Приложение 4. Положение о Единой аттестационной комиссии Нижнекамского муниципального района Республики Татарстан

Приложение 4
к решению Совета Нижнекамского
муниципального района
от 4 февраля 2022 г. N 9

Положение
о Единой аттестационной комиссии Нижнекамского муниципального района Республики Татарстан

1. Общие положения

1.1. Единая аттестационная комиссия Нижнекамского муниципального района Республики Татарстан (далее - Единая аттестационная комиссия) создается решением Совета Нижнекамского муниципального района.

1.2. Единая аттестационная комиссия создается в целях обеспечения проведения аттестации и квалификационного экзамена муниципальных служащих Нижнекамского муниципального района.

1.3. Единая аттестационная комиссия является постоянно действующим органом и осуществляет свою деятельность в соответствии с законодательством Российской Федерации и Республики Татарстан, Уставом Нижнекамского муниципального района, иными муниципальными правовыми актами, настоящим Положением (далее - Положение), а также заключенными соглашениями о передаче функций по организации и проведению аттестации и квалификационного экзамена муниципальных служащих.

2. Основные задачи и функции Единой аттестационной комиссии

2.1. Основными задачами Единой аттестационной комиссии являются:

- проведение аттестации в целях определения соответствия муниципального служащего замещаемой должности муниципальной службы на основе оценки его профессиональной деятельности;

- проведение квалификационных экзаменов в целях оценки знаний, навыков и умений (профессионального уровня) муниципальных служащих.

2.2. Единая аттестационная комиссия в соответствии с возложенными на нее задачами осуществляет следующие функции:

1) По аттестации:

- готовит график проведения аттестации муниципальных служащих муниципального района;

- уведомляет органы местного самоуправления о проведении аттестации муниципальных служащих в текущем году;

- готовит проект распорядительного акта о проведении аттестации муниципальных служащих;

- организует оценочные процедуры;

- выполняет организационно-технические мероприятия в рамках проведения заседания Единой аттестационной комиссии муниципального района;

- оформляет в установленном порядке решение комиссии;

- направляет материалы аттестации в органы местного самоуправления.

2) По квалификационному экзамену:

- готовит проект распорядительного акта о проведении квалификационного экзамена муниципальных служащих;

- организует оценочные процедуры;

- выполняет организационно-технические мероприятия в рамках проведения заседания Единой аттестационной комиссии;

- оформляет в установленном порядке решение комиссии;

- направляет материалы о проведении квалификационного экзамена в органы местного самоуправления.

3. Порядок работы аттестационной комиссии

3.1. Единая аттестационная комиссия состоит из председателя комиссии, его заместителя, секретаря и членов комиссии. Заместитель председателя комиссии осуществляет полномочия председателя комиссии в случае его отсутствия.

Независимые эксперты включаются в состав комиссии по их согласованию. Число членов комиссии, выступающих независимыми экспертами, должно составлять не менее одной четверти от общего числа членов комиссии.

3.2. Заседание Единой аттестационной комиссии считается правомочным, если на нем присутствуют не менее двух третей от общего числа ее членов.

3.3. По результатам проведения аттестации Единая аттестационная комиссия принимает следующие решения:

1) соответствует замещаемой должности муниципальной службы;

2) соответствует замещаемой должности муниципальной службы и рекомендуется к включению в установленном порядке в кадровый резерв для замещения вакантной должности муниципальной службы;

3) соответствует замещаемой должности муниципальной службы при условии успешного прохождения профессиональной переподготовки или повышения квалификации;

4) не соответствует замещаемой должности муниципальной службы.

3.4. По результатам проведения квалификационного экзамена Единая аттестационная комиссия принимает следующие решения:

1) признать, что муниципальный служащий сдал квалификационный экзамен и рекомендовать его для присвоения классного чина;

2) признать, что муниципальный служащий не сдал квалификационный экзамен.

3.5. Решение Единой аттестационной комиссии принимается в отсутствие аттестуемого муниципального служащего и его непосредственного руководителя путем открытого голосования большинством голосов присутствующих на заседании членов комиссии. В случае равенства голосов муниципальный служащий признается соответствующим замещаемой должности муниципальной службы (сдавшим квалификационный экзамен).

На период аттестации (проведения квалификационного экзамена) муниципального служащего, являющегося членом аттестационной комиссии, его членство в этой комиссии приостанавливается.

3.6. Решение Единой аттестационной комиссии оформляется протоколом в одном экземпляре, который подписывают председатель, заместитель председателя, секретарь и члены комиссии, принявшие участие в заседании.

3.7. Материалы аттестации (квалификационного экзамена) направляются в орган местного самоуправления не позднее чем через семь дней после проведения.

3.8. Материально-техническое обеспечение деятельности Единой аттестационной комиссии осуществляется Советом Нижнекамского муниципального района.

3.9. Члены комиссии принимают участие в работе комиссии на общественных началах.