Приложение. Изменения, которые вносятся в постановление Администрации города Муравленко от 08.10.2018 N 694

Приложение
к постановлению
Администрации г. Муравленко
от 9 марта 2022 г. N 430

Изменения,
которые вносятся в постановление Администрации города Муравленко от 08.10.2018 N 694

1. Пункт 6 изложить в следующей редакции:

"6. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы Администрации города по социальной политике.".

2. В Отраслевом положении об оплате труда работников муниципальных учреждений дополнительного образования сферы культуры муниципального образования город Муравленко, утвержденным указанным постановлением:

2.1. В пункте 4.3:

2.1.1. подпункт "в" дополнить абзацем следующего содержания:

"- премиальные выплаты за длительное добросовестное исполнение должностных (трудовых) обязанностей;";

ГАРАНТ:

Подпункт 2.1.2 пункта 2 приложения вступает в силу с 17 марта 2022 г.

2.1.2. абзац второй подпункта "г" изложить в следующей редакции:

"- премия по итогам работы за период (квартал, год);

2.2. в пункте 6.4 Таблицу 2 изложить в следующей редакции:

"

Таблица 2

Категория учреждения	Количество окладов (должностных окладов, ставок) согласно штатному расписанию
	для гарантированной части заработной платы	для стимулирующей части заработной платы
1	2	3
I категория	12,00	4,97
II категория	12,00	4,89
III категория	12,00	5,29

2.3. приложение N 1 к Отраслевому положению изложить в следующей редакции:

"Приложение N 1
к Отраслевому положению
об оплате труда работников
муниципальных учреждений
дополнительного образования
сферы культуры муниципального
образования город Муравленко

Профессиональные квалификационные группы
должностей служащих, профессий рабочих и размеры окладов (должностных окладов, ставок)

N п/п	Профессиональная квалификационная группа (квалификационный уровень)	Наименование должностей служащих (профессий рабочих)	Размер оклада (должностного оклада) ставки заработной платы*, рублей
1	2	3	4
I. Приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации (далее - Минздравсоцразвития России) от 05.05.2008 N 216н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников образования"
1.	Профессиональные квалификационные группы должностей работников образования
1.1.	Профессиональная квалификационная группа должностей педагогических работников
1.1.1.	2 квалификационный уровень	концертмейстер	17 434
II. Приказ Минздравсоцразвития России от 31.08.2007 N 570 "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников культуры, искусства и кинематографии"
2.	Профессиональные квалификационные группы должностей работников культуры, искусства и кинематографии
2.1.	Профессиональная квалификационная группа "Должности работников культуры, искусства и кинематографии среднего звена"
2.1.1.		заведующий костюмерной, руководитель кружка	16 580
2.2.	Профессиональная квалификационная группа "Должности работников культуры, искусства и кинематографии ведущего звена"
2.2.1.	библиотекарь		17 409
III. Приказ Минздравсоцразвития России от 29.05.2008 N 247н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих"
3.	Профессиональные квалификационные группы общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих
3.1.	Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих второго уровня"
3.1.1.	1 квалификационный уровень	лаборант	16 433
VI. Приказ Минздравсоцразвития России от 29.05.2008 N 248н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых профессий рабочих"
4.	Профессиональные квалификационные группы общеотраслевых профессий рабочих
4.1.	Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня"
4.1.1.	1 квалификационный уровень	наименования профессий рабочих, по которым предусмотрено присвоение 1, 2 и 3 квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих: вахтер, рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий, швея	13 890

* За исполнение трудовых (должностных) обязанностей за календарный месяц.";

2.4. приложение N 2 к Отраслевому положению изложить в следующей редакции:

"Приложение N 2
к Отраслевому положению
об оплате труда работников
муниципальных учреждений
дополнительного образования
сферы культуры муниципального
образования город Муравленко

Размеры
должностных окладов по должностям руководителей, специалистов и служащих, требования к которым установлены профессиональными стандартами, а также не включенным в профессиональные квалификационные группы

N п/п	Наименование должностей	Категория учреждения	Размер должностного оклада, ставки заработной платы*, рублей	Обобщенная трудовая функция		Реквизиты нормативного правового акта, утвердившего профессиональный стандарт
				код	уровень квалификации
1	2	3	4	5	6	7
1.	Директор	I	40 356			-
		II	34 050			-
		III	31 527			-
2.	Заместитель директора	I	28 250			-
		II	23 835			-
		III	22 070			-
3.	Системный администратор	I, II, III	16 433	B	5	Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 29.09.2020 N 680н "Об утверждении профессионального стандарта "Системный администратор информационно-коммуникационных систем"
4.	Специалист по охране труда	I, II, III	18 322	A	6	Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 22.04.2021 N 274н "Об утверждении профессионального стандарта "Специалист в области охраны труда"
5.	Преподаватель	I, II, III	18 496	A	6	Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 05.05.2018 N 298н "Об утверждении профессионального стандарта "Педагог дополнительного образования детей и взрослых"
6.	Документовед	I, II, III	18 322	A	6	Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 10.05.2017 N 416н "Об утверждении профессионального стандарта "Специалист по управлению документацией организации"
7.	Специалист по административно-хозяйственному обеспечению	I, II, III	16 925	A	5	Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 02.02.2018 N 49н "Об утверждении профессионального стандарта "Специалист административно-хозяйственной деятельности"

* За исполнение трудовых (должностных) обязанностей за календарный месяц.";

2.5. В приложении N 3 к Отраслевому положению:

2.5.1. раздел III дополнить пунктом 3.2 следующего содержания:

ГАРАНТ:

По-видимому, в тексте предыдущего абзаца допущена опечатка. Имеется в виду "пункт 3.2 изложить в следующей редакции"

3.2.

Премиальные выплаты за длительное добросовестное исполнение должностных (трудовых) обязанностей

не более 25000 рублей

наличие трудового договора (соглашения)

состоящих в трудовых отношениях с учреждением

осуществляется и устанавливается единовременно не более 1 раза в календарном году при наличии финансовых средств

";

ГАРАНТ:

Подпункт 2.5.2 пункта 2 приложения вступает в силу с 17 марта 2022 г.

2.5.2. пункт 4.1 изложить в следующей редакции:

4.1.

Премия по итогам работы за период (квартал, год)

до 100% от оклада (должностного оклада); до 300% от ставки заработной платы в отношении работников, на которых распространяется действие Указа Президента Российской Федерации от 01.06.2012 N 761 "О Национальной стратегии действий в интересах детей на 2012 - 2017 годы"

Выполнение показателей результативности деятельности по итогам работы за период

отсутствие дисциплинарных взысканий у работника (вес показателя 50%) достижение высоких результатов работы, установленных для работника локальным актом учреждения на отчетный период (вес показателя 50%)

осуществляется - ежеквартально, ежегодно устанавливается - ежеквартально, ежегодно, при наличии финансовых средств

";

2.6. раздел III приложения N 4 к Отраслевому положению дополнить пунктом 3.2 следующего содержания:

3.2.

Премиальные выплаты за длительное добросовестное исполнение должностных (трудовых) обязанностей

не более 25000 рублей

наличие трудового договора (соглашения)

состоящих в трудовых отношениях с учреждением

осуществляется и устанавливается единовременно не более 1 раза в календарном году при наличии финансовых средств