Статья 1. Право на дополнительные меры социальной поддержки

Статья 1. Право на дополнительные меры социальной поддержки

1. Право на дополнительные меры социальной поддержки, предоставляемые в порядке и на условиях, установленных настоящим областным законом, имеют педагогические работники при соблюдении следующих условий:

1) педагогический работник получил высшее педагогическое или среднее профессиональное педагогическое образование в 2022 году;

2) педагогический работник в 2022 году заключил трудовой договор с образовательной организацией на замещение не менее чем на одну полную ставку должности, включенной в Перечень вакантных должностей педагогических работников образовательных организаций Новгородской области, при замещении которых предоставляются дополнительные меры социальной поддержки молодым специалистам системы образования Новгородской области, утвержденный уполномоченным органом исполнительной власти Новгородской области в сфере образования;

3) педагогический работник, в соответствии с условиями трудового договора, заключенного на условиях, предусмотренных пунктом 2 настоящей части, осуществляет трудовую деятельность в образовательных организациях.

2. Дополнительные меры социальной поддержки педагогическим работникам, указанным в части 1 настоящей статьи, не предоставляются педагогическим работникам:

1) заключившим срочные трудовые договоры для замещения временно отсутствующих педагогических работников;

2) работающим по совместительству.