Приложение. Изменения, которые вносятся в Положение о порядке и условиях организации временного трудоустройства несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учёбы время за счёт средств бюджета муниципального образования город Ноябрьск, утверждённое постановлением Администрации города Ноябрьска от 25.04.2018 N П-425

Приложение
к постановлению
Администрации города Ноябрьска
от 19 июля 2022 г. N П-1439

Изменения,
которые вносятся в Положение о порядке и условиях организации временного трудоустройства несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учёбы время за счёт средств бюджета муниципального образования город Ноябрьск, утверждённое постановлением Администрации города Ноябрьска от 25.04.2018 N П-425

1. В пункте 1.3:

1) абзац второй изложить в следующей редакции:

"- заявитель - лицо, достигшее возраста 18 лет, осуществляющее подачу заявления на трудоустройство несовершеннолетнего в свободное от учебы время в интересах лиц, не достигших 18 лет, желающих принять участие в трудоустройстве за счет средств местного бюджета, по отношению к которым заявитель является законным представителем - родителем, усыновителем или попечителем, членом семьи, достигшим возраста 18 лет, добровольно взявшим на себя ответственность за поведение, воспитание и содержание членов семьи, не достигших возраста 18 лет;";

2) абзац восьмой изложить в следующей редакции:

"В настоящем Положении под определением "несовершеннолетние, находящиеся в трудной жизненной ситуации" понимаются несовершеннолетние, состоящие на профилактическом учете в комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав Администрации города Ноябрьска (далее -- КДНиЗП), проживающие в малоимущих семьях, оставшиеся без попечения родителей, инвалиды, дети из семей беженцев и вынужденных переселенцев, дети, жизнедеятельность которых объективно нарушена в результате сложившихся обстоятельств, и которые не могут преодолеть данные обстоятельства самостоятельно или с помощью семьи.".

2. Пункт 2.7 изложить в следующей редакции:

"2.7. Заявитель, согласно пункту 2.4 настоящего Положения, подает в электронном виде посредством АИС "Трудоустройство" следующие сведения:

1) для граждан Российской Федерации в обязательном порядке:

- фамилию, имя, отчество заявителя и несовершеннолетнего;

- полную дату рождения заявителя и несовершеннолетнего;

- адрес регистрации по месту жительства заявителя и несовершеннолетнего;

- фактический адрес проживания заявителя и несовершеннолетнего;

- паспортные данные заявителя;

- паспортные данные несовершеннолетнего, достигшего 14-летнего возраста;

- данные свидетельства о рождении несовершеннолетнего;

- справку о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования несовершеннолетнего для несовершеннолетних, которые планируют осуществлять трудовую деятельность в сфере образования, воспитания, развития несовершеннолетних, организации их отдыха и оздоровления, медицинского обеспечения, социальной защиты и социального обслуживания, в сфере детско-юношеского спорта, культуры и искусства с участием несовершеннолетних, согласно статье 351.1 Трудового кодекса Российской Федерации;

- справку организации, осуществляющей образовательную деятельность, подтверждающую факт обучения в ней несовершеннолетнего;

- контактные данные заявителя;

2) для детей из семей беженцев, вынужденных переселенцев или лиц, получивших временное убежище в обязательном порядке:

- свидетельство о предоставлении временного убежища на территории Российской Федерации либо удостоверение беженца или вынужденного переселенца, содержащее сведения о несовершеннолетнем, прибывшем с лицом, признанным беженцем или вынужденным переселенцем или получившим временное убежище, выданное ОМВД России по городу Ноябрьску;

- фамилию, имя, отчество заявителя и несовершеннолетнего;

- полную дату рождения заявителя и несовершеннолетнего;

- адрес регистрации по месту жительства заявителя и несовершеннолетнего;

- фактический адрес проживания заявителя и несовершеннолетнего;

- данные свидетельства о рождении несовершеннолетнего;

- справку организации, осуществляющей образовательную деятельность, подтверждающая факт обучения в ней несовершеннолетнего;

- контактные данные заявителя;

- справку о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования несовершеннолетнего для несовершеннолетних, которые планируют осуществлять трудовую деятельность в сфере образования, воспитания, развития несовершеннолетних, организации их отдыха и оздоровления, медицинского обеспечения, социальной защиты и социального обслуживания, в сфере детско-юношеского спорта, культуры и искусства с участием несовершеннолетних, согласно статье 351.1 Трудового кодекса Российской Федерации;

3) в добровольном порядке:

- рабочий, мобильный номер телефона заявителя;

- номер мобильного телефона несовершеннолетнего;

- информацию о наличии аллергических реакций, заболеваний, особенностей психического развития несовершеннолетнего;

- иную информацию, необходимую для оказания содействия трудоустройства несовершеннолетнего.".

3. Пункт 2.8 изложить в следующей редакции:

"2.8. Заявитель в соответствии с пунктом 2.4 настоящего Положения подает в электронном виде посредством АИС "Трудоустройство" скан-образы:

1) документа, удостоверяющего личность заявителя;

2) документа, подтверждающего полномочия заявителя:

- свидетельство о рождении несовершеннолетнего и (или) свидетельство об установлении отцовства;

- акт органа опеки и попечительства о назначении опекуном или попечителем;

3) документа, удостоверяющего личность несовершеннолетнего гражданина Российской Федерации или свидетельства о предоставлении временного убежища на территории Российской Федерации либо удостоверения беженца или вынужденного переселенца, содержащего сведения о несовершеннолетнем, прибывшем с лицом, признанным беженцем или вынужденным переселенцем или получившим временное убежище, выданного ОМВД России по городу Ноябрьску;

4) документа, в соответствии с которым имеется возможность установления (подтверждения) места жительства несовершеннолетнего на территории муниципального образования город Ноябрьск;

5) справки о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования несовершеннолетнего для несовершеннолетних, которые планируют осуществлять трудовую деятельность в сфере образования, воспитания, развития несовершеннолетних, организации их отдыха и оздоровления, медицинского обеспечения, социальной защиты и социального обслуживания, в сфере детско-юношеского спорта, культуры и искусства с участием несовершеннолетних, согласно статье 351.1 Трудового кодекса Российской Федерации;

6) документа, подтверждающего регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета, в том числе в форме электронного документа (СНИЛС);

7) свидетельства о постановке на учет физического лица в налоговом органе на территории Российской Федерации (ИНН);

8) справки организации, осуществляющей образовательную деятельность, подтверждающей факт обучения в ней несовершеннолетнего;

9) документов, подтверждающих принадлежность к одной из категорий несовершеннолетних, указанных в абзаце втором пункта 2.2 настоящего Положения:

- для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей - документов, подтверждающих отсутствие родителей, документов, подтверждающих установление опеки (попечительства), или справки учреждения для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, в случае если несовершеннолетний является воспитанником такого учреждения;

- для инвалидов - справки, подтверждающей факт установления инвалидности, выданной федеральным государственным учреждением медико-социальной экспертизы;

- для проживающих в малоимущих семьях - справки, подтверждающей на момент подачи заявления от органов социальной защиты населения по месту жительства факт о постановке семьи на учёт в качестве малоимущей;

- для имеющих отклонения в поведении - справки органа внутренних дел или комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав Администрации города Ноябрьска (далее - КДНиЗП) о постановке на профилактический учёт;

- для детей из семей беженцев, вынужденных переселенцев или лиц, получивших временное убежище, - свидетельства о предоставлении временного убежища на территории Российской Федерации либо удостоверения беженца или вынужденного переселенца, содержащего сведения о несовершеннолетнем, прибывшем с лицом, признанным беженцем или вынужденным переселенцем или получившим временное убежище, выданное ОМВД России по городу Ноябрьску;

- для детей, жизнедеятельность которых объективно нарушена в результате сложившихся обстоятельств, и которые не могут преодолеть данные обстоятельства самостоятельно или с помощью семьи, - справки органа внутренних дел или комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав Администрации города Ноябрьска (далее - КДНиЗП) о постановке на профилактический учёт.".

4. Пункт 3.3 изложить в следующей редакции:

"3.3. При предоставлении рабочего места заявитель обязан представить в ГКУ ЯНАО ЦЗН в г. Ноябрьск следующие документы несовершеннолетнего:

- паспорт гражданина Российской Федерации или свидетельство о предоставлении временного убежища на территории Российской Федерации либо удостоверения беженца или вынужденного переселенца, содержащее сведения о несовершеннолетнем, прибывшем с лицом, признанным беженцем или вынужденным переселенцем или получившим временное убежище, выданное ОМВД России по городу Ноябрьску;

- документ, подтверждающий регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета, в том числе в форме электронного документа (СНИЛС);

- свидетельство о постановке на учет физического лица в налоговом органе на территории Российской Федерации (ИНН);

- медицинскую справку, подтверждающую годность к работе;

- справку из учебного заведения;

- справку об отсутствии судимости (для трудоустраиваемых в учреждения сферы образования, воспитания, развития несовершеннолетних, организации их отдыха и оздоровления, медицинского обеспечения, социальной защиты и социального обслуживания, в сфере детско-юношеского спорта, культуры и искусства с участием несовершеннолетних);

- справку о наличии лицевого счета, открытого в банке на имя трудоустраиваемого несовершеннолетнего.".