Приложение N 2. Положение о комиссии по оценке эффективности деятельности сотрудников администрации муниципального образования Веневский район

Приложение N 2
к постановлению
администрации
муниципального образования
Веневский район
от 23.05.2022 N 479

Положение
о комиссии по оценке эффективности деятельности сотрудников
администрации муниципального образования Веневский район

1. Общие положения

1.1. Комиссия по оценке эффективности деятельности сотрудников администрации муниципального образования Веневский район (далее - Комиссия) образована в целях повышения эффективности сотрудников администрации муниципального образования Веневский район (далее - администрация).

1.2. Комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 2 марта 2007 г. N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Федеральным законом от 6 октября 2003 г. N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Законом Тульской области от 17 декабря 2007 N 930-ЗТО "О регулировании отдельных отношений в сфере муниципальной службы в Тульской области", постановлением правительства Тульской области от 14.11.2017 N 538 "Об утверждении нормативов формирования расходов на оплату труда депутатов, выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, лиц, замещающих муниципальные должности в контрольно-счетном органе, муниципальных служащих и содержание органов местного самоуправления Тульской области", Уставом муниципального образования Веневский район, решением Собрания представителей муниципального образования Веневский район от 21.12.2017 N 48/274 "Об утверждении нормативов формирования расходов на оплату труда депутатов, выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, лиц, замещающих муниципальные должности в контрольно-счетном органе, муниципальных служащих и содержание органов местного самоуправления в муниципальном образовании Веневский район" в редакции последних изменений, распоряжением администрации муниципального образования Веневский район от 15.11.2016 N 710-р "Об утверждении Положения о ежемесячных и иных дополнительных выплатах лицам, замещающим должности, не отнесенные к должностям муниципальной службы, в администрации муниципального образования Веневский район", распоряжением администрации муниципального образования Веневский район от 15.11.2016 N 711-р "Об утверждении Положения о ежемесячных и иных дополнительных выплатах муниципальным служащим администрации муниципального образования Веневский район" и постановлением администрации муниципального образования Веневский район от 29.12.2017 N 1610 "Об оплате труда работников администрации муниципального образования Веневский район и ее структурных подразделений, замещающих должности, не отнесенные к должностям муниципальной службы".

1.3. Комиссия создается для обеспечения наиболее эффективного использования бюджетных средств, выделенных на оплату труда сотрудников на текущий финансовый год.

2. Основные задачи, функции и права Комиссии

2.1. Основными задачами Комиссии являются:

рассмотрение вопросов, связанных с оценкой результативности деятельности сотрудников на основе выполнения показателей эффективности деятельности администрации;

организация работы по оценке эффективности деятельности администрации муниципального образования Веневский район.

2.2. Для выполнения возложенных задач Комиссия осуществляет следующие функции:

рассматривает представленные доклады о выполнении показателей эффективности деятельности сотрудниками администрации муниципального образования Веневский район;

рассматривает и согласовывает предложения по изменению перечня показателей по оценке эффективности деятельности сотрудников администрации, внесенные руководителями структурных подразделений администрации и прочие материалы, характеризующие результативность деятельности администрации, направленные на рассмотрение Комиссии;

при необходимости привлекает к участию в заседаниях Комиссии сотрудников, руководителей структурных подразделений администрации, представителей выборных органов, а также независимых экспертов, участие которых необходимо для проведения экспертизы результативности деятельности администраций;

выдвигает предложения главе администрации муниципального образования Веневский район об оставлении или изменении размера ежемесячного денежного поощрения.

2.3. Комиссия имеет право:

запрашивать у руководителей структурных подразделений администраций необходимую для ее деятельности информацию;

устанавливать для руководителей структурных подразделений администраций сроки представления информации;

принимать соответствующее решение по вопросам, указанным в пункте 2.4 настоящего Положения.

2.4. Комиссия правомочна принимать решение по следующим вопросам:

о внесении предложений главе администрации муниципального образования Тульской области по изменению перечня показателей по оценке эффективности деятельности сотрудников администрации;

о привлечении к участию в заседаниях Комиссии сотрудников, руководителей структурных подразделений администрации, представителей выборных органов, а также независимых экспертов, участие которых необходимо для проведения экспертизы результативности деятельности администраций;

о выдвижении предложений главе администрации муниципального образования Веневский район об оставлении или изменении размера ежемесячного денежного поощрения.

3. Порядок работы Комиссии

3.1. Комиссия состоит из председателя, заместителя председателя, секретаря и членов Комиссии (не менее 5 человек).

3.2. Заседание Комиссии проводится 2 раза в год и является правомочным при участии в нем не менее две трети от общего числа ее членов: в период с 10 июля по 15 июля (за первое полугодие) и с 15 января по 20 января (за второе полугодие) соответствующего финансового года. Даты очередных и внеочередных (досрочных) заседаний Комиссии назначается председателем Комиссии.

3.3. Заседания Комиссии проводит председатель Комиссии, а при его временном отсутствии - заместитель председателя Комиссии.

3.4. Председатель Комиссии:

руководит деятельностью Комиссии;

назначает дату и время заседания Комиссии;

ведет заседание Комиссии;

подписывает протокол заседания Комиссии.

3.5. Секретарь Комиссии:

оповещает членов Комиссии о дате, времени и месте проведения очередного заседания Комиссии;

обеспечивает получение от руководителей структурных подразделений администраций докладов и отчетных форм о деятельности сотрудников администраций за отчетный период по форме приложения N 3 к настоящему Постановлению;

ведет журнал регистрации докладов;

направляет материалы, представленные руководителями структурных подразделений администрации в Комиссию для рассмотрения;

осуществляет подготовку итогового доклада для рассмотрения на заседании Комиссии и оформление протоколов;

подготавливает необходимую информацию о деятельности Комиссии.

3.6. Представленные руководителями структурных подразделений администрации в Комиссию в срок: до 10 июля (за первое полугодие) и до 15 января (за второе полугодие) соответствующего финансового года доклады регистрируются секретарем Комиссии в течении 2 (двух) дней в журнале регистрации докладов с присвоением порядкового номера и даты его поступления.

3.7. Объем доклада с учетом отчетных форм и иных приложений не должен превышать 20 листов. В докладе отражается информация об исполнении показателей эффективности деятельности сотрудников администрации за отчетный период (полугодие) по показателям, установленным для данного структурного подразделения администрации.

3.8. Доклад, не занесенный в регистрационный журнал, считается не представленным.

3.9. При возникновении прямой или косвенной личной заинтересованности члена Комиссии, которая может привести к конфликту интересов при рассмотрении вопроса, включенного в повестку дня заседания Комиссии, он обязан до начала заседания заявить об этом. В таком случае соответствующий член Комиссии не принимает участие в голосовании по данному вопросу повестки дня.

3.10. Решение Комиссии принимается простым большинством голосов от числа членов Комиссии, участвующих в заседании, и оформляются протоколом заседания комиссии. В случае равенства голосов решающим является голос председательствующего на заседании Комиссии.

3.11. Решение Комиссии оформляется протоколом, который подготавливается секретарем Комиссии, подписывается ее членами, принявшими участие в заседании.