Приложение N 2. Индикаторы риска нарушения обязательных требований при осуществлении регионального государственного контроля (надзора) за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты

Информация об изменениях:

Приложение 2 изменено с 11 июля 2023 г. - Постановление администрации Костромской области от 10 июля 2023 г. N 278-а

Приложение N 2
к положению
о региональном государственном
контроле (надзоре) за приемом на
работу инвалидов в пределах
установленной квоты

Индикаторы риска
нарушения обязательных требований при осуществлении регионального государственного контроля (надзора) за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты

С изменениями и дополнениями от:

5 сентября 2022 г., 10 июля 2023 г.

N
п/п

Наименование индикатора риска

Источник данных

Превышение в течение 3-х месяцев подряд численности инвалидов, не трудоустроенных в счет установленной квоты, над количеством рабочих мест, заявленных работодателем на единой цифровой платформе в сфере занятости населения и трудовых отношений "Работа в России" в счет установленной ему квоты для трудоустройства инвалидов, на 1 единицу и более

Отчетная информация центров занятости населения, составленная по результатам ежемесячного представления контролируемыми лицами обязательной информации.

Программный комплекс в сфере занятости "Катарсис".

Единая цифровая платформа в сфере занятости населения и трудовых отношений "Работа в России"

<< Приложение N 1. Критерии отнесения объектов регионального государственного контроля (надзора) за приемом на работу инвалидов в пределах...		Приложение >> N 3. Ключевые показатели регионального государственного контроля (надзора) за приемом на работу инвалидов в пределах установленной...
	Содержание Постановление администрации Костромской области от 28 сентября 2021 г. N 436-а "Об утверждении положения о региональном государственном...

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас

Получить бесплатный доступ

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.