Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Решение Совета народных депутатов Киселевского городского округа Кемеровской области от 28 апреля 2022 г. N 25-н "О некоторых вопросах прохождения муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального образования "Киселевский городской округ Кемеровской области - Кузбасса" (с изменениями и дополнениями)
- Приложение 2. Квалификационные требования к уровню профессионального образования для замещения должностей муниципальной службы в органах местного самоуправления Киселевского городского округа
Приложение 2. Квалификационные требования к уровню профессионального образования для замещения должностей муниципальной службы в органах местного самоуправления Киселевского городского округа
Приложение 2
к решению
Совета народных депутатов
Киселевского городского округа
от "28" апреля 2022 г. N 25-н
Квалификационные требования
к уровню профессионального образования для замещения должностей муниципальной службы в органах местного самоуправления Киселевского городского округа
1. Для замещения должности муниципальной службы лицо, поступающее на муниципальную службу, должно соответствовать квалификационным требованиям к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей, а также при наличии соответствующего решения представителя нанимателя (работодателя) - к специальности, направлению подготовки.
2. Квалификационные требования к уровню профессионального образования:
1) для высших должностей муниципальной службы - высшее образование;
2) для главных, ведущих и старших должностей муниципальной службы - высшее образование либо профессиональное образование по специальности, соответствующей должностным обязанностям муниципального служащего;
3) для младших должностей муниципальной службы - профессиональное образование.
3. Квалификационные требования к стажу:
1) для высших должностей муниципальной службы - не менее двух лет стажа муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки;
2) для главных должностей муниципальной службы - не менее одного года стажа муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки;
3) для ведущих, старших и младших должностей муниципальной службы - без предъявления требования к стажу.
4. Квалификационные требования к знаниям и умениям, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей, устанавливаются в зависимости от области и вида профессиональной служебной деятельности муниципального служащего его должностной инструкцией. Должностной инструкцией муниципального служащего могут также предусматриваться квалификационные требования к специальности, направлению подготовки.