Приказ министерства труда и социальной защиты Саратовской области от 17 мая 2022 г. N 537
"Об утверждении административного регламента предоставления государственной услуги"
15 июля 2022 г.
См. справку об административных регламентах исполнения государственных функций (предоставления государственных услуг) органами власти Саратовской области
В соответствии с требованиями Федерального закона от 27 июля 2010 года N 210-ФЗ "Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг", постановления Правительства Саратовской области от 26 августа 2011 года N 458-П "О порядке разработки и утверждения административных регламентов предоставления государственных услуг" приказываю:
1. Утвердить административный регламент предоставления государственной услуги по выплате регионального материнского (семейного) капитала в Саратовской области, согласно приложению к настоящему приказу.
2. Признать утратившим силу приказ министерства социального развития Саратовской области от 10 июня 2015 года N 854 "Об утверждении административного регламента предоставления государственной услуги по выплате регионального материнского (семейного) капитала в Саратовской области".
3. В соответствии с пунктом 1.3 Положения о порядке официального опубликования законов области, правовых актов Губернатора области, Правительства области и иных органов исполнительной власти области, утвержденного постановлением Правительства Саратовской области от 11 сентября 2014 года N 530-П, направить настоящий приказ в министерство информации и печати Саратовской области на опубликование.
4. Контроль исполнения настоящего приказа оставляю за собой.
Министр |
С.И.Егоров |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказ министерства труда и социальной защиты Саратовской области от 17 мая 2022 г. N 537 "Об утверждении административного регламента предоставления государственной услуги"
Вступает в силу с 19 мая 2022 г.
Текст приказа опубликован на сайте министерства труда и социальной защиты Саратовской области (http://saratov.gov.ru/gov/auth/minsoc) 17 мая 2022 г., на сайте электронного периодического издания "Новости Саратовской губернии" (http://g-64.ru/) 19 мая 2022 г.
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Приказ министерства труда и социальной защиты Саратовской области от 11 июня 2024 г. N 611
Изменения вступают в силу с 17 июня 2024 г.
Приказ министерства труда и социальной защиты Саратовской области от 15 марта 2024 г. N 256
Изменения вступают в силу с 15 марта 2024 г.
Приказ министерства труда и социальной защиты Саратовской области от 14 февраля 2024 г. N 154
Изменения вступают в силу с 19 февраля 2024 г.
Приказ министерства труда и социальной защиты Саратовской области от 29 января 2024 г. N 70
Изменения вступают в силу с 1 февраля 2024 г.
Приказ министерства труда и социальной защиты Саратовской области от 24 октября 2023 г. N 1095
Изменения вступают в силу с 26 октября 2023 г.
Приказ министерства труда и социальной защиты Саратовской области от 4 мая 2023 г. N 490
Изменения вступают в силу с 10 мая 2023 г.
Приказ министерства труда и социальной защиты Саратовской области от 17 апреля 2023 г. N 411
Изменения вступают в силу с 20 апреля 2023 г.
Приказ министерства труда и социальной защиты Саратовской области от 23 января 2023 г. N 40
Изменения вступают в силу с 25 января 2023 г.
Приказ министерства труда и социальной защиты Саратовской области от 13 января 2023 г. N 12
Изменения вступают в силу с 18 января 2023 г.
Приказ министерства труда и социальной защиты Саратовской области от 7 ноября 2022 г. N 1290
Изменения вступают в силу с 7 ноября 2022 г.
Приказ министерства труда и социальной защиты Саратовской области от 4 октября 2022 г. N 1149
Изменения вступают в силу с 5 октября 2022 г.
Приказ министерства труда и социальной защиты Саратовской области от 5 сентября 2022 г. N 1058
Изменения вступают в силу с 7 сентября 2022 г.
Приказ министерства труда и социальной защиты Саратовской области от 15 июля 2022 г. N 805
Изменения вступают в силу с 19 июля 2022 г.