Приказ министерства строительства Красноярского края от 5 июля 2022 г. N 448-О
"О внесении изменения в приказ министерства строительства и архитектуры Красноярского края от 06.12.2013 N 316-о "Об утверждении видов, условий, размера и порядка выплат стимулирующего характера, в том числе критериев оценки результативности и качества труда работников краевого государственного казенного учреждения "Управление капитального строительства"
В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, пунктом 3 статьи 4 Закона Красноярского края от 29.10.2009 N 9-3864 "О системах оплаты труда работников краевых государственных учреждений", подпунктом 3 пункта 3.1 Положения о министерстве строительства Красноярского края, утвержденного постановлением Правительства Красноярского края от 21.08.2008 N 51-п, приказываю:
1. Внести в приказ министерства строительства и архитектуры Красноярского края от 06.12.2013 N 316-о "Об утверждении видов, условий, размера и порядка выплат стимулирующего характера, в том числе критериев оценки результативности и качества труда работников краевого государственного казенного учреждения "Управление капитального строительства" следующее изменение:
в приложении N 1 к видам, условиям, размерам и порядку выплат стимулирующего характера, в том числе критериям оценки результативности и качества труда работников краевого государственного казенного учреждения "Управление капитального строительства":
строку "Отдел по правовым и общим вопросам" изложить в следующей редакции:
" |
|
|
||
Отдел по правовым и общим вопросам |
Начальник |
Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы |
||
Контроль за выполнением процедур, связанных с заключением государственных контрактов, договоров в установленные сроки в пределах компетенции отдела |
Соблюдение установленных сроков |
40,1 |
||
Нарушение сроков не более чем на 5 рабочих дней |
30 |
|||
Нарушение сроков более чем на 5 рабочих дней |
15 |
|||
Контроль за своевременной подготовкой документов по претензионно-исковой работе |
Соблюдение установленных сроков |
38,3 |
||
Нарушение сроков не более чем на 5 рабочих дней |
24 |
|||
Нарушение сроков более чем на 5 рабочих дней |
18 |
|||
Выполнение заданий и поручений руководителя |
Отсутствие замечаний, выполнение в установленные сроки и ранее |
35 |
||
Наличие замечаний и их устранение при соблюдении установленных сроков |
26 |
|||
Наличие замечаний, нарушение установленных сроков |
18 |
|||
Выплаты за качество работы | ||||
Представление интересов Учреждения при проведении проверок |
Отсутствие замечаний контролирующих органов |
45 |
||
Наличие не более чем 3 замечаний |
34 |
|||
Наличие более чем 3 замечаний |
23 |
|||
Контроль эффективного ведения претензионно-исковой работы (своевременное направление претензий и исков, представление интересов учреждения в суде и при рассмотрении иных дел) |
Отсутствие решений, ущемляющих интересы учреждения, отсутствие замечаний руководителя |
45 |
||
Отсутствие решений, ущемляющих интересы учреждения, наличие 1-2 замечаний руководителя |
34 |
|||
Отсутствие решений, ущемляющих интересы учреждения, наличие более 2 замечаний руководителя |
23 |
|||
Заместитель начальника |
Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы |
|||
Выполнение процедур, связанных с размещением заказов, заключением государственных контрактов, договоров в установленные сроки в пределах компетенции отдела |
Соблюдение установленных сроков |
35,1 |
||
Нарушение сроков не более чем на 5 рабочих дней |
20 |
|||
Нарушение сроков более чем на 5 рабочих дней |
15 |
|||
Своевременная подготовка документов по претензионно-исковой работе |
Соблюдение установленных сроков |
34,9 |
||
Нарушение сроков не более чем на 5 рабочих дней |
20 |
|||
Нарушение сроков более чем на 5 рабочих дней |
15 |
|||
Выполнение заданий и поручений начальника отдела, руководителя |
Отсутствие замечаний, выполнение в установленные сроки и ранее |
25 |
||
Наличие замечаний и их устранение при соблюдении установленных сроков |
19 |
|||
Наличие замечаний, нарушение установленных сроков |
13 |
|||
Выплаты за качество работы | ||||
Представление интересов Учреждения при проведении проверок |
Отсутствие замечаний контролирующих органов |
35 |
||
Наличие не более чем 3 замечаний |
26 |
|||
Наличие более чем 3 замечаний |
18 |
|||
Эффективное ведение претензионно-исковой работы (своевременное направление претензий и исков, представление интересов учреждения в суде и при рассмотрении иных дел) |
Отсутствие решений, ущемляющих интересы учреждения, отсутствие замечаний начальника отдела |
35 |
||
Отсутствие решений, ущемляющих интересы учреждения, наличие 1-2 замечаний начальника отдела |
26 |
|||
Отсутствие решений, ущемляющих интересы учреждения, наличие более 2 замечаний начальника отдела |
18 |
|||
Ведущий юрисконсульт |
Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы |
|||
Выполнение процедур, связанных размещением заказов, заключением государственных контрактов, договоров в установленные сроки в пределах компенсации отдела |
Соблюдением установленных сроков |
25,9 |
||
Нарушение сроков не более чем на 5 рабочих дней |
19 |
|||
Нарушение сроков более чем на 5 рабочих дней |
14 |
|||
Своевременная подготовка документов по притензионно-исковой# работе |
Соблюдением установленных сроков |
20,5 |
||
Нарушение сроков не более чем на 5 рабочих дней |
12 |
|||
Нарушение сроков более чем на 5 рабочих дней |
10 |
|||
Выполнение заданий и поручений начальника отдела и руководителя |
Отсутствие замечаний, выполнение в установленные сроки и ранее |
18 |
||
Наличие замечаний и их устранение при соблюдении установленных сроков |
15 |
|||
Наличие замечаний, нарушение установленных сроков |
10 |
|||
|
Выплаты за качество работы |
|||
Представление интересов Учреждения при проведении проверок |
Отсутствие замечаний контролирующих органов |
25 |
||
Наличие не более 3 замечаний |
19 |
|||
Наличие более 3 замечаний |
13 |
|||
Эффективное ведение претензионно-исковой работы (своевременное направление претензий и исков, предоставление интересов учреждениея# в суде и при рассмотрение иных дел |
Отсутствие решений, ущемляющих интересы учреждения, отсутствие замечаний начальника отдела |
25 |
||
Отсутствие решений, ущемляющих интересы учреждения, наличие 1- 2 замечаний начальника отдела |
19 |
|||
Отсутствие решений, ущемляющих интересы учреждения, наличие более 2 замечаний начальника отдела |
13 |
|||
Ведущий юрисконсульт по регистрации имущества |
Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы |
|||
Выполнение процедур, связанных с регистрацией права (собственность, оперативное управление и т.д.) |
Соблюдение установленных сроков |
30 |
||
Нарушение сроков не более чем на 5 рабочих дней |
20 |
|||
Нарушение сроков более чем на 5 рабочих дней |
15 |
|||
Передача движимого имущества эксплуатирующим организациям |
Соблюдение установленных сроков |
20 |
||
Нарушение сроков не более чем на 5 рабочих дней |
15 |
|||
Нарушение сроков более чем на 5 рабочих дней |
10 |
|||
Выполнение заданий, поручений начальника отдела |
Отсутствие замечаний, выполнение в установленные сроки и ранее |
14,4 |
||
Наличие замечаний и их устранение при соблюдении установленных сроков |
10 |
|||
Наличие замечаний, нарушение установленных сроков |
7 |
|||
Выплаты за качество работы | ||||
Качественная подготовка документов для регистрации объектов, изъятия с баланса в пределах компетенции отдела |
Соблюдение установленных сроков |
30 |
||
Нарушение сроков не более чем на 5 рабочих дней |
20 |
|||
Нарушение сроков более чем на 5 рабочих дней |
15 |
|||
Эффективное ведение претензионно-исковой работы (своевременное направление претензий и исков, представление интересов учреждения в суде и при рассмотрении иных дел) по вопросам регистрации объектов |
Отсутствие решений, ущемляющих интересы учреждения, отсутствие замечаний начальника отдела |
20 |
||
Отсутствие решений, ущемляющих интересы учреждения, наличие 1-2 замечаний начальника отдела |
15 |
|||
Отсутствие решений, ущемляющих интересы учреждения, наличие более 2 замечаний начальника отдела |
10 |
|||
Юрисконсульт |
Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы |
|||
Выполнение процедур, связанных с заключением государственных контрактов, договоров в установленные сроки в пределах компетенции отдела |
Соблюдение установленных сроков |
31,9 |
||
Нарушение сроков не более чем на 5 рабочих дней |
20 |
|||
Нарушение сроков более чем на 5 рабочих дней |
17 |
|||
Своевременная подготовка документов (производственных приказов, претензий, исков и т.п.) |
Отсутствие замечаний, выполнение в установленные сроки и ранее |
14,3 |
||
Наличие замечаний и их устранение при соблюдении установленных сроков |
8 |
|||
Наличие замечаний, нарушение установленных сроков |
4 |
|||
Выполнение заданий, поручений начальника отдела |
Отсутствие замечаний, выполнение в установленные сроки и ранее |
10 |
||
Наличие замечаний и их устранение при соблюдении установленных сроков |
5 |
|||
Наличие замечаний, нарушение установленных сроков |
3 |
|||
Выплаты за качество работы | ||||
Представление интересов учреждения при проведении проверок по вопросам, связанным с компетенцией специалиста |
Отсутствие замечаний контролирующих органов |
25 |
||
Наличие не более чем 3 замечаний |
20 |
|||
Наличие более чем 3 замечаний |
15 |
|||
Эффективное ведение претензионно-исковой работы (своевременное направление претензий и исков, представление интересов учреждения в суде и при рассмотрении иных дел) |
Отсутствие решений, ущемляющих интересы учреждения, отсутствие замечаний начальника отдела |
20 |
||
Отсутствие решений, ущемляющих интересы учреждения, наличие 1-2 замечаний начальника отдела |
15 |
|||
Отсутствие решений, ущемляющих интересы учреждения, наличие более 2 замечаний начальника отдела |
10 |
|||
Ведущий юрисконсульт по договорной работе |
Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы |
|||
Выполнение процедур, связанных с заключением государственных контрактов, договоров в установленные сроки в пределах компенсации отдела |
Соблюдением установленных сроков |
20 |
||
Нарушение сроков не более чем на 5 рабочих дней |
15 |
|||
Нарушение сроков более чем на 5 рабочих дней |
10 |
|||
Своевременная подготовка договоров, заключаемых в рамках иной, приносящей доход деятельности |
Соблюдением установленных сроков |
20 |
||
Нарушение сроков не более чем на 5 рабочих дней |
15 |
|||
Нарушение сроков более чем на 5 рабочих дней |
10 |
|||
Выполнение заданий и поручений начальника отдела и руководителя |
Отсутствие замечаний, выполнение в установленные сроки и ранее |
15,6 |
||
Наличие замечаний и их устранение при соблюдении установленных сроков |
13 |
|||
Наличие замечаний, нарушение установленных сроков |
10 |
|||
Выплаты за качество работы | ||||
Представление интересов Учреждения при проведении проверок |
Отсутствие замечаний контролирующих органов |
25 |
||
Наличие не более 3 замечаний |
20 |
|||
Наличие более 3 замечаний |
15 |
|||
Эффективное ведение претензионной работы |
Соблюдение сроков, отсутствие замечаний начальника отдела |
25 |
||
Соблюдение сроков, наличие 1,2 замечаний |
20 |
|||
Соблюдение сроков, наличие 3 и более замечаний |
15 |
|||
Документовед 1 категории |
Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы |
|||
Выполнение заданий и поручений руководителя |
Отсутствие замечаний, выполнение в установленные сроки и ранее |
45,2 |
||
Наличие замечаний и их устранение при соблюдении установленных сроков |
30 |
|||
Наличие замечаний, нарушение установленных сроков |
27 |
|||
Выплаты за качество работы | ||||
Эффективное ведение работы с входящей и исходящей корреспонденцией, качественное выполнение поручений руководителя |
Отсутствие замечаний руководителя |
20 |
||
Наличие не более 2 замечаний руководителя и их устранение |
15 |
|||
Наличие более 2 замечаний руководителя и их не устранение |
10 |
|||
Выполнение представительских функций на высоком уровне |
Отсутствие претензий со стороны контрагентов и иных лиц |
20 |
||
Наличие не более 2 замечаний со стороны контрагентов и иных лиц |
15 |
|||
Наличие более 2 замечаний со стороны контрагентов и иных лиц |
10 |
|||
Секретарь руководителя |
Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы |
|||
Своевременная подготовка отчетности исполнения поручений руководителя |
Соблюдение установленных сроков |
21,5 |
||
Нарушение сроков не более чем на 5 рабочих дней |
17,4 |
|||
Нарушение сроков более чем на 5 рабочих дней |
12 |
|||
Выполнение заданий и поручений руководителя |
Отсутствие замечаний, выполнение в установленные сроки и ранее |
11,19 |
||
Наличие замечаний и их устранение при соблюдении установленных сроков |
9 |
|||
Наличие замечаний, нарушение установленных сроков |
7 |
|||
Выплаты за качество работы | ||||
Качественная работа по контролю исходящей корреспонденции, выполнению поручений руководителя |
Отсутствие замечаний руководителя |
15 |
||
Наличие не более 2 замечаний руководителя и их устранение |
11 |
|||
Наличие более 2 замечаний руководителя и их не устранение |
7 |
|||
Оптимизация работы документооборота |
Отсутствие замечаний руководителя |
20 |
||
Наличие не более 2 замечаний руководителя и их устранение |
15 |
|||
Наличие более 2 замечаний руководителя и их не устранение |
10 |
|||
|
|
|
|
"; |
строку "Отдел кадров" изложить в следующей редакции:
" |
|
|
||
Отдел кадров |
Начальник |
Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы |
||
Своевременная подготовка отчетных документов (отчеты в Управление статистики, ПФР, военные комиссариаты, Министерство строительства, подготовка, проверка приказов, служебных записок, табелей, писем, отчетов), подготовка и контроль исполнения приказов, служебных записок, табелей, писем, отчетов |
Соблюдение установленных сроков |
39 |
||
Нарушение сроков не более чем на 5 рабочих дней |
34 |
|||
Нарушение сроков более чем на 5 рабочих дней |
29 |
|||
Выполнение заданий и поручений руководителя |
Отсутствие замечаний, выполнение заданий в установленные сроки и ранее |
38,3 |
||
Наличие замечаний и их устранение при соблюдении установленных сроков |
33 |
|||
Наличие замечаний, нарушение установленных сроков |
22 |
|||
Выплаты за качество работы | ||||
Качественная работа по контролю исполнения трудового законодательства в учреждении, выполнение всех необходимых мероприятий по контролю качества подготовки приказов по личному составу и общей деятельности |
Отсутствие замечаний руководителя, контролирующих органов |
30 |
||
Наличие не более чем 3 замечаний |
23 |
|||
Наличие более чем 3 замечаний |
15 |
|||
Выполнение плановых заданий, заданий руководителя |
Соблюдение установленных сроков |
30 |
||
Нарушение сроков не более чем на 5 рабочих дней |
23 |
|||
Нарушение сроков более чем на 5 рабочих дней |
15 |
|||
Контроль исполнения предписаний Руководителя, контролирующих органов по вопросам персонала, выданных в отношении учреждения |
Отсутствие замечаний руководителя, контролирующих органов |
20 |
||
Наличие не более 2 замечаний руководителя |
15 |
|||
Наличие более 2 замечаний руководителя |
10 |
|||
|
Инженер по охране труда - специалист по кадрам |
Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы |
||
Качественная и своевременная работа по соблюдению правил охраны труда, по подбору и аттестации персонала |
Отсутствие замечаний начальника отдела, руководителя |
20 |
||
Наличие не более 2 замечаний начальника отдела, руководителя |
15 |
|||
Наличие более 2 замечаний начальника отдела, руководителя |
10 |
|||
Выполнение заданий и поручений начальника отдела, руководителя |
Отсутствие замечаний, выполнение в установленные сроки и ранее |
20 |
||
Наличие замечаний и их устранение при соблюдении установленных сроков |
15 |
|||
Наличие замечаний, нарушение установленных сроков |
10 |
|||
Представление интересов Учреждения при проверках (в том числе правоохранительных органов) в части кадрового состава и охраны труда |
Отсутствие замечаний контролирующих органов |
17 |
||
Наличие не более чем 2 замечаний |
15 |
|||
Наличие более, чем 2 замечаний |
10 |
|||
Выплаты за качество работы | ||||
Качественное ведение кадровой документации, документации по охране труда, работа по подготовке приказов, должностных инструкций, положений |
Отсутствие замечаний начальника отдела, руководителя |
25 |
||
Наличие не более 2 замечаний начальника отдела, руководителя |
20 |
|||
Наличие более 2 замечаний начальника отдела, руководителя |
15 |
|||
Качественная работа по правовому анализу сложных ситуаций по вопросам трудового права и охране труда |
Отсутствие замечаний начальника отдела, руководителя |
25 |
||
Наличие не более 2 замечаний начальника отдела, руководителя |
20 |
|||
Наличие более 2 замечаний начальника отдела, руководителя |
15 |
|||
|
Главный системный администратор |
Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы |
||
Своевременное обеспечение сотрудников учреждения необходимой оргтехникой, расходными материалами в пределах компетенции |
Соблюдение установленных сроков |
22,4 |
||
Нарушение сроков не более чем на 5 рабочих дней |
20 |
|||
Нарушение сроков более чем на 5 рабочих дней |
17 |
|||
Выполнение заданий и поручений начальника отдела, руководителя |
Отсутствие замечаний, выполнение в установленные сроки и ранее |
21,6 |
||
Наличие замечаний и их устранение при соблюдении установленных сроков |
18 |
|||
Наличие замечаний, нарушение установленных сроков |
15 |
|||
Выплаты за качество работы | ||||
Обеспечение бесперебойной, безаварийной работы оргтехники, серверного оборудования в пределах компетенции |
Отсутствие сбоев |
25 |
||
Наличие не более 1 - 2 сбоев за период |
19 |
|||
Наличие более 2 сбоев за период |
13 |
|||
Своевременное оформление необходимых документов на программное обеспечение, получение электронных ключей для электронно-цифровых подписей |
Соблюдение установленных сроков, без исправления документов |
25 |
||
Соблюдение установленных сроков, исправление документов до окончания установленных сроков |
19 |
|||
Нарушение установленных сроков |
13 |
|||
|
Инженер-программист |
Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы |
||
Своевременное обеспечение сотрудников учреждения необходимой оргтехникой, программным обеспечением, расходными материалами, доступом и бесперебойной работой в СОУТ Эталон |
Соблюдение установленных сроков |
40,6 |
||
Нарушение сроков не более, чем на 5 рабочих дней |
30 |
|||
Нарушение сроков более, чем на 5 рабочих дней |
10,6 |
|||
Выполнение заданий и поручений главного системного администратора, начальника отдела, руководителя |
Отсутствие замечаний, выполнение в установленные сроки и ранее |
21,6 |
||
Наличие замечаний и их устранение при соблюдении установленных сроков |
18 |
|||
Наличие замечаний, нарушение установленных сроков |
15 |
|||
Выплаты за качество работы | ||||
Обеспечение бесперебойной, безаварийной работы оргтехники, серверного оборудования, СОУТ Эталон в пределах компетенции |
Отсутствие сбоев |
25 |
||
Наличие не более 1-2 сбоев за период |
19 |
|||
Наличие более 2 сбоев за период |
13 |
|||
Своевременное оформление необходимых документов на программное обеспечение, получение электронных ключей для электронно-цифровых подписей, обновление СОУТ Эталон |
Соблюдение установленных сроков, без исправления документов |
25 |
||
Соблюдение установленных сроков, исправление документов до окончания установленных сроков |
19 |
|||
Нарушение установленных сроков |
13 |
|||
|
Главный специалист по цифровизации документооборота и работе с данными документированных сфер деятельности |
Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы |
||
Управление цифровой трансформацией документированных сфер деятельности организации |
Соблюдение установленных сроков |
63,4 |
||
Нарушение сроков не более, чем на 5 рабочих дней |
45 |
|||
Нарушение сроков более, чем на 5 рабочих дней |
30 |
|||
Выполнение заданий и поручений начальника отдела, руководителя |
Отсутствие замечаний, выполнение в установленные сроки и ранее |
50 |
||
Наличие замечаний и их устранение при соблюдении установленных сроков |
35 |
|||
Наличие замечаний, нарушение установленных сроков |
20 |
|||
Выплаты за качество работы | ||||
Технологическое сопровождение цифровой трансформации документированных сфер деятельности организации |
Отсутствие сбоев |
35 |
||
Наличие не более 1-2 сбоев за период |
25 |
|||
Наличие более 2 сбоев за период |
10 |
|||
Организационное сопровождение цифровой трансформации документированных сфер деятельности организации |
Соблюдение установленных сроков, без исправления документов |
30 |
||
Соблюдение установленных сроков, исправление документов до окончания установленных сроков |
20 |
|||
Нарушение установленных сроков |
10 |
|||
|
|
|
|
"; |
строку "Сметный отдел" изложить в следующей редакции:
" |
|
|
||
Сметный отдел |
Начальник |
Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы |
||
Своевременная подготовка документации для размещения заказа в пределах компетенции отдела |
Соблюдение установленных сроков |
45 |
||
Нарушение сроков не более чем на 5 рабочих дней |
30 |
|||
Нарушение сроков более чем на 5 рабочих дней |
25 |
|||
Своевременная проверка сметной документации, поступившей от проектных организаций либо составленной в ходе строительства объекта по результатам выявленных дополнительных строительно-монтажных работ, подготовка локальных сметных расчетов, в случае необходимости |
Соблюдение установленных сроков |
44,3 |
||
Нарушение сроков не более чем на 5 рабочих дней |
35 |
|||
Нарушение сроков более чем на 5 рабочих дней |
20 |
|||
Выполнение заданий и поручений руководителя |
Отсутствие замечаний, выполнение в установленные сроки и ранее |
24,1 |
||
Наличие замечаний и их устранение при соблюдении установленных сроков |
15 |
|||
Наличие замечаний, нарушение установленных сроков |
10 |
|||
Выплаты за качество работы | ||||
Качественная подготовка документации для размещения заказа в пределах компетенции отдела |
Отсутствие замечаний руководителя, выполнение в установленные сроки и ранее |
45 |
||
Наличие замечаний руководителя и их устранение при соблюдении установленных сроков |
34 |
|||
Наличие замечаний руководителя, нарушение установленных сроков |
23 |
|||
Качественная проверка сметной документации, поступившей от проектных организаций либо составленной в ходе строительства объекта по результатам выявленных дополнительных строительно-монтажных работ |
Отсутствие замечаний руководителя, выполнение в установленные сроки и ранее |
45 |
||
Наличие замечаний руководителя и их устранение при соблюдении установленных сроков |
34 |
|||
Наличие замечаний руководителя, нарушение установленных сроков |
23 |
|||
|
Заместитель начальника |
Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы |
||
Своевременная проверка сметной документации, поступившей от проектных организаций либо составленной в ходе строительства объекта по результатам выявленных дополнительных строительно-монтажных работ, подготовка локальных сметных расчетов, в случае необходимости |
Соблюдение установленных сроков |
50 |
||
Нарушение сроков не более чем на 5 рабочих дней |
30 |
|||
Нарушение сроков более чем на 5 рабочих дней |
20 |
|||
Выполнение заданий и поручений начальника отдела, руководителя |
Отсутствие замечаний, выполнение в установленные сроки и ранее |
45 |
||
Наличие замечаний и их устранение при соблюдении установленных сроков |
25 |
|||
Наличие замечаний, нарушение установленных сроков |
15 |
|||
Выплаты за качество работы | ||||
Качественная подготовка документации для размещения заказа в пределах компетенции отдела |
Отсутствие замечаний начальника отдела |
35 |
||
Наличие не более 2 замечаний начальника отдела |
26 |
|||
Наличие более 2 замечаний начальника отдела |
18 |
|||
Качественная проверка сметной документации, поступившей от проектных организаций либо составленной в ходе строительства объекта по результатам выявленных дополнительных строительно-монтажных работ |
Отсутствие замечаний начальника отдела |
35 |
||
Наличие не более 2 замечаний начальника отдела |
26 |
|||
Наличие более 2 замечаний начальника отдела |
18 |
|||
|
Ведущий инженер |
Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы |
||
Своевременная подготовка документации для размещения заказа в пределах компетенции отдела |
Соблюдение установленных сроков |
26,1 |
||
Нарушение сроков не более чем на 5 рабочих дней |
11 |
|||
Нарушение сроков более чем на 5 рабочих дней |
6 |
|||
Своевременная проверка сметной документации, поступившей от проектных организаций либо составленной в ходе строительства объекта по результатам выявленных дополнительных строительно-монтажных работ, подготовка локальных сметных расчетов, в случае необходимости |
Соблюдение установленных сроков |
20,5 |
||
Нарушение сроков не более чем на 5 рабочих дней |
13 |
|||
Нарушение сроков более чем на 5 рабочих дней |
10 |
|||
Выполнение заданий и поручений начальника отдела, руководителя |
Отсутствие замечаний, выполнение в установленные сроки и ранее |
20 |
||
Наличие замечаний и их устранение при соблюдении установленных сроков |
15 |
|||
Наличие замечаний, нарушение установленных сроков |
10 |
|||
Выплаты за качество работы | ||||
Качественная подготовка документации для размещения заказа в пределах компетенции отдела |
Отсутствие замечаний начальника отдела, выполнение в установленные сроки и ранее |
25 |
||
Наличие замечаний начальника отдела и их устранение при соблюдении установленных сроков |
19 |
|||
Наличие замечаний начальника отдела, нарушение установленных сроков |
13 |
|||
Качественная проверка сметной документации, поступившей от проектных организаций либо составленной в ходе строительства объекта по результатам выявленных дополнительных строительно-монтажных работ |
Отсутствие замечаний начальника отдела, выполнение в установленные сроки и ранее |
25 |
||
Наличие замечаний начальника отдела и их устранение при соблюдении установленных сроков |
19 |
|||
Наличие замечаний начальника отдела, нарушение установленных сроков |
13 |
|||
|
|
|
|
"; |
строку "Отдел обеспечения сохранности и использования объектов культурного наследия изложить в следующей редакции:
" |
|
|
||
Отдел обеспечения сохранности и использования объектов культурного наследия |
Начальник |
Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы |
||
Своевременная проверка научно-проектной документации (далее - НПД), своевременная передача НПД подрядным организациям в производство работ, своевременная подготовка документации для размещения заказа |
Соблюдение установленных сроков |
30 |
||
Нарушение сроков не более чем на 5 рабочих дней |
20 |
|||
Нарушение сроков более чем на 5 рабочих дней |
10 |
|||
Своевременное получение исходных данных для проектирования и иных взаимосвязанных работ в пределах полномочий отдела (оформление документов на земельные участки под проектирование и строительство, проведение кадастровых работ, получение и продление технических условий на технологическое присоединение к инженерным сетям, подготовка документов для заключения контрактов на технологическое присоединение) |
Соблюдение установленных сроков |
25,8 |
||
Нарушение сроков не более чем на 5 рабочих дней |
13 |
|||
Нарушение сроков более чем на 5 рабочих дней |
10 |
|||
Выполнение заданий и поручений руководителя |
Отсутствие замечаний, выполнение в установленные сроки и ранее |
18,3 |
||
Наличие замечаний и их устранение при соблюдении установленных сроков |
13 |
|||
Наличие замечаний, нарушение установленных сроков |
10 |
|||
Выплаты за качество работы | ||||
Качественная проверка НПД, подготовка документации для размещения заказа |
Отсутствие замечаний руководителя |
30 |
||
Наличие не более 2 замечаний руководителя |
20 |
|||
Наличие более 2 замечаний руководителя |
10 |
|||
Качественная работа по контролю исполнения контрактов проектными организациями |
Отсутствие замечаний руководителя |
30 |
||
Наличие не более 2 замечаний руководителя |
20 |
|||
Наличие более 2 замечаний руководителя |
10 |
|||
|
Заместитель начальника |
Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы |
||
Своевременная проверка НПД, своевременная передача НПД подрядным организациям в производство работ, своевременная подготовка документации для размещения заказа |
Соблюдение установленных сроков |
37 |
||
Нарушение сроков не более чем на 5 рабочих дней |
27 |
|||
Нарушение сроков более чем на 5 рабочих дней |
17 |
|||
Выполнение заданий и поручений начальника отдела, руководителя |
Отсутствие замечаний, выполнение в установленные сроки и ранее |
30 |
||
Наличие замечаний и их устранение при соблюдении установленных сроков |
20 |
|||
Наличие замечаний, нарушение установленных сроков |
10 |
|||
Выплаты за качество работы | ||||
Качественная проверка ПСД, подготовка документации для размещения заказа |
Отсутствие замечаний начальника отдела |
30 |
||
Наличие не более 2 замечаний начальника отдела |
20 |
|||
Наличие более 2 замечаний начальника отдела |
10 |
|||
Качественная работа по контролю исполнения контрактов проектными организациями |
Отсутствие замечаний начальника отдела |
30 |
||
Наличие не более 2 замечаний начальника отдела |
20 |
|||
Наличие более 2 замечаний начальника отдела |
10 |
|||
|
Ведущий инженер |
Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы |
||
Своевременная проверка НПД, своевременная передача НПД подрядным организациям в производство работ, своевременная подготовка документации для размещения заказа в пределах компетенции инженера |
Отсутствие нарушения сроков |
26,1 |
||
Нарушение сроков не более чем на 5 рабочих дней |
19 |
|||
Нарушение сроков более чем на 5 рабочих дней |
10 |
|||
Своевременное получение исходных данных для проектирования и иных взаимосвязанных работ в пределах полномочий отдела (оформление документов на земельные участки под проектирование и строительство, проведение кадастровых работ, получение и продление технических условий на технологическое присоединение к инженерным сетям, подготовка документов для заключения контрактов на технологическое присоединение) в пределах компетенции инженера |
Отсутствие нарушения сроков |
23 |
||
Нарушение сроков не более чем на 5 рабочих дней |
15 |
|||
Нарушение сроков более чем на 5 рабочих дней |
10 |
|||
Выполнение заданий и поручений начальника отдела, руководителя |
Отсутствие замечаний, выполнение в установленные сроки и ранее |
17,5 |
||
Наличие замечаний и их устранение при соблюдении установленных сроков |
13 |
|||
Наличие замечаний, нарушение установленных сроков |
10 |
|||
Выплаты за качество работы | ||||
Качественная проверка НПД, подготовка документации для размещения заказа |
Отсутствие замечаний начальника отдела |
25 |
||
Наличие не более 2 замечаний начальника отдела |
19 |
|||
Наличие более 2 замечаний начальника отдела |
13 |
|||
Качественная работа по контролю исполнения контрактов проектными организациями |
Отсутствие замечаний начальника отдела |
25 |
||
Наличие не более 2 замечаний начальника отдела |
19 |
|||
Наличие более 2 замечаний начальника отдела |
13 |
|||
|
|
|
|
"; |
приложение N 2 изложить в новой редакции согласно приложению.
2. Опубликовать приказ на "Официальном интернет - портале правовой информации Красноярского края" (www.zakon.krskstate.ru).
3. Приказ вступает в силу через 10 дней со дня его официального опубликования и применяется к правоотношениям, возникшим с 01.06.2022.
Министр |
М.С.Рабушко |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказ министерства строительства Красноярского края от 5 июля 2022 г. N 448-О "О внесении изменения в приказ министерства строительства и архитектуры Красноярского края от 06.12.2013 N 316-о "Об утверждении видов, условий, размера и порядка выплат стимулирующего характера, в том числе критериев оценки результативности и качества труда работников краевого государственного казенного учреждения "Управление капитального строительства"
Вступает в силу с 16 июля 2022 г. и применяется к правоотношениям, возникшим с 1 июня 2022 г.
Текст приказа опубликован на "Официальном интернет-портале правовой информации" (http://zakon.krskstate.ru) 6 июля 2022 г.
Приказом Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Красноярского края от 13 января 2025 г. N 11-О настоящий документ признан утратившим силу с 14 января 2025 г.