контрольно-счетной палаты Иркутского районного муниципального образования - в размере 72 процентов от должностного оклада Мэра Иркутского районного муниципального образования;
2) для заместителя председателя Контрольно-счетной палаты Иркутского районного муниципального образования - в размере 65 процентов от должностного оклада Мэра Иркутского районного муниципального образования;
3) для аудиторов Контрольно-счетной палаты Иркутского районного муниципального образования - в размере 60 процентов от должностного оклада Мэра Иркутского районного муниципального образования;
4. К денежным поощрениям относятся:
1) ежемесячное денежное поощрение;
2) премиальное вознаграждение.
5. Размер ежемесячного денежного поощрения для лиц замещающих муниципальные должности в Контрольно-счетной палате Иркутского районного муниципального образования составляет:
1) для председателя Контрольно-счетной палаты Иркутского районного муниципального образования - в размере 7,7 должностных окладов;
2) для заместителя председателя Контрольно-счетной палаты Иркутского районного муниципального образования - в размере 6,2 должностных окладов;
3) для аудиторов Контрольно-счетной палаты Иркутского районного муниципального образования - в размере 5,3 должностных окладов.
6. Лицам, замещающим муниципальные должности, за выполнение на высоком профессиональном уровне мероприятий по внешнему муниципальному финансовому контролю, выплачивается премиальное вознаграждение.
6.1. Премиальное вознаграждение максимальным размером не ограничивается.
6.2. Выплата премиального вознаграждения лицам, замещающим муниципальные должности заместителя председателя Контрольно-счетно
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.