Постановление Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 26 июля 2022 г. N 726-П "Об утверждении нормативов штатной численности организаций социального обслуживания, находящихся в ведении Ямало-Ненецкого автономного округа" (с изменениями и дополнениями)

Постановление Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 26 июля 2022 г. N 726-П
"Об утверждении нормативов штатной численности организаций социального обслуживания, находящихся в ведении Ямало-Ненецкого автономного округа"

В соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 442-ФЗ "Об основах социального обслуживания граждан в Российской Федерации", пунктом 4 части 1 статьи 2 Закона Ямало-Ненецкого автономного округа от 01 декабря 2014 года N 109-ЗАО "О некоторых вопросах организации социального обслуживания граждан в Ямало-Ненецком автономном округе" Правительство Ямало-Ненецкого автономного округа постановляет:

1. Утвердить прилагаемые нормативы штатной численности организаций социального обслуживания, находящихся в ведении Ямало-Ненецкого автономного округа.

2. Признать утратившими силу:

постановление Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 18 августа 2016 года N 797-П "Об утверждении нормативов штатной численности организаций социального обслуживания, находящихся в ведении Ямало-Ненецкого автономного округа";

постановление Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 02 февраля 2017 года N 64-П "О внесении изменений в постановление Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 18 августа 2016 года N 797-П";

постановление Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 07 июля 2017 года N 665-П "О внесении изменений в приложения N N 1 - 5, утвержденные постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 18 августа 2016 года N 797-П".

3. Настоящее постановление вступает в силу с 01 января 2023 года.

Губернатор Ямало-Ненецкого автономного округа

Д.А. Артюхов

Утверждены
постановлением Правительства
Ямало-Ненецкого автономного округа
от 26 июля 2022 г. N 726-П

Нормативы
штатной численности организаций социального обслуживания, находящихся в ведении Ямало-Ненецкого автономного округа

I. Дом-интернат для престарелых, инвалидов, молодых инвалидов, детей-инвалидов, ветеранов войны и труда

N п/п	Наименование должности	Количество штатных единиц
1	2	3
1.	Общее руководство, правовое обслуживание, охрана труда, комплектование и учет кадров, делопроизводство
1.1.	Директор	1,0
1.2.	Заместитель директора по социальным вопросам	1,0
1.3.	Заместитель директора по медицинской части	1,0
1.4.	Юрисконсульт	1,0
1.5.	Специалист по охране труда (должность вводится при численности работников организации свыше 50 человек. В остальных случаях работа по организации охраны труда, гражданской обороны, предупреждению и ликвидации чрезвычайных ситуаций возлагается на заместителей руководителя (директора)	1,0
1.6.	Специалист по кадрам	1,0
1.7.	Секретарь руководителя	1,0
1.8.	Делопроизводитель	1,0
1.9.	Инженер-программист (программист)	1,0
2.	Материально-техническое снабжение, ремонт и техническое обслуживание инженерных систем
2.1.	Начальник хозяйственного отдела	1,0
2.2.	Заведующий складом	2,0
2.3.	Агент по снабжению	1,0
2.4.	Инженер (специализация инженеров может быть, в том числе, в части систем водоснабжения, канализации, отопления, вентиляции, энергоснабжения, кондиционирования и теплоснабжения)	1,0
2.5.	Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования (в случае осуществления работ по ремонту и обслуживанию электрооборудования на договорной основе сторонними организациями (аутсорсинг) должность в штатном расписании не предусматривается)	2,0
2.6.	Слесарь-сантехник (в случае осуществления сантехнических работ на договорной основе сторонними организациями (аутсорсинг) должность в штатном расписании не предусматривается)	1,0
3.	Организация питания
3.1.	Заведующий производством (шеф-повар)	1,0
3.2.	Повар	4,0
3.3.	Буфетчик	6,0
3.4.	Кухонный рабочий	2,0
4.	Обслуживание, содержание зданий и территорий, транспортно-погрузочные работы и бытовое обслуживание
4.1.	Грузчик	1,0
4.2.	Водитель автомобиля	устанавливается 1 штатная единица на 1 единицу автотранспорта при наличии автомобиля любого типа (легкового, грузового автомобилей, погрузчика, автобусов или спецмашины) с учетом полного использования нормативного времени
4.3.	Кастелянша	1,0
4.4.	Машинист по стирке и ремонту спецодежды (в случае осуществления работ на договорной основе сторонними организациями (аутсорсинг) должность в штатном расписании не предусматривается)	1,0
4.5.	Гладильщик (в случае осуществления работ на договорной основе сторонними организациями (аутсорсинг) должность в штатном расписании не предусматривается)	1,0
4.6.	Уборщик служебных помещений (в случае осуществления работ по уборке помещений на договорной основе сторонними организациями (аутсорсинг) должность в штатном расписании не предусматривается)	1 штатная единица устанавливается из расчета на 500 кв. м убираемой площади
4.7.	Дворник (в случае осуществления работ по уборке дворовой территории на договорной основе сторонними организациями (аутсорсинг) должность в штатном расписании не предусматривается)	1 штатная единица устанавливается из расчета на каждые 3 тыс. кв. м дворовой территории (зеленых насаждений)
4.8.	Лифтер	1,0
4.9.	Столяр (в случае осуществления работ по ремонту зданий на договорной основе сторонними организациями (аутсорсинг) должность в штатном расписании не предусматривается)	1,0
4.10.	Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий (в случае осуществления работ по комплексному обслуживанию и ремонту зданий на договорной основе сторонними организациями (аутсорсинг) должность в штатном расписании не предусматривается)	2,0
4.11.	Сторож (вахтер)	устанавливается в случае отсутствия договора на оказание услуг по охране организации в количестве 5,0 единиц для круглосуточной работы, в остальных случаях - с учетом норм времени
5.	Приемно-консультативное отделение
5.1.	Заведующий отделением	1,0
5.2.	Специалист по социальной работе	2,0
6.	Стационарное отделение (отделение общего типа, отделение "Милосердие")
6.1.	Заведующий отделением	1,0 для каждого отделения
6.2.	Врач-терапевт	2,0
6.3.	Врач-невролог	1,0
6.4.	Старшая медицинская сестра	1,0 для каждого отделения
6.5.	Фельдшер	1,0
6.6.	Медицинская сестра	3,0 на 30 получателей социальных услуг для отделения общего типа; 5,0 для отделения "Милосердие"
6.7.	Медицинская сестра по физиотерапии	1,0
6.8.	Инструктор по лечебной физкультуре	1,0
6.9.	Медицинская сестра по массажу	1,0 для каждого отделения
6.10.	Медицинская сестра диетическая	1,0
6.11.	Медицинский дезинфектор	1,0
6.12.	Сестра-хозяйка	1,0 для каждого отделения
6.13.	Младшая медицинская сестра	4,0 на 20 получателей социальных услуг для отделения общего типа; 4,0 для отделения "Милосердие"
6.14.	Санитар	1,0 на 30 получателей социальных услуг и дополнительно 1,0 на каждые 20 получателей социальных услуг для отделения общего типа; 3,0 для отделения "Милосердие"
7.	Отделение социальной реабилитации лиц с ограниченными возможностями здоровья
7.1.	Специалист по социальной работе	4,0
7.2.	Психолог	1,0
7.3.	Логопед	1,0
7.4.	Инструктор по лечебной физкультуре	1,0
7.5.	Инструктор по трудовой терапии	1,0
7.6.	Культорганизатор	1,0

ГАРАНТ:

Нумерация разделов приводится в соответствии с источником

I. Центр социального обслуживания населения

N п/п	Наименование должности	Количество штатных единиц
1	2	3
1.	Общее руководство, правовое обслуживание, охрана труда, делопроизводство, комплектование и учет кадров
1.1.	Директор	1,0
1.2.	Заместитель директора	1,0 (при количестве получателей социальных услуг до 500 включительно); 2,0 (при количестве получателей социальных услуг от 501 и более);
1.3.	Директор (начальник, заведующий) филиала	1,0 для каждого филиала (при наличии)
1.4.	Юрисконсульт	1,0 (при количестве получателей социальных услуг до 500 включительно); 2,0 (при количестве получателей социальных услуг от 501 и более);
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала
1.5.	Специалист по охране труда (должность вводится при численности работников организации свыше 50 человек. В остальных случаях работа по организации охраны труда, гражданской обороны, предупреждению и ликвидации чрезвычайных ситуаций возлагается на заместителей руководителя (директора)	1,0
1.6.	Секретарь руководителя	1,0 (при наличии филиала вводится дополнительно 1,0 для каждого филиала)
1.7.	Специалист по кадрам	1,0 на 120 шт. ед. сотрудников организации, но не менее 1,0 на организацию
1.8.	Инженер-программист (программист)	1,0
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала
2.	Материально-техническое снабжение, бытовое обслуживание, ремонтно-техническое и энергетическое обслуживание
2.1.	Заведующий хозяйством	1,0 (при количестве получателей социальных услуг до 500 включительно); 2,0 (при количестве получателей социальных услуг от 501 и более)
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала
2.2.	Кладовщик	1,0 (при наличии складских помещений)
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала
2.3.	Кастелянша	1,0
2.4.	Инженер	1,0
		при наличии филиала вводится дополнительно 1,0 шт. ед. для каждого филиала
2.5.	Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий (в случае осуществления работ по комплексному обслуживанию и ремонту здания на договорной основе сторонними организациями (аутсорсинг) должность в штатном расписании не предусматривается)	1,0 (при наличии зданий (помещений) площадью до 1000 кв. м); 2,0 (при наличии зданий (помещений) площадью свыше 1000 кв. м)
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала
2.6.	Слесарь-сантехник (в случае осуществления сантехнических работ на договорной основе сторонними организациями (аутсорсинг) должность в штатном расписании не предусматривается)	1,0
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала
2.7.	Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования (в случае осуществления работ ремонту и обслуживанию электрооборудования на договорной основе сторонними организациями (аутсорсинг) должность в штатном расписании не предусматривается)	1,0
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала
2.8.	Сестра-хозяйка (должность сестры-хозяйки вводится в случае организации в отделении срочного социального обслуживания временного пребывания граждан)	1,0
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала
2.9.	Машинист по стирке и ремонту спецодежды (в случае осуществления работ по стирке и ремонту спецодежды на договорной основе сторонними организациями (аутсорсинг) должность в штатном расписании не предусматривается)	1,0
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала
3.	Организация питания
3.1.	Повар (должность вводится при условии организации питания получателей социальных услуг в стационарном отделении, отделении дневного пребывания и в отделении срочного социального обслуживания)	2,0 (при количестве получателей социальных услуг, подлежащих обеспечению питанием, до 500 включительно); 3,0 (при количестве получателей социальных услуг, подлежащих обеспечению питанием, от 501 и более)
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала
3.2.	Буфетчик (должность вводится при условии организации питания получателей социальных услуг в стационарном отделении, отделении дневного пребывания и в отделении срочного социального обслуживания)	2,0 (при количестве получателей социальных услуг, подлежащих обеспечению питанием, до 500 включительно); 3,0 (при количестве получателей социальных услуг, подлежащих обеспечению питанием, от 501 и более)
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала
3.3.	Мойщик посуды (должность вводится при условии организации питания получателей социальных услуг в стационарном отделении, отделении дневного пребывания и в отделении срочного социального обслуживания)	1,0 (при количестве получателей социальных услуг, подлежащих обеспечению питанием, до 500 включительно); 2,0 (при количестве получателей социальных услуг, подлежащих обеспечению питанием, от 501 и более)
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала
4.	Обслуживание, содержание зданий и территорий, транспортно-погрузочные работы
4.1.	Уборщик служебных помещений (в случае осуществления работ по уборке помещений на договорной основе сторонними организациями (аутсорсинг) должность в штатном расписании не предусматривается)	1 штатная единица устанавливается из расчета на каждые 500 кв. м убираемой площади
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала
4.2.	Дворник (в случае осуществления работ по уборке дворовой территории на договорной основе сторонними организациями (аутсорсинг) должность в штатном расписании не предусматривается)	1 штатная единица устанавливается из расчета на каждые 3 тыс. кв. м дворовой территории (зеленых насаждений)
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала
4.3.	Сторож (вахтер)	устанавливается в случае отсутствия договора на оказание услуг по охране организации в количестве 5,0 единиц для круглосуточной работы, в остальных случаях - с учетом норм времени)
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала
4.4.	Водитель автомобиля	устанавливается 1 штатная единица на 1 единицу автотранспорта при наличии автомобиля любого типа (легкового, грузового автомобилей, погрузчика, автобусов) с учетом полного использования нормативного времени
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала
5.	Приемно-консультативное отделение
5.1.	Заведующий отделением	1,0
5.2.	Специалист по социальной работе	1,0 (при количестве получателей социальных услуг до 500 включительно); 2,0 (при количестве получателей социальных услуг от 501 и более)
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала
5.3.	Юрисконсульт	1,0
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала
6.	Стационарное отделение
6.1.	Заведующий отделением (должность предусматривается при формировании отделения в количестве от 7 шт. ед. и выше)	1,0
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала
6.2.	Специалист по социальной работе	1,0 на группу детей или граждан пожилого возраста и инвалидов (количество детей в группе устанавливается от 5 до 10 человек. Количество граждан пожилого возраста и инвалидов в группе устанавливается от 25 до 30 человек. Допускается комплектование групп меньшей численности, но не более 1 группы)
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала
6.3.	Инструктор по труду (трудовой терапии)	1,0 на группу детей или граждан пожилого возраста и инвалидов (количество детей в группе устанавливается от 5 до 10 человек. Количество граждан пожилого возраста и инвалидов в группе устанавливается от 25 до 30 человек. Допускается комплектование групп меньшей численности, но не более 1 группы)
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала
6.4.	Инструктор (инструктор-методист) по лечебной физкультуре	1,0 на группу детей или граждан пожилого возраста и инвалидов (количество детей в группе устанавливается от 5 до 10 человек. Количество граждан пожилого возраста и инвалидов в группе устанавливается от 25 до 30 человек. Допускается комплектование групп меньшей численности, но не более 1 группы)
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала
6.5.	Социальный работник	1,0 на группу детей или граждан пожилого возраста и инвалидов (количество детей в группе устанавливается от 5 до 10 человек. Количество граждан пожилого возраста и инвалидов в группе устанавливается от 25 до 30 человек. Допускается комплектование групп меньшей численности, но не более 1 группы)
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала
6.6.	Воспитатель (должность вводится только при осуществлении организацией работы по стационарному обслуживанию несовершеннолетних. Штатные единицы устанавливаются из расчета детей в группе - 10 человек)	5,0 на группу детей (количество детей в группе устанавливается от 5 до 10 человек. Допускается комплектование групп меньшей численности, но не более 1 группы)
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала
7.	Отделение социально-медицинской помощи
7.1.	Заведующий отделением (должность вводится при наличии в отделении врачей от 5,0 шт. ед. и более в пределах общей нормативной численности в отделении)	1,0
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала
7.2.	Врач-педиатр	1,0 для отделения социальной реабилитации лиц с ограниченными возможностями здоровья
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала
7.3.	Врач-терапевт	1,0 на 500 получателей социальных услуг, но не менее 1,0 на организацию
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала
7.4.	Врач-невролог при необходимости	1,0 на 500 получателей социальных услуг, но не менее 1,0 на организацию
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала
7.5.	Врач-специалист (физиотерапевт, психотерапевт и т.д.) при необходимости	1,0 на 500 получателей социальных услуг, но не менее 1,0 на организацию
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала
7.6.	Старшая медицинская сестра	1,0
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала
7.7.	Медицинская сестра по физиотерапии (при необходимости)	1,0
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала
7.8.	Медицинская сестра по массажу	1,0 на каждую группу в отделении социальной реабилитации лиц с ограниченными возможностями здоровья
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала
7.9.	Медицинская сестра (стационарного отделения)	6,0 из расчета круглосуточной работы
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала
7.10.	Медицинская сестра (для отделений социального обслуживания на дому)	1,0 на 15 получателей социальных услуг для городской местности; 1,0 на 10 получателей социальных услуг для сельской местности
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала
7.11.	Медицинская сестра	1,0
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала
8.	Отделение социальной реабилитации лиц с ограниченными возможностями здоровья
8.1.	Заведующий отделением (должность предусматривается при формировании отделения в количестве от 7 шт. ед. и выше)	1,0
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала
8.2.	Специалист по социальной работе	1,0 на реабилитационную группу, но не менее 1,0 на отделение (количество детей в группе устанавливается от 5 до 10 человек. Количество граждан пожилого возраста и инвалидов в группе устанавливается от 25 до 30 человек. Допускается комплектование групп меньшей численности, но не более 1 группы)
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала
8.3.	Инструктор по трудовой терапии	1,0 при наличии мастерских
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала
8.4.	Инструктор по лечебной физкультуре	1,0
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала
8.5.	Социальный работник	1,0 на реабилитационную группу, но не менее 1,0 на отделение (количество детей в группе устанавливается от 5 до 10 человек. Количество граждан пожилого возраста и инвалидов в группе устанавливается от 25 до 30 человек. Допускается комплектование групп меньшей численности, но не более 1 группы)
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала
9.	Отделение психолого-педагогической помощи
9.1.	Заведующий отделением (должность предусматривается при формировании отделения в количестве от 7 шт. ед. и выше)	1,0
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала
9.2.	Социальный педагог	1,0 на отделение; дополнительно 1,0 - на каждую группу в отделении социальной реабилитации лиц с ограниченными возможностями здоровья, стационарном отделении, отделении дневного пребывания
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала
9.3.	Психолог	1,0 на отделение; дополнительно 1,0 - на каждую группу граждан пожилого возраста и инвалидов в отделении социальной реабилитации лиц с ограниченными возможностями здоровья, отделении дневного пребывания
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала
9.4.	Педагог-психолог	1,0 на отделение; дополнительно 1,0 - на каждую группу детей в отделении социальной реабилитации лиц с ограниченными возможностями здоровья, стационарном отделении, отделении дневного пребывания
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала
9.5.	Учитель-логопед (логопед)	1,0 на отделение; дополнительно 1,0 - на каждую группу в отделении социальной реабилитации лиц с ограниченными возможностями здоровья (штатная численность по должности учитель-логопед (логопед) рассчитывается исходя из ежедневной нормы предоставления услуг от 5 до 10 получателей социальных услуг)
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала
9.6.	Учитель-дефектолог	1,0
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала
9.7.	Педагог дополнительного образования	1,0
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала
9.8.	Музыкальный руководитель	1,0 (при необходимости)
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала при необходимости
10.	Отделение профилактики безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних
10.1.	Заведующий отделением (должность предусматривается при формировании отделения в количестве от 7 шт. ед. и выше)	1,0
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала
10.2.	Специалист по социальной работе	2,0 - на отделение, а также дополнительно 1,0 - на 40 семей с детьми, находящихся в социально опасном положении и трудной жизненной ситуации, состоящих на учете в организации социального обслуживания
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала
11.	Отделение дневного пребывания
11.1.	Заведующий отделением (должность предусматривается при формировании отделения в количестве от 7 шт. ед. и выше)	1,0
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала
11.2.	Специалист по социальной работе	1,0 на группу детей или граждан пожилого возраста и инвалидов (количество детей в группе устанавливается от 5 до 10 человек. Количество граждан пожилого возраста и инвалидов в группе устанавливается от 25 до 30 человек. Допускается комплектование групп меньшей численности, но не более 1 группы. При одновременном обслуживании указанных категорий населения рекомендуется создавать отдельно отделение дневного пребывания детей и подростков и отделение дневного пребывания граждан пожилого возраста и инвалидов)
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала
11.3.	Социальный работник	1,0 на группу детей или граждан пожилого возраста и инвалидов (количество детей в группе устанавливается от 5 до 10 человек. Количество граждан пожилого возраста и инвалидов в группе устанавливается от 25 до 30 человек. Допускается комплектование групп меньшей численности, но не более 1 группы. При одновременном обслуживании указанных категорий населения рекомендуется создавать отдельно отделение дневного пребывания детей и подростков и отделение дневного пребывания граждан пожилого возраста и инвалидов)
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала
11.4.	Воспитатель	1,0 на группу детей (количество детей в группе устанавливается от 5 до 10 человек. Допускается комплектование групп меньшей численности, но не более 1 группы)
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала
11.5.	Культорганизатор (при необходимости)	1,0 на группу граждан пожилого возраста и инвалидов (количество граждан пожилого возраста и инвалидов в группе устанавливается от 25 до 30 человек. Допускается комплектование групп меньшей численности, но не более 1 группы)
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала
12.	Отделение срочного социального обслуживания (на отделение возлагается организация работы службы социального такси и пункта проката технических средств реабилитации)
12.1.	Заведующий отделением (должность предусматривается при формировании отделения в количестве от 7 шт. ед. и выше)	1,0
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала
12.2.	Специалист по социальной работе	3,0
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала
12.3.	Социальный работник	2,0
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала
12.4.	Диспетчер	1,0
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала
12.5.	Водитель автомобиля	устанавливается 1,0 штатная единица на 1 единицу транспортного средства (спецмашина)
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала
13.	Отделение социального обслуживания на дому (отделения могут создаваться по участкам (филиалам). При численности получателей социальных услуг менее 60 человек (городская местность), менее 36 человек (сельская местность) создается одно отделение, свыше - вводится второе отделение)
13.1.	Заведующий отделением (должность предусматривается при формировании отделения в количестве от 7 шт. ед. и выше)	1,0
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала
13.2.	Социальный работник	1,0 на 10 получателей социальных услуг для городской местности; 1,0 на 6 получателей социальных услуг для сельской местности
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала
13.3.	Сиделка (должность вводится при необходимости предоставления услуг в случае полной или частичной утраты ими способности либо возможности осуществлять самообслуживание, самостоятельно передвигаться, обеспечивать основные жизненные потребности в силу заболевания, травмы, возраста или наличия инвалидности (в том числе у детей)	1,0 на 1 получателя социальных услуг, признанного нуждающимся в постоянном уходе
		при наличии филиала (филиалов) штатная численность рассчитывается отдельно для каждого филиала
14.	Отделение диагностики и разработки программ социальной реабилитации
14.1.	Аналитик	1,0 (при количестве получателей социальных услуг от 501 и более)