Приложение 1

Приложение 1

к постановлению Администрации

города Норильска

от 27.05.2022 N 305

Приложение 1

к Примерному положению об оплате

труда работников муниципального

казенного учреждения

"Управление потребительского

рынка и услуг", утвержденному

постановлением Администрации

города Норильска

от 04.10.2019 N 442

Критерии
оценки результативности и качества труда для установления ежемесячных выплат за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственность при выполнении поставленных задач работникам муниципального казенного учреждения "Управление потребительского рынка и услуг"

Должность	Критерии оценки результативности и качества труда	Условия (индикатор)	Значение индикатора	Количество баллов
Начальник отдела	Создание условий для осуществления эффективной деятельности отдела	Обеспечение контроля качественного исполнения работниками отдела должностных обязанностей, правил внутреннего трудового распорядка, безопасных условий работы отдела	Отсутствие у работников отдела обоснованных взысканий, неоднократных нарушений правил внутреннего трудового распорядка	10
	Участие в разработке локальных актов учреждения и проектов правовых актов органов местного самоуправления муниципального образования город Норильск	Разработка документов в соответствии с законодательством	Отсутствие обоснованных замечаний директора учреждения, заместителя директора учреждения	10
	Знание и правильное применение при выполнении должностных обязанностей, соответствующих нормативных правовых актов	Обоснованные замечания, зафиксированные контрольно-надзорными органами, учредителем	Отсутствие обоснованных замечаний	10
	Мониторинг законодательства по направлению деятельности отдела	Систематическое изучение	-	10
	Ведение профессиональной документации	Составление отчетности, подготовка аналитических материалов, информационных справок, писем, уведомлений	Отсутствие обоснованных замечаний	5
	Формирование фактических показателей и их плановых значений прогноза социально-экономического развития муниципального образования город Норильск, согласованных с отраслевыми министерствами и агентствами Красноярского края	Заполнение отчетных форм прогноза социально-экономического развития муниципального образования город Норильск их последующее утверждение	Своевременность, достоверность согласованных данных	20
	Участие в проведении обучающих тренингов для граждан и субъектов предпринимательства на территории муниципального образования город Норильск	Проведение обучающих сессий в соответствии с планом-графиком	Своевременное проведение запланированных мероприятий	10
Заместитель начальника отдела	Знание и правильное применение при выполнении должностных обязанностей, соответствующих нормативных правовых актов	Обоснованные замечания, зафиксированные контрольно-надзорными органами, учредителем	Отсутствие обоснованных замечаний	15
	Ведение профессиональной документации	Составление отчетности, подготовка аналитических материалов, информационных справок, писем, уведомлений	Отсутствие обоснованных замечаний	15
			Наличие 1 - 3 замечаний	10
			Наличие 4 - 5 замечаний	6
			Наличие более 5 замечаний	2
	Мониторинг законодательства по направлению деятельности отдела	Систематическое изучение	-	10
	Участие в разработке локальных актов учреждения и проектов правовых актов органов местного самоуправления муниципального образования город Норильск	Разработка документов в соответствии с законодательством	Отсутствие обоснованных замечаний начальника отдела	10
			Наличие 1 - 3 замечаний	7
			Наличие 4 - 5 замечаний	5
			Наличие более 5 замечаний	2
Главный специалист	Знание и правильное применение при выполнении должностных обязанностей, соответствующих нормативных правовых актов	Обоснованные замечания, зафиксированные контрольно-надзорными органами, учредителем	Отсутствие обоснованных замечаний начальника отдела	10
	Обеспечение качественной подготовки документации по направлению деятельности отдела	Соблюдение требований законодательства Российской Федерации	Отсутствие обоснованных замечаний начальника отдела	10
			Наличие 1 - 3 замечаний	7
			Наличие 4 - 5 замечаний	4
			Наличие более 5 замечаний	1
	Участие в разработке локальных актов учреждения и проектов правовых актов органов местного самоуправления муниципального образования город Норильск	Разработка документов в соответствии с законодательством	Отсутствие обоснованных замечаний начальника отдела и заместителя начальника отдела	5
	Формирование фактических показателей и их плановых значений прогноза социально-экономического развития муниципального образования город Норильск, согласованных с отраслевыми министерствами и агентствами Красноярского края	Заполнение отчетных форм прогноза социально-экономического развития муниципального образования город Норильск их последующее утверждение	Своевременность, достоверность согласованных данных	15
	Участие в проведении обучающих тренингов для граждан и субъектов предпринимательства на территории муниципального образования город Норильск	Проведение обучающих сессий в соответствии с планом-графиком	Своевременное проведение запланированных мероприятий	10
	Соблюдение безопасных условий работы, выполнение требований охраны труда, техники безопасности, пожарной безопасности	Обоснованные зафиксированные замечания директора учреждения, заместителя директора и начальника отдела	Отсутствие обоснованных замечаний директора, заместителя директора и начальника отдела	5
Ведущий специалист	Выполнение требований по срокам и порядку хранения документов	Обоснованные зафиксированные замечания директора учреждения по результатам проверки	Отсутствие обоснованных замечаний директора учреждения	15
			Наличие 1- 3 замечаний	10
			Наличие более 3 замечаний	7
	Выполнение требований по использованию эффективных способов и средств документооборота	Обоснованные зафиксированные замечания директора учреждения	Отсутствие обоснованных замечаний директора учреждения	10
			Наличие 1-3 замечаний	5
			Наличие более 3 замечаний	2
	Поддержание состояния документооборота в надлежащем состоянии	Контроль за сроками исполнения заданий и поручений, стоящих на контроле у директора учреждения	Соблюдение установленных сроков	10
			Нарушение установленных сроков от 1 до 3 дней	4
			Нарушение установленных сроков от 4 до 5 дней	1
			Нарушение установленных сроков более 5 дней	0