Постановление Правительства Ивановской области от 28 апреля 2022 г. N 187-п "О внесении изменений в постановление Правительства Ивановской области от 31.12.2008 N 365-п "О системе оплаты труда работников автономных государственных учреждений Ивановской области и областных государственных казенных учреждений, подведомственных комитету Ивановской области по лесному хозяйству"

В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, постановлением Правительства Ивановской области от 30.10.2008 N 285-п "О системах оплаты труда работников государственных учреждений Ивановской области и органов государственной власти Ивановской области" Правительство Ивановской области постановляет:

1. Внести в постановление Правительства Ивановской области от 31.12.2008 N 365-п "О системе оплаты труда работников автономных государственных учреждений Ивановской области и областных государственных казенных учреждений, подведомственных комитету Ивановской области по лесному хозяйству" следующие изменения:

1.1. В пунктах 3 и 4 слово "для" исключить.

1.2. В приложении 1 к постановлению:

1.2.1. В наименовании и пункте 1.1 слово "для" исключить.

1.2.2. В абзаце втором пункта 2.2 слова "и иными особыми" исключить.

1.2.3. В абзаце десятом, в подпункте 2.3.5 пункта 2.3 слово "минимальный" в соответствующих числе и падеже исключить.

1.2.4. В пункте 3.1 слова ", иных выплат" исключить.

1.2.5. В приложениях 1 - 3 к Типовому положению о системе оплаты труда для работников автономного государственного учреждения Ивановской области "Центр по охране лесов Ивановской области" и областных государственных казенных учреждений, подведомственных комитету Ивановской области по лесному хозяйству, слова "оплаты труда для работников" заменить словами "оплаты труда работников".

1.3. В приложении 2 к постановлению:

1.3.1. В наименовании приложения, в пункте 1.1 слово "для" исключить.

1.3.2. В приложении 1 к Типовому положению о системе оплаты труда для работников автономного государственного образовательного учреждения профессионального образования "Учебный центр профессиональной квалификации "Тейковская лесотехническая школа" Ивановской области" слова "оплаты труда для работников" заменить словами "оплаты труда работников".

1.3.3. В приложении 2 к Типовому положению о системе оплаты труда для работников автономного государственного образовательного учреждения профессионального образования "Учебный центр профессиональной квалификации "Тейковская лесотехническая школа" Ивановской области":

слова "для работников" заменить словом "работников";

в пункте 1 слова "и иными особыми" исключить.

1.3.4. В приложении 3 к Типовому положению о системе оплаты труда для работников автономного государственного образовательного учреждения профессионального образования "Учебный центр профессиональной квалификации "Тейковская лесотехническая школа" Ивановской области":

слова "для работников" заменить словом "работников";

ГАРАНТ:

Действие положений абзацев с третьего по шестой подпункта 1.3.4 настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 1 апреля 2022 г.

дополнить пунктом 5 следующего содержания:

"5. Выплаты за особые условия труда и сложность выполняемых задач устанавливаются работникам, занимающим должности служащих, специалистов и работников по профессиональным квалификационным группам и должности работников, не отнесенные к профессиональным квалификационным группам (не включенные в профессиональные квалификационные группы), за исключением отдельных категорий работников, которым обеспечивается уровень средней заработной платы, определенный указами Президента Российской Федерации от 07.05.2012 N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики", от 01.06.2012 N 761 "О Национальной стратегии действий в интересах детей на 2012 - 2017 годы", от 28.12.2012 N 1688 "О некоторых мерах по реализации государственной политики в сфере защиты детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей".

Размеры и условия осуществления выплат за особые условия труда и сложность выполняемых задач устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами учреждения с учетом разрабатываемых в учреждении показателей и критериев оценки эффективности труда работников, указанных в абзаце первом настоящего пункта.

Рекомендуемый размер выплат за особые условия труда и сложность выполняемых задач - до 100% оклада (должностного оклада).".

2. Настоящее постановление вступает в силу через 10 дней после дня его официального опубликования.

Действие положений абзацев с третьего по шестой подпункта 1.3.4 настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 01.04.2022.

Губернатор Ивановской области

С.С. Воскресенский