Приложение 2. Договор о предоставлении в 2022 г. единовременной компенсационной выплаты медицинскому работнику (врачу, фельдшеру, акушерке и медицинской сестре фельдшерско-акушерского пункта), прибывшему (переехавшему) на работу в сельский населенный пункт, либо рабочий поселок, либо поселок городского типа, либо город с населением до 50 тысяч человек

Приложение 2
к Порядку предоставления в 2022 году
единовременных компенсационных
выплат медицинским работникам
(врачам, фельдшерам, а также
акушеркам и медицинским сестрам
фельдшерско-акушерских пунктов),
прибывшим (переехавшим) на работу
в сельские населенные пункты,
либо рабочие поселки, либо поселки
городского типа, либо города с
населением до 50 тысяч человек

                            Договор

   о предоставлении в 2022 году единовременной компенсационной

    выплаты медицинскому работнику (врачу, фельдшеру, акушерке

      и медицинской сестре фельдшерско-акушерского пункта),

    прибывшему (переехавшему) на работу в сельский населенный

    пункт, либо рабочий поселок, либо поселок городского типа,

            либо город с населением до 50 тысяч человек

г. Симферополь                        "__" ___________ 2022 года

   Министерство  здравоохранения  Республики  Крым,  именуемое в

дальнейшем  "Министерство",  в  лице  министра   здравоохранения

Республики Крым __________________________________, действующего

                    (фамилия, имя, отчество)

на основании Положения о Министерстве здравоохранения Республики

Крым, утвержденного  постановлением Совета  министров Республики

Крым от 27 июня 2014 года N 149, с одной стороны и _____________

__________________________________, именуемый (-ая) в дальнейшем

   (фамилия, имя, отчество)

"Медицинский  работник", с другой стороны, совместно именуемые в

дальнейшем   "Стороны",   в   соответствии   с    постановлением

Правительства  Российской  Федерации  от  26 декабря  2017  года

N 1640  "Об  утверждении  государственной  программы  Российской

Федерации "Развитие здравоохранения" заключили настоящий договор

(далее - Договор) о нижеследующем:

   1. Министерство  обязуется перечислить Медицинскому работнику

единовременную компенсационную выплату в размере

_______________________ (_______) рублей в течение 30 (тридцати)

    (сумма прописью (числом))

дней  со  дня  заключения Договора на счет, открытый Медицинским

работником в кредитной организации.

   2. Медицинский работник обязуется:

   2.1.  Работать  на  должности  в   соответствии  с   трудовым

договором в течение 5 (пяти) лет с "__" ___________ 20__ года по

"__" ___________ 20__ года по основному месту работы ___________

________________________________________________________________

          (полное наименование медицинской организации

________________________________________________________________

     с указанием наименования структурного подразделения)

на  условиях  полного рабочего дня с продолжительностью рабочего

времени,  установленной  согласно  статье  350 Трудового кодекса

Российской  Федерации,  в соответствии с  трудовым  договором от

"__" ____________ 20__ года N _________, заключенным Медицинским

работником с ___________________________________________________

________________________________________________________________

         (полное наименование медицинской организации)

при условии продления Договора на период  неисполнения  трудовой

функции в полном объеме (кроме времени  отдыха, предусмотренного

статьями 106 - 107 Трудового кодекса Российской Федерации).

   2.2.  Возвратить   на   лицевой   счет   Министерства   часть

единовременной     компенсационной     выплаты,     рассчитанной

пропорционально   неотработанному   периоду   времени   со   дня

прекращения   трудового   договора   (за   исключением   случаев

прекращения  трудового  договора по  основаниям, предусмотренным

пунктом  8  части  первой статьи 77, пунктами 5 - 7 части первой

статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации), или изменения

условий  трудового договора  (перевода на другую должность), или

поступления  на  обучение  по  дополнительным   профессиональным

программам  в  ординатуру  до  истечения срока, предусмотренного

подпунктом 2.1 пункта 2 Договора.

   2.3.  Возвратить   на   лицевой   счет   Министерства   часть

единовременной     компенсационной     выплаты,     рассчитанную

пропорционально   неотработанному   периоду   времени   со   дня

прекращения    трудового    договора    до    истечения   срока,

предусмотренного  подпунктом  2.1  пункта  2  Договора, в случае

увольнения в связи с призывом на военную службу или направлением

на   заменяющую   ее   альтернативную   гражданскую  службу   (в

соответствии  с  пунктом  1  части  первой  статьи  83 Трудового

кодекса  Российской   Федерации)  или  продлить  срок   действия

Договора  на  время  неисполнения предусмотренной подпунктом 2.1

пункта  2  Договора  трудовой  функции  в  связи  с прохождением

военной   (альтернативной   гражданской)   службы   (по   выбору

Медицинского работника).

   3. Медицинский работник несет ответственность за неисполнение

обязанностей, предусмотренных Договором, в том числе по возврату

единовременной  компенсационной  выплаты  в случаях, указанных в

подпунктах   2.2  и  2.3   пункта  2   настоящего   Договора,  в

соответствии с действующим законодательством.

   4. В  случае  если  Медицинский  работник собирается изменить

указанные  в  подпункте  2.1 пункта 2 Договора условия трудового

договора,   заключенного   с   медицинской   организацией,   или

прекратить  трудовой  договор до истечения срока, установленного

подпунктом  2.1   пункта  2   Договора,  он   обязан   уведомить

Министерство о  своих намерениях в письменной форме не менее чем

за  10  (десять)  рабочих  дней  до  даты  подачи  заявления  об

изменении   условий   данного   трудового   договора  или  о его

прекращении.

   5. Министерство  не  позднее  5  (пяти)  рабочих  дней со дня

получения  от  Медицинского  работника уведомления, указанного в

пункте  4   Договора,  или  со  дня  получения   от  медицинской

организации   уведомления  о   прекращении  трудового   договора

направляет  Медицинскому   работнику  уведомление  с   указанием

реквизитов  лицевого  счета  для  возврата  части единовременной

компенсационной выплаты и с расчетом суммы  части единовременной

компенсационн