Приказ Министерства культуры и духовного развития Республики Саха (Якутия) от 28 марта 2022 г. N 161-ОД "О внесении изменений в Положение об оплате труда работников государственных учреждений образования в сфере культуры, утвержденное приказом Министерства культуры и духовного развития Республики Саха (Якутия) от 20 февраля 2019 г. N 49" (документ не действует)

Приказ Министерства культуры и духовного развития Республики Саха (Якутия) от 28 марта 2022 г. N 161-ОД
"О внесении изменений в Положение об оплате труда работников государственных учреждений образования в сфере культуры, утвержденного приказом Министерства культуры и духовного развития Республики Саха (Якутия), утвержденного приказом Министерства культуры и духовного развития Республики Саха (Якутия) от 20 февраля 2019 г. N 49"

ГАРАНТ:

По-видимому, в названии приказа допущена опечатка. Вместо "утвержденного" имеется в виду "утвержденное"

По-видимому, в названии приказа допущена опечатка. Слова "утвержденного приказом Министерства культуры и духовного развития Республики Саха (Якутия)" повторяются дважды

В соответствии с постановлением Правительства Республики Саха (Якутия) от 3 февраля 2022 г. N 58 "О мерах по реализации Указа Главы Республики Саха (Якутия) от 29 декабря 2018 г. N 310 "О Концепции совершенствования системы оплаты труда в учреждениях бюджетной сферы Республики Саха (Якутия) на 2019 - 2024 годы" и приказом Министерства труда и социального развития Республики Саха (Якутия) от 1 марта 2022 г. N 387-ОД "О внесении изменений в приказ Министерства труда и социального развития Республики Саха (Якутия) от 18 февраля 2021 года N 276-ОД "О размерах окладов (должностных окладов) по профессиональным квалификационным группам общеотраслевых должностей служащих и профессий рабочих" приказываю:

1. Внести в Положение об оплате труда работников государственных учреждений образования в сфере культуры, следующие изменения:

1.1. В пункте 2.2 таблицу изложить в следующей редакции:

Профессиональные квалификационные группы	Квалификационные уровни	Размеры оклада (должности оклада) (в рублях)
Учебно-вспомогательный персонал первого уровня		6 266
Учебно-вспомогательный персонал второго уровня	1 квалификационный уровень	7313
	2 квалификационный уровень	7 751
Педагогические работники	1 квалификационный уровень	8 355
	2 квалификационный уровень	8 855
	3 квалификационный уровень	9 355
	4 квалификационный уровень	9 855
Руководители структурных подразделений	1 квалификационный уровень	10 958
	2 квалификационный уровень	11 616
	3 квалификационный уровень	12 274

1.2. В пункте 2.3 таблицу изложить в следующей редакции:

Профессиональные квалификационные группы	Квалификационные уровни	Размеры оклада (должности оклада) (в рублях)
Должности работников административно-хозяйственного и учебно-вспомогательного персонала	1 квалификационный уровень	8 279
	2 квалификационный уровень	8 776
	3 квалификационный уровень	9 274
Должности профессорско-преподавательского состава и руководителей структурных подразделений	1 квалификационный уровень	10 814
	2 квалификационный уровень	11 895
	3 квалификационный уровень	12 977
	4 квалификационный уровень	15 139
	5 квалификационный уровень	17 302

1.3. В пункте 3.1 таблицу изложить в следующей редакции:

Профессиональные квалификационные группы	Квалификационные уровни	Размеры оклада (должности оклада) (в рублях)
Общеотраслевые должности служащих первого уровня	1 квалификационный уровень	5 422
	2 квалификационный уровень	5 454
Общеотраслевые должности служащих второго уровня	1 квалификационный уровень	5 545
	2 квалификационный уровень	5 634
	3 квалификационный уровень	6 089
	4 квалификационный уровень	6 361
	5 квалификационный уровень	6 816
Общеотраслевые должности служащих третьего уровня	1 квалификационный уровень	6 907
	2 квалификационный уровень	7 180
	3 квалификационный уровень	7 726
	4 квалификационный уровень	8 180
	5 квалификационный уровень	9 089
Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня	1 квалификационный уровень	9 269
	2 квалификационный уровень	9 543
	3 квалификационный уровень	9 724

1.4. В пункте 4.1 раздела 4 таблицу изложить в следующей редакции:

Профессиональные квалификационные группы	Квалификационные уровни	Размеры оклада (должности оклада) (в рублях)
Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня	1 квалификационный уровень	4 756
	2 квалификационный уровень	5 007
Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня	1 квалификационный уровень	5 422
	2 квалификационный уровень	5 621
	3 квалификационный уровень	5 859
	4 квалификационный уровень	6 059

2. Увеличение заработной платы педагогических работников, на которых не распространяется действие указов Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 г. N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики", от 1 июня 2012 г. N 761 "О национальной стратегии действий в интересах детей на 2012 - 2017 годы" обеспечить посредством увеличения стимулирующих выплат.

3. Руководителям образовательных государственных учреждений, подведомственных Министерству культуры и духовного развития Республики Саха (Якутия):

3.1. Внести соответствующие изменения в локальные нормативные акты, регламентирующие положение об оплате труда работников учреждения.

3.2. Произвести перерасчет заработной платы работникам, занимающим общеотраслевые должности служащих и профессии рабочих в соответствии с настоящим приказом с 1 января 2022 г.

3.3. Обеспечить дифференциацию в оплате труда работников бюджетной сферы в соответствии со статьей 132 Трудового кодекса Российской Федерации, установив уровень заработной платы работников, отнесенных к квалификационным профессиям рабочих и должностей специалистов и служащих, не ниже установленного с 1 января 2022 г. минимального размера оплаты труда с применением 3% сверх данного размера.

4. Рекомендовать Главам органов местного самоуправления муниципальных образований Республики Саха (Якутия):

4.1. Внести соответствующие изменения в положения, регламентирующие вопросы оплаты труда работников муниципальных учреждений образования в сфере культуры.

4.2. Обеспечить перерасчет заработной платы работников муниципальных учреждений образования в сфере культуры, занимающих общеотраслевые должности служащих и профессии рабочих с обеспечением дифференциации в оплате труда работников, относящихся к квалифицированным профессиям рабочих и должностей специалистов и служащих, в соответствии с настоящим приказом с 1 января 2022 г.

4.3. Обеспечить дифференциацию в оплате труда работников бюджетной сферы в соответствии со статьей 132 Трудового кодекса Российской Федерации, установив уровень заработной платы работников, отнесенных к квалификационным профессиям рабочих и должностей специалистов и служащих, не ниже установленного с 1 января 2022 г. минимального размера оплаты труда с применением 3% сверх данного размера.

5. Отделу организационно-правовой работы, государственной службы и управления персоналом (Стручков Н.В.) совместно с отделом бюджетного планирования (Щербина С.А.):

5.1. В течение трех рабочих дней с момента подписания настоящего приказа направить его в установленном порядке для государственной регистрации в Департамент по государственно-правовым вопросам Администрации Главы Республики Саха (Якутия) и Правительства Республики Саха (Якутия).

5.2. В семидневный срок после дня первого официального опубликования настоящего приказа, а также сведений об источниках его официального опубликования направить в Управление Министерства юстиции Российской Федерации по Республике Саха (Якутия) его копию для включения настоящего приказа в федеральный регистр и проведения правовой экспертизы в электронном виде в установленном законодательством порядке.

6. Настоящий приказ вступает в силу по истечении 10 дней после его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2022 года.

7. Опубликовать настоящий приказ в официальных средствах массовой информации.

8. Контроль исполнения настоящего приказа оставляю за собой.

Министр культуры и духовного развития PC (Я)

Ю.С. Куприянов

Зарегистрировано в Администрации Главы Республики Саха (Якутия) и Правительства Республики Саха (Якутия) 30 марта 2022 г.

Регистрационный N RU140142022635