Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 2
к постановлению Правительства
Самарской области
от 19.07.2022 N 553
Порядок
ведения реестра молодых специалистов в Самарской области
1. Общие положения
1.1. Настоящий Порядок разработан в соответствии с Законом Самарской области "О молодом специалисте в Самарской области" и определяет правила ведения реестра молодых специалистов в Самарской области (далее соответственно - Закон, реестр).
1.2. Термины и понятия, используемые в настоящем Порядке, применяются в том значении, в котором они определены в Законе.
1.3. В реестр включаются следующие сведения о лицах, претендующих на включение в него:
личные данные (фамилия, имя, отчество (при наличии), дата рождения, паспортные данные или данные иного документа, удостоверяющего личность, адрес постоянного места жительства или преимущественного пребывания);
контактные данные (номер телефона и адрес электронной почты (при наличии);
сведения об образовании и о квалификации (при наличии);
сведения о трудовой деятельности;
сведения о выбранных лицом мерах поддержки (при наличии);
сведения о научно-исследовательской и инновационной деятельности;
сведения о приостановке предоставления мер поддержки;
сведения об обстоятельствах, указанных в абзацах с седьмого по одиннадцатый статьи 2 Закона;
сведения о прекращении предоставления мер поддержки.
1.4. Ведение реестра осуществляется министерством труда, занятости и миграционной политики Самарской области (далее - министерство).
1.5. Реестр ведется в электронном виде.
2. Порядок подачи заявления на включение сведений в реестр
2.1. Лицо, претендующее на включение сведений о нём в реестр, за исключением лиц, в отношении которых в соответствии с Порядком предоставления мер поддержки молодым специалистам в Самарской области принято решение о возможности предоставления мер поддержки, представляет в государственные казенные учреждения Самарской области центры занятости населения городских округов и муниципальных районов (далее - центр занятости) в электронном виде с использованием портала государственных и муниципальных услуг Самарской области заявление по форме согласно приложению к настоящему Порядку (далее - заявление) и скан-копии следующих документов:
паспорта гражданина Российской Федерации или иного документа, удостоверяющего личность;
страхового свидетельства государственного пенсионного страхования;
свидетельства о регистрации по месту пребывания, выданного соответствующим органом регистрационного учета (в случае регистрации молодого специалиста по месту жительства за пределами Самарской области);
документа об образовании и о квалификации (при наличии);
трудовой книжки, заверенной работодателем, и (или) сведений о трудовой деятельности, сформированных посредством информационных ресурсов Пенсионного фонда Российской Федерации, в срок не ранее пяти рабочих дней до даты представления молодым специалистом заявления (при наличии);
сведений о состоянии индивидуального лицевого счета застрахованного лица (форма СЗИ-ИЛС), сформированных с помощью федеральной государственной информационной системы "Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций)", в срок не ранее пяти рабочих дней до даты представления молодым специалистом заявления.
2.2. В случае наличия обстоятельств, предусмотренных абзацами с седьмого по одиннадцатый статьи 2 Закона, лицо, претендующее на включение сведений о нём в реестр, дополнительно представляет скан-копии следующих документов:
в случае прохождения военной службы или альтернативной гражданской службы - военного билета;
в случае обучения по образовательным программам высшего образования - программам подготовки научно-педагогических кадров - документа об образовании и квалификации или справки о периоде обучения, предоставляемых образовательной организацией;
в случае отпуска по беременности и родам - справки медицинской организации установленного образца;
в случае ухода за ребенком до достижения им возраста трех лет - свидетельства о рождении ребенка (детей);
в случае длительной (более трех месяцев) временной нетрудоспособности гражданина вследствие заболевания, травмы - справки медицинской организации установленного образца.
2.3. Заявление должно быть подано не позднее 12 месяцев со дня трудоустройства по полученной профессии (специальности), вошедшей в перечень востребованных профессий (специальностей), либо не позднее шести месяцев со дня получения документа об образовании и (или) о квалификации.
2.4. Центр занятости не позднее пяти рабочих дней со дня подачи заявления принимает решение о включении сведений в реестр или об отказе во включении сведений в реестр.
2.5. В случае принятия решения о включении сведений в реестр центр занятости направляет их в трехдневный срок в министерство для включения в реестр.
2.6. В случае принятия решения об отказе во включении сведений в реестр центр занятости в трехдневный срок уведомляет лицо, претендующее на включение сведений в реестр, посредством личного кабинета портала государственных и муниципальных услуг Самарской области с указанием оснований принятия такого решения, предусмотренных пунктом 2.7 настоящего Порядка.
2.7. Основаниями для отказа во включении сведений в реестр являются:
несоответствие лица, претендующего на включение сведений в реестр, критериям, установленным Законом, для отнесения к молодым специалистам;
наличие недостоверных сведений в документах, представленных лицом, претендующим на включение сведений в реестр;
подача заявления по истечении срока, установленного пунктом 2.3 настоящего Порядка;
непредставление документов, предусмотренных пунктом 2.1 настоящего Порядка, и при возникновении соответствующих оснований - документов, предусмотренных пунктом 2.2 настоящего Порядка.
2.8. Лицо, претендующее на включение сведений в реестр, после устранения причин, послуживших основанием для принятия решения об отказе во включении сведений в реестр, за исключением случаев, предусмотренных абзацами со второго по пятый пункта 2.7 настоящего Порядка, вправе вновь обратиться в центр занятости в соответствии с настоящим Порядком.
При повторном обращении лица, претендующего на включение сведений в реестр, срок, установленный пунктом 2.3 настоящего Порядка, не продлевается.
3. Предоставление сведений из реестра
3.1. В целях, указанных в части второй статьи 6 Закона, могут предоставляться с соблюдением требований законодательства о персональных данных следующие сведения о молодых специалистах, содержащиеся в реестре:
личные данные (фамилия, имя, отчество (при наличии);
контактные данные (номер телефона и адрес электронной почты (при наличии);
сведения об образовании и о квалификации (при наличии);
сведения о трудовой деятельности;
сведения о научно-исследовательской и инновационной деятельности;
дата включения сведений в реестр.
3.2. Заинтересованные лица, указанные в части четвертой статьи 6 Закона, в письменной форме направляют в министерство запрос о предоставлении сведений из реестра.
3.3. Министерство в течение пяти рабочих дней предоставляет запрашиваемые сведения из реестра лицу, обратившемуся за предоставлением соответствующих сведений, или направляет ему в письменной форме мотивированный отказ.
3.4. Основаниями для отказа в предоставлении сведений из реестра являются:
отсутствие в реестре запрашиваемых сведений;
обращение за предоставлением информации лица, не указанного в части 4 статьи 6 Закона;
несоответствие запроса целям, указанным в частях 2 и 4 статьи 6 Закона.
Приложение
к Порядку ведения реестра
молодых специалистов
в Самарской области
Заявление
В соответствии с Законом Самарской области "О молодом специалисте в Самарской области" прошу включить сведения, предусмотренные пунктом 1.3 Порядка ведения реестра молодых специалистов в Самарской области, в реестр молодых специалистов в Самарской области.
1. Информация о заявителе:
Фамилия, имя, отчество (при наличии) ____________________________________________________
Дата рождения ________________________________________________________________________
СНИЛС _______________________________________________________________________________
Номер контактного телефона ____________________________________________________________
Адрес электронной почты _______________________________________________________________
2. Паспортные данные (данные иного документа, удостоверяющего личность):
серия ________ N ________
Дата выдачи "___" _____ 20 ___ г.
Кем и когда выдан _____________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________
3. Адрес регистрации заявителя __________________________________________________________
______________________________________________________________________________________
4. Документы 1:
4.1. Паспорт гражданина Российской Федерации или иной документ, удостоверяющий личность.
4.2. Документ об образовании и о квалификации (при наличии).
4.3. Трудовая книжка, заверенная работодателем, и (или) сведения о трудовой деятельности, сформированные посредством информационных ресурсов Пенсионного фонда Российской Федерации, в срок не ранее 5 рабочих дней до даты представления молодым специалистом настоящего заявления (при наличии).
4.4. Сведения о состоянии индивидуального лицевого счета застрахованного лица (форма СЗИ-ИЛС), сформированные с помощью федеральной государственной информационной системы "Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций)", в срок не ранее 5 рабочих дней до даты представления молодым специалистом настоящего заявления.
4.5. Справка с места работы, подтверждающая осуществление трудовой деятельности по профессии (специальности), по которой молодой специалист трудоустроился и осуществлял трудовую деятельность, с указанием размера начисленной за указанный период средней заработной платы (при наличии).
Достоверность прилагаемых документов подтверждаю.
"___" _____ 20 ___ г. |
|
|
|
|
|
(подпись гражданина) |
|
Меры поддержки в виде компенсаций и иных выплат, аналогичные мерам поддержки, установленным Законом Самарской области "О молодом специалисте в Самарской области", от работодателя не получаю.
"___" _____ 20 ___ г. |
|
|
|
|
|
(подпись гражданина) |
|
Меры поддержки по иному закону Самарской области или нормативному правовому акту Самарской области, относящиеся к мерам поддержки молодых специалистов, не получаю.
"___" _____ 20 ___ г. |
|
|
|
|
|
(подпись гражданина) |
|
Согласен с обработкой (сбор, систематизация, накопление, хранение, изменение, использование, передача, обезличивание, блокирование, уничтожение) моих персональных данных государственным казенным учреждением Самарской области центром занятости населения
______________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________
и передачей их в министерство труда, занятости и миграционной политики Самарской области, расположенное по адресу: 443068, г. Самара, ул. Ново-Садовая, д. 106а, работодателям и в образовательные организации в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2006 N 152-ФЗ "О персональных данных" и в целях реализации Закона Самарской области от 06.07.2015 N 76-ГД "О молодом специалисте в Самарской области".
"___" _____ 20 ___ г. |
|
|
|
|
|
(подпись гражданина) |
|
1 По каждому из пунктов 4.1-4.5 максимальное количество документов - 1, максимальный размер файла - 10 МВ (перетащите файлы или загрузите вручную .pdf, .doc, .docx, .zip, .rar, .png, .ipg, .ipeg).
<< Приложение 1 Приложение 1 |
||
Содержание Постановление Правительства Самарской области от 19 июля 2022 г. N 553 "О внесении изменений в постановление Правительства... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.