Решение Воронежской городской Думы от 13 апреля 2022 г. N 430-V "О внесении изменений в решение Воронежской городской Думы от 25.12.2013 N 1402-III "О денежном содержании муниципальных служащих в городском округе город Воронеж" (документ утратил силу)

Решение Воронежской городской Думы от 13 апреля 2022 г. N 430-V
"О внесении изменений в решение Воронежской городской Думы от 25.12.2013 N 1402-III "О денежном содержании муниципальных служащих в городском округе город Воронеж"

В целях приведения в соответствие действующему законодательству Воронежская городская Дума решила:

1. Внести в решение Воронежской городской Думы от 25.12.2013 N 1402-III "О денежном содержании муниципальных служащих в городском округе город Воронеж" следующие изменения:

1.1. В приложении N 1 к решению:

1.1.1. Пункт 3.2 изложить в следующей редакции:

"3.2. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за классный чин:

3.2.1. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за классный чин устанавливается в следующих размерах:

- действительного муниципального советника муниципальной службы 1 класса - 3680 рублей;

- действительного муниципального советника муниципальной службы 2 класса - 3385 рублей;

- действительного муниципального советника муниципальной службы 3 класса - 3150 рублей;

- главного муниципального советника муниципальной службы 1 класса - 2905 рублей;

- главного муниципального советника муниципальной службы 2 класса - 2675 рублей;

- главного муниципального советника муниципальной службы 3 класса - 2560 рублей;

- советника муниципальной службы 1 класса - 2260 рублей;

- советника муниципальной службы 2 класса - 2025 рублей;

- советника муниципальной службы 3 класса - 1785 рублей;

- референта муниципальной службы 1 класса - 1670 рублей;

- референта муниципальной службы 2 класса - 1430 рублей;

- референта муниципальной службы 3 класса - 1310 рублей;

- секретаря муниципальной службы 1 класса - 1135 рублей;

- секретаря муниципальной службы 2 класса - 1015 рублей;

- секретаря муниципальной службы 3 класса - 895 рублей.".

1.1.2. Раздел 5 "Единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальная помощь" изложить в следующей редакции:

"5. Единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальная помощь

5.1. Муниципальным служащим один раз в год производится единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска в размере семи окладов денежного содержания и материальная помощь в размере одного оклада денежного содержания.

Материальная помощь и единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска выплачиваются по заявлению муниципального служащего, как правило, к очередному отпуску продолжительностью не менее 14 календарных дней или по желанию муниципального служащего и решению представителя нанимателя в иные сроки текущего года.

5.2. Муниципальным служащим, не получившим в течение календарного года материальную помощь и единовременную выплату при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска, указанные выплаты производятся в конце текущего календарного года по заявлению муниципального служащего.

5.3. Муниципальному служащему в год поступления на муниципальную службу материальная помощь и единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска выплачиваются пропорционально отработанному времени до окончания календарного года в размере 1/12 годового их размера за каждый полный отработанный месяц.

5.4. При увольнении муниципального служащего неполученные материальная помощь и единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска выплачиваются по заявлению муниципального служащего пропорционально отработанному времени в текущем году из расчета 1/12 годового их размера за каждый полный отработанный месяц.

5.5. В случае если увольняемым муниципальным служащим материальная помощь и единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска уже были произведены в текущем календарном году, то выплаченные суммы удержанию не подлежат.

5.6. Материальная помощь и единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска не выплачиваются муниципальным служащим, уволенным из органов местного самоуправления (Избирательной комиссии) городского округа, получившим указанные выплаты в текущем календарном году и вновь принятым в этом же году в органы местного самоуправления (Избирательную комиссию) городского округа.

5.7. При наличии экономии фонда оплаты труда соответствующего органа местного самоуправления (Избирательной комиссии) на основании личного заявления муниципальным служащим оказывается единовременная дополнительная материальная помощь в следующих случаях:

- при регистрации брака после 01.01.2022 - в размере 28736 рублей на основании копии свидетельства о регистрации брака;

- при рождении (усыновлении) ребенка после 01.01.2022 - в размере 50000 рублей на основании копии свидетельства о рождении (усыновлении);

ГАРАНТ:

Абзац тринадцатый подпункта 1.1.2 пункта 1.1 вступает в силу с 19 апреля 2022 г.

- в случае смерти близких родственников (родителей, супруга(и), детей) - в размере 100000 рублей на основании копии свидетельства о смерти и документов, подтверждающих родство;

- в случае нуждаемости в лечении в связи с расходами, произведенными на лечение, восстановление после длительной болезни - в порядке и размере, устанавливаемых правовым актом представителя нанимателя (работодателя), на основании подтверждающих документов в размере не более 100000 рублей;

- в случае временной нетрудоспособности муниципального служащего - в размере разницы между денежным содержанием муниципального служащего и максимальным размером пособия по временной нетрудоспособности, установленного Федеральным законом, не чаще двух раз в календарном году;

- в связи с утратой или повреждением имущества в результате стихийного бедствия, пожара, кражи, аварий систем водоснабжения, отопления и другими чрезвычайными обстоятельствами - в порядке и размере, устанавливаемых правовым актом представителя нанимателя (работодателя), на основании подтверждающих ущерб документов.".

1.1.3. Подпункт "ж" пункта 6.1 изложить в следующей редакции:

"ж) единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной помощи - в размере восьми окладов денежного содержания;".

1.2. Приложение N 2 к решению изложить в новой редакции согласно приложению.

2. Решение вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2022 года, за исключением абзаца тринадцатого подпункта 1.1.2 пункта 1.1 настоящего решения, который вступает в силу со дня официального опубликования решения.

Глава городского округа город Воронеж

В.Ю. Кстенин

Председатель Воронежской городской Думы

В.Ф. Ходырев