Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение
к постановлению Правительства
Амурской области
от 20.04.2022 N 415
Изменения,
вносимые в Программу отдельных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда Амурской области в 2022 году
1. В паспорте Программы:
1) пункт 3 изложить в следующей редакции:
" | ||
3. |
Соисполнители |
Органы местного самоуправления муниципальных образований Амурской области (по согласованию), государственное казенное учреждение Амурской области "Центр занятости населения" |
"; |
2) пункт 11 изложить в следующей редакции:
" | ||
11. |
Показатели результативности Программы |
1. В части дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда субъектов Российской Федерации: 1) численность трудоустроенных на общественные работы граждан, ищущих работу и обратившихся в органы службы занятости, включая безработных, - не менее 793 человек; 2) численность трудоустроенных на временные работы граждан из числа работников организаций, находящихся под риском увольнения, - не менее 1322 человек. 2. В части реализации региональных программ по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования работников промышленных предприятий, находящихся под риском увольнения, включая введение режима неполного рабочего времени, простой, временную приостановку работ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы, проведение мероприятия по высвобождению работников: численность работников, прошедших профессиональное обучение и получивших дополнительное профессиональное образование, - не менее 661 человека |
". |
2. В разделе IV:
1) пункт 2 изложить в следующей редакции:
"2) финансовое обеспечение затрат работодателей на частичную оплату труда и материально-техническое оснащение при организации временного трудоустройства работников организаций, находящихся под риском увольнения, включая введение режима неполного рабочего времени, простой, временную приостановку работ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы, проведение мероприятий по высвобождению работников;";
2) в пункте 3 слова "утверждаемой уполномоченным органом" заменить словами "утверждаемых управлением занятости населения Амурской области".
3. В разделе VIII:
1) подпункт 1 пункта 1 изложить в следующей редакции:
"1) численность трудоустроенных на общественные работы граждан, ищущих работу и обратившихся в органы службы занятости, включая безработных, - не менее 793 человек;";
2) абзац первый пункта 2 изложить в следующей редакции:
"2. В части реализации региональных программ по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования работников промышленных предприятий, находящихся под риском увольнения, включая введение режима неполного рабочего времени, простой, временную приостановку работ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы, проведение мероприятия по высвобождению работников:".
4. В приложении N 1 к Программе:
1) в разделе 1:
а) пункт 1.3 изложить в следующей редакции:
"1.3. Субсидия предоставляется государственным казенным учреждением Амурской области "Центром занятости населения" (далее - центр занятости населения), которому как получателю бюджетных средств доведены лимиты бюджетных обязательств на предоставление субсидии, юридическим лицам (за исключением государственных (муниципальных) учреждений), индивидуальным предпринимателям (далее - работодатель) на реализацию следующих мероприятий:
1) организация общественных работ для граждан, зарегистрированных в органах службы занятости в целях поиска подходящей работы, включая безработных граждан;
2) временное трудоустройство работников организаций, находящихся под риском увольнения, включая введение режима неполного рабочего времени, простой, временную приостановку работ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы, проведение мероприятий по высвобождению работников.";
б) абзац первый подпункта 1.6 изложить в следующей редакции:
"1.6. Размер субсидии на финансовое обеспечение затрат, указанных в подпункте 1 пункта 1.5 настоящего Порядка, определяется по формуле:";
в) абзац первый пункта 1.7 изложить в следующей редакции:
"1.7. Размер субсидии на финансовое обеспечение затрат, указанных в подпункте 2 пункта 1.5 настоящего Порядка, определяется по формуле:";
2) в разделе 2:
а) в пункте 2.2:
подпункт 8 изложить в следующей редакции:
"8) порядок отзыва заявлений о предоставлении субсидии и документов, порядок возврата заявлений о предоставлении субсидии и документов, определяющий в том числе основания для возврата заявлений о предоставлении субсидии и документов, порядок внесения изменений в заявления о предоставлении субсидии и документы;";
подпункт 13 изложить в следующей редакции:
"13) дата размещения результатов отбора на едином портале, а также на сайте управления, которая не может быть позднее 14-го календарного дня, следующего за днем определения победителей отбора (с соблюдением сроков, установленных пунктом 26.2 Положения о мерах по обеспечению исполнения федерального бюджета, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 09.12.2017 N 1496).";
б) в пункте 2.3:
подпункт 1 изложить в следующей редакции:
"1) заключение с гражданами, зарегистрированными в органах службы занятости в целях поиска подходящей работы, включая безработных граждан, работниками организаций, находящимися под риском увольнения, включая введение режима неполного рабочего времени, простой, временную приостановку работ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы, проведение мероприятий по высвобождению работников, срочных трудовых договоров или дополнительных соглашений к трудовым договорам на период участия в общественных работах или временного трудоустройства, не превышающий 3 месяцев;";
подпункт 3 изложить в следующей редакции:
"3) отсутствие у работодателя ограничительных мер, направленных на обеспечение санитарно-эпидемиологического благополучия населения в связи с распространением новой коронавирусной инфекции (COVID-19);";
подпункт "б" подпункта 4 изложить в следующей редакции:
"б) работодатель не должен получать средства из областного бюджета на основании иных нормативных правовых актов Амурской области на цели, установленные пунктом 1.3 настоящего Порядка.";
в) в пункте 2.4:
подпункт 2 изложить в следующей редакции:
"2) копии заключенных с гражданами, зарегистрированными в органах службы занятости в целях поиска подходящей работы, с безработными гражданами, работниками организаций, находящимися под риском увольнения, включая введение режима неполного рабочего времени, простой, временную приостановку работ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы, проведение мероприятий по высвобождению работников, срочных трудовых договоров или дополнительных соглашений к трудовым договорам на период участия в общественных работах или временного трудоустройства, не превышающий 3 месяцев;";
абзац шестой признать утратившим силу;
г) пункт 2.5 изложить в следующей редакции:
"2.5. Работодатель одновременно с документами, указанными в пункте 2.4 настоящего Порядка, вправе по собственной инициативе представить выписку из Единого государственного реестра юридических лиц или Единого государственного реестра индивидуальных предпринимателей, полученную не ранее чем за 15 календарных дней до даты представления заявления о предоставлении субсидии.
В случае, если работодатель не представил по собственной инициативе документы, указанные в абзаце первом настоящего пункта, центр занятости населения посредством межведомственного запроса, в том числе в электронной форме с использованием единой системы межведомственного электронного взаимодействия и подключаемых к ней региональных систем межведомственного электронного взаимодействия, запрашивает в течение 10 рабочих дней со дня регистрации в центре занятости населения документов, указанных в пункте 2.4 настоящего Порядка, в отношении работодателя выписку из Единого государственного реестра юридических лиц или Единого государственного реестра индивидуальных предпринимателей.";
д) дополнить пунктом 2.5.1 следующего содержания:
"2.5.1. Центр занятости населения в течение 3 рабочих дней со дня регистрации документов, указанных в пункте 2.4 настоящего Порядка, осуществляет проверку наличия в отношении работодателя сведений о введении режима неполного рабочего времени, простое, временной приостановке работ, предоставлении отпусков без сохранения заработной платы, проведении мероприятий по высвобождению работников в Единой цифровой платформе в сфере занятости и трудовых отношений "Работа в России".";
е) в пункте 2.7 слово "категориям" заменить словом "категории";
ж) в пункте 2.12 слово "организацией" заменить словами "получателем субсидии";
з) в пункте 2.13:
в абзаце первом слова "о предоставлении субсидии" заменить словами "о заключении Соглашения";
в абзаце втором слово "Организация" заменить словами "Получатель субсидии";
в абзаце третьем слово "организацией" заменить словами "получателем субсидии";
и) дополнить пунктом 2.14.1 следующего содержания:
"2.14.1. Центр занятости населения в течение 3 рабочих дней со дня заключения Соглашения принимает в форме приказа решение о предоставлении субсидии.";
к) в пункте 2.17 слова "Получателю субсидии" заменить словами "Получателю субсидии - юридическому лицу";
л) абзац второй пункта 2.19 дополнить словом "(человек)";
м) в пункте 2.22:
в абзаце первом слова "недостижения значения результата предоставления субсидии и значения показателя" заменить словами "недостижения значения результата предоставления субсидии и (или) значения показателя";
абзац второй дополнить словами "целей, условий и порядка предоставления субсидии и (или) недостижения значения результата предоставления субсидии и (или) значения показателя, установленного Соглашением";
3) приложение к Порядку изложить в новой редакции согласно приложению N 1 к настоящим изменениям.
5. В приложении N 2 к Программе:
1) в разделе 1:
а) пункт 1.1 изложить в следующей редакции:
"1.1. Настоящий Порядок определяет условия, цели и порядок предоставления субсидии из областного бюджета организациям и индивидуальным предпринимателям на финансовое обеспечение затрат, возникающих при реализации региональных программ по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования работников промышленных предприятий, находящихся под риском увольнения (далее - субсидия), источником финансового обеспечения которой являются средства федерального и областного бюджетов, а также порядок возврата субсидии.";
б) пункт 1.3 изложить в следующей редакции:
"1.3. Субсидия предоставляется государственным казенным учреждением Амурской области "Центр занятости населения" (далее - центр занятости населения), которому как получателю бюджетных средств доведены лимиты бюджетных обязательств на предоставление субсидии юридическим лицам (за исключением государственных (муниципальных) учреждений) и индивидуальным предпринимателям, включенным в региональную программу по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования работников промышленных предприятий, находящихся под риском увольнения (далее соответственно - работодатели, региональная программа), в целях финансового обеспечения затрат работодателей, возникающих при реализации региональных программ.";
2) в разделе 2:
а) абзац третий пункта 2.1 признать утратившим силу;
б) в пункте 2.2:
подпункт 8 изложить в следующей редакции:
"8) порядок отзыва заявлений о предоставлении субсидии и документов, порядок возврата заявлений о предоставлении субсидии и документов, определяющий в том числе основания для возврата заявлений о предоставлении субсидии и документов, порядок внесения изменений в заявления о предоставлении субсидии и документы;";
подпункт 13 изложить в следующей редакции:
"13) дата размещения результатов отбора на едином портале, а также на сайте управления, которая не может быть позднее 14-го календарного дня, следующего за днем определения победителей отбора (с соблюдением сроков, установленных пунктом 26.2 Положения о мерах по обеспечению исполнения федерального бюджета, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 09.12.2017 N 1496).";
в) в пункте 2.3:
в подпункте 1 слова "центром занятости" заменить словами "центром занятости населения";
подпункт 2 изложить в следующей редакции;
"2) отсутствие у работодателя ограничительных мер, направленных на обеспечение санитарно-эпидемиологического благополучия населения в связи с распространением новой коронавирусной инфекции (COVID-19);";
подпункт "б" подпункта 3 изложить в следующей редакции:
"б) работодатель не должен получать средства из областного бюджета на основании иных нормативных правовых актов Амурской области на цели, установленные пунктом 1.3 настоящего Порядка.";
г) абзац седьмой пункта 2.4 признать утратившим силу;
д) пункт 2.5 изложить в следующей редакции:
"2.5. Работодатель одновременно с документами, указанными в пункте 2.4 настоящего Порядка, вправе по собственной инициативе представить выписку из Единого государственного реестра юридических лиц или Единого государственного реестра индивидуальных предпринимателей, полученную не ранее чем за 15 календарных дней до даты представления заявления о предоставлении субсидии.
В случае, если работодатель не представил по собственной инициативе документы, указанные в абзаце первом настоящего пункта, центр занятости населения посредством межведомственного запроса, в том числе в электронной форме с использованием единой системы межведомственного электронного взаимодействия и подключаемых к ней региональных систем межведомственного электронного взаимодействия, запрашивает в течение 10 рабочих дней со дня регистрации в центре занятости населения документов, указанных в пункте 2.4 настоящего Порядка, в отношении работодателя выписку из Единого государственного реестра юридических лиц или Единого государственного реестра индивидуальных предпринимателей.";
е) дополнить пунктом 2.5.1 следующего содержания:
"2.5.1. Центр занятости населения в течение 3 рабочих дней со дня регистрации документов, указанных в пункте 2.4 настоящего Порядка, осуществляет проверку наличия в отношении работодателя сведений о введении режима неполного рабочего времени, простое, временной приостановке работ, предоставлении отпусков без сохранения заработной платы, проведении мероприятий по высвобождению работников в Единой цифровой платформе в сфере занятости и трудовых отношений "Работа в России".";
ж) в пункте 2.7 слово "категориям" заменить словом "категории";
з) подпункт 3 пункта 2.8 изложить в следующей редакции:
"3) несоответствие лица, претендующего на получение субсидии, категории лиц, установленной пунктом 1.3 настоящего Порядка;";
и) в пункте 2.12 слово "организацией" заменить словами "получателем субсидии";
к) в пункте 2.13:
в абзаце первом слова "о предоставлении субсидии" заменить словами "о заключении Соглашения";
в абзаце втором слово "Организация" заменить словами "Получатель субсидии";
в абзаце третьем слово "организацией" заменить словами "получателем субсидии";
л) дополнить пунктом 2.14.1 следующего содержания:
"2.14.1. Центр занятости населения в течение 3 рабочих дней со дня заключения Соглашения принимает в форме приказа решение о предоставлении субсидии.";
м) абзац второй пункта 2.20 дополнить словом "(человек)";
н) в пункте 2.23:
в абзаце первом слова "недостижения значения результата предоставления субсидии и значения показателя" заменить словами "недостижения значения результата предоставления субсидии и (или) значения показателя";
абзац второй дополнить словами "целей, условий и порядка предоставления субсидии и (или) недостижения значения результата предоставления субсидии и (или) значения показателя, установленного Соглашением";
3) приложение к Порядку изложить в новой редакции согласно приложению N 2 к настоящим изменениям.
<< Назад |
Приложение >> N 1 |
|
Содержание Постановление Правительства Амурской области от 20 апреля 2022 г. N 415 "О внесении изменений в постановление Правительства... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.