На основании Федерального закона от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Уставом города Мончегорска, постановляю:
1. Внести в подпункт 2.1 пункта 2 Порядка и условий оплаты труда работников муниципальных бюджетных, автономных и казённых учреждений, утвержденных постановлением администрации города Мончегорска от 16.07.2014 N 773 "Об оплате труда работников муниципальных бюджетных, автономных и казённых учреждений города Мончегорска" (в редакции постановлений администрации города Мончегорска от 01.08.2014 N 833, от 10.09.2014 N 958, от 12.09.2014 N 978, от 09.10.2014 N 1062, от 26.10.2015 N 947, от 17.03.2016 N 244, от 05.10.2016 N 1002, от 30.11.2016 N 1282, от 30.12.2016 N 1461, от 06.02.2017 N 167, от 28.04.2017 N 521, от 10.08.2017 N 975, от 28.12.2017 N 1702, от 28.02.2018 N 222, от 23.10.2019 N 1350, от 01.09.2020 N 841, от 09.10.2020 N 1012, от 07.09.2021 N 933) изменения, изложив его в следующей редакции:
"2.1. Доплата до минимального размера оплаты труда (далее - доплата) производится работникам в случае, если их заработная плата, рассчитанная исходя из месячной нормы рабочего времени без учета районного коэффициента и процентной надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, ниже минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом на всей территории Российской Федерации. Доплата устанавливается в абсолютной величине к заработной плате.
Доплата устанавливается к заработной плате работника, рассчитанной без учета доплат за выполнение обязанностей временно отсутствующего работника, совмещение профессий, расширение зоны обслуживания или увеличение объема выполняемых работ, оплаты сверхурочной работы, работы в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни и выплачивается в сроки, установленные для выплаты заработной платы.
Размер доплаты к заработной плате устанавливается пропорционально отработанному времени и включается в расчет среднего заработка.
Абсолютный размер доплаты работнику определяется по формуле:
Д = Рмрот - Рзп, где:
Д - размер доплаты;
Рмрот - минимальный размер оплаты труда, установленный федеральным законом на всей территории Российской Федерации;
Рзп - размер заработной платы работника, рассчитанный исходя из месячной нормы рабочего времени, без учета районного коэффициента и процентной надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.".
2. Настоящее постановление вступает в силу с момента его официального опубликования в газете "Мончегорский рабочий" и подлежит размещению на официальном сайте органов местного самоуправления города Мончегорска.
3. Контроль исполнения настоящего постановления оставляю за собой.
Глава администрации города |
В.И. Садчиков |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление Администрации МО г. Мончегорск Мурманской области от 8 июля 2022 г. N 884 "О внесении изменения в подпункт 2.1 пункта 2 Порядка и условий оплаты труда работников муниципальных бюджетных, автономных и казённых учреждений, утвержденных постановлением администрации города Мончегорска от 16.07.2014 N 773"
Вступает в силу с 16 июля 2022 г.
Текст постановления опубликован в газете "Мончегорский рабочий" от 16 июля 2022 г. N 28