Постановление Администрации Томской области от 29 апреля 2022 г. N 188а "О внесении изменений в отдельные постановления Администрации Томской области"

В целях совершенствования нормативных правовых актов

Постановляю:

1. Внести в постановление Администрации Томской области от 08.05.2020 N 216а "Об определении порядка составления, утверждения и установления показателей программы финансово-хозяйственной деятельности областного государственного унитарного предприятия и порядка составления и представления отчета о выполнении программы финансово-хозяйственной деятельности областного государственного унитарного предприятия" ("Собрание законодательства Томской области", N 05/2 (243) от 29.05.2020) следующие изменения:

1) в порядке составления, утверждения и установления показателей программы финансово-хозяйственной деятельности областного государственного унитарного предприятия, определенном указанным постановлением (приложение N 1):

а) дополнить пунктом 6-1 следующего содержания:

"6-1. Показатели экономической эффективности деятельности областных государственных унитарных предприятий ежегодно утверждаются распоряжением уполномоченного областного органа по управлению областным государственным имуществом в составе показателей программы финансово-хозяйственной деятельности.";

б) в пункте 14 слова ", в том числе о величине удельного веса показателей деятельности предприятия" заменить словами "и удельного веса показателей деятельности предприятия, которые в совокупности составляют 100 процентов, в целях определения размера вознаграждения руководителя предприятия";

в) дополнить пунктом 14-1 следующего содержания:

"14-1. Показатели программы финансово-хозяйственной деятельности предприятия на очередной финансовый год утверждаются уполномоченным органом не позднее 30 ноября текущего года.";

г) приложение N 1 изложить в новой редакции согласно приложению N 1 к настоящему постановлению;

2) в порядке составления и представления отчета о выполнении программы финансово-хозяйственной деятельности областного государственного унитарного предприятия, определенном указанным постановлением (приложение N 2):

а) в абзаце третьем пункта 3 после слова "отчетность" дополнить словами "с пояснением";

б) в пункте 8 слово "утверждаются" заменить словом "рассматриваются";

в) приложение N 7 изложить в новой редакции согласно приложению N 2 к настоящему постановлению.

2. Внести в постановление Администрации Томской области от 24.05.2017 N 196а "Об оплате труда руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров областных государственных унитарных предприятий" (Официальный интернет-портал "Электронная Администрация Томской области" http://www.tomsk.gov.ru, 30.05.2017) следующие изменения:

в Порядке оплаты труда руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров областных государственных унитарных предприятий, установленном указанным постановлением:

1) в пункте 12:

абзац первый изложить в следующей редакции:

"12. Руководителю предприятия производится выплата премии по итогам деятельности предприятия за календарный год (далее - премия по итогам отчетного года) при отсутствии у руководителя предприятия на дату принятия решения о выплате премии по итогам отчетного года неснятых дисциплинарных взысканий.";

абзацы второй, третий признать утратившими силу;

2) пункт 16 изложить в следующей редакции:

"16. Предельный размер премии по итогам отчетного года составляет шесть должностных окладов руководителя предприятия.

Размер премии по итогам отчетного года определяется с учетом выполнения целевых значений показателей деятельности предприятия (показателей экономической эффективности деятельности, дополнительных показателей деятельности), показателей депремирования руководителя предприятия и их веса, утвержденных программой финансово-хозяйственной деятельности предприятия на отчетный год в соответствии с постановлением Администрации Томской области от 08.05.2020 N 216а "Об определении порядка составления, утверждения и установления показателей программы финансово-хозяйственной деятельности областного государственного унитарного предприятия и порядка составления и представления отчета о выполнении программы финансово-хозяйственной деятельности областного государственного унитарного предприятия", а также с учетом фактически отработанного в отчетном году руководителем предприятия времени.

При наличии в составе показателей деятельности (показателей экономической эффективности деятельности) предприятия коэффициента финансовой независимости (автономии) размер премии по итогам отчетного года определяется при достижении целевых значений показателей деятельности предприятия (показателей экономической эффективности деятельности, дополнительных показателей деятельности), в том числе при достижении планового значения или значения 0,5 и более коэффициента финансовой независимости (автономии).

При наличии в составе показателей деятельности (показателей экономической эффективности деятельности) предприятия коэффициента текущей ликвидности размер премии по итогам отчетного года определяется при достижении целевых значений показателей деятельности предприятия (показателей экономической эффективности деятельности, дополнительных показателей деятельности), в том числе при достижении планового значения или значения 1 и более коэффициента текущей ликвидности.

Размер премии руководителя предприятия по итогам отчетного года рассчитывается по следующей формуле:

, где:

П.р - размер премии руководителя по итогам отчетного года, рассчитанный с учетом достижения показателей деятельности предприятия и фактически отработанного руководителем в отчетном году времени;

n - количество показателей деятельности предприятия (показателей экономической эффективности деятельности, дополнительных показателей деятельности);

V.i - вес i-го показателя деятельности предприятия (показателя экономической эффективности деятельности, дополнительного показателя деятельности), установленный в программе финансово-хозяйственной деятельности предприятия на отчетный год, учитываемый в случае достижения предприятием планового целевого значения показателя деятельности предприятия (показателя экономической эффективности деятельности, дополнительного показателя деятельности). В отношении коэффициента финансовой независимости вес i-го показателя учитывается в случае достижения планового значения или значения 0,5 и более, в отношении коэффициента текущей ликвидности в случае достижения планового значения или значения 1 и более;

ДО - должностной оклад руководителя предприятия на дату принятия решения о выплате премии;

6 - количество должностных окладов;

КД.норм - количество рабочих дней в отчетном году (данные производственного календаря для пятидневной рабочей недели);

КД.факт - количество рабочих дней, фактически отработанных руководителем в отчетном году. При исчислении количества рабочих дней, фактически отработанных руководителем предприятия в отчетном году, не учитываются рабочие дни без оплаты труда и рабочие дни, когда за руководителем предприятия сохранялся средний заработок в соответствии с законодательством Российской Федерации.

При наличии показателей депремирования и оснований для депремирования руководителя предприятия окончательный размер премии руководителя предприятия устанавливается с учетом веса каждого из показателей депремирования, установленных в программе финансово-хозяйственной деятельности предприятия на отчетный год, и рассчитывается по следующей формуле:

, где:

П - окончательный размер премии руководителя за отчетный год, рассчитанный с учетом показателей депремирования (при отсутствии показателей депремирования или оснований для депремирования П = П.р );

m - количество показателей депремирования;

k.j - вес j-го показателя депремирования.";

3) в пункте 18 слова "30 июля" заменить словами "31 августа";

4) абзац второй пункта 19 после слов "дополнительных показателей деятельности предприятия" дополнить словами ", количества рабочих дней, отработанных руководителем предприятия в отчетном году,".

3. Внести в постановление Администрации Томской области от 08.05.2013 N 202а "Об утверждении Положения о порядке оценки необходимости сохранения в государственной собственности Томской области областных государственных унитарных предприятий и организаций, участником (акционером) которых является Томская область" ("Собрание законодательства Томской области", N 5/2 (94) от 31.05.2013) следующие изменения:

в пункте 11 Положения о порядке оценки необходимости сохранения в государственной собственности Томской области областных государственных унитарных предприятий и организаций, участником (акционером) которых является Томская область, утвержденного указанным постановлением:

в абзаце пятом слово "общей" заменить словом "текущей";

в абзаце десятом слово "общей" заменить словом "текущей".

4. Департаменту информационной политики Администрации Томской области обеспечить опубликование настоящего постановления.

5. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.

И.о. Губернатора Томской области

А.М. Рожков