Приложение

Приложение

к постановлению Администрации

города Норильска

от 13.07.2022 N 409

Приложение 5

к Положению об оплате труда

руководителей и заместителей

руководителей муниципальных

бюджетных учреждений,

подведомственных Управлению

по делам культуры и искусства

Администрации города Норильска,

утвержденному постановлением

Администрации города Норильска

от 03.08.2016 N 418

Критерии
оценки результативности и качества труда для установления выплат по итогам работы

Наименование критерия оценки результативности и качества труда	Условия (индикатор)	Значения индикатора	Предельный размер к должностному окладу, %
Руководитель учреждения
Выполнение муниципального задания (муниципальных заданий) отчетного года по натуральному показателю	Процент исполнения	100%	100
		от 95% до 99%	50
Выполнение муниципального задания (муниципальных заданий) отчетного года по показателям качества	Выполнение по всем показателям	выполнено	30
Организация повышения квалификации работников	Свыше 10% от списочного состава	выполнено	40
Проведение ремонтных работ в учреждении	Поддержка имущества в надлежащем техническом состоянии	Отсутствие замечаний со стороны учредителя и посетителей	50
Исполнение плана по энергосбережению (при наличии утвержденного учредителем плана)	Мероприятия плана в отчетном году выполнены в полном объеме	выполнено	10
Степень освоения выделенных бюджетных средств	Выполнение плана финансово-хозяйственной деятельности	от 95% до 98% от 98,1% до 99%	50 70
		от 99,1% до 100%	100
Организация и проведение мероприятий, не входящих в годовой план работы	Наличие мероприятий	Международные Федеральные Межрегиональные Региональные Муниципальные	100 90 80 70 50
Подготовка учреждения к учебному году, отопительному сезону	Принято учредителем	без замечаний	50
Заместитель руководителя учреждения (наименование должности)
Выполнение муниципального задания (муниципальных заданий) отчетного года по натуральному показателю	Процент исполнения	100%	100
		от 95% до 99%	50
Выполнение муниципального задания (муниципальных заданий) отчетного года по показателям качества	Выполнение по всем показателям	выполнено	30
Организация повышения квалификации работников	Свыше 10% от списочного состава	выполнено	40
Проведение ремонтных работ в учреждении	Поддержка имущества в надлежащем техническом состоянии	Отсутствие замечаний со стороны учредителя и посетителей	50
Исполнение плана по энергосбережению (при наличии утвержденного учредителем плана)	Мероприятия плана в отчетном году выполнены в полном объеме	выполнено	10
Степень освоения выделенных бюджетных средств	Выполнение плана финансово-хозяйственной деятельности	от 95% до 98% от 98,1% до 99%	50 70
		от 99,1% до 100%	100
Организация и проведение мероприятий, не входящих в годовой план работы	Наличие мероприятий	Международные Федеральные Межрегиональные Региональные Муниципальные	100 90 80 70 50
Подготовка учреждения к учебному году, отопительному сезону	принято руководителем	без замечаний	50