В целях устранения замечаний, изложенных в экспертном заключении Государственно-правового департамента Губернатора Свердловской области и Правительства Свердловской области от 23.12.2021 N 1011-ЭЗ "По результатам правовой экспертизы решения Думы городского округа Красноуральск от 27.06.2019 N 190 "Об оплате труда муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в органах местного самоуправления городского округа Красноуральск" (в редакции решений Думы городского округа Красноуральск от 26.09.2019 N 204, от 24.09.2020 N 253, от 30.09.2021 N 332)", в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 6 октября 2003 года N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Федеральным законом от 2 марта 2007 года N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Законом Свердловской области от 29 октября 2007 года N 136-ОЗ "Об особенностях муниципальной службы на территории Свердловской области", руководствуясь статьей 23 Устава городского округа Красноуральск, Дума городского округа Красноуральск решила:
1. Увеличить (индексировать) с 1 августа 2022 года в 1,04 раза:
1) размеры должностных окладов муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в органах местного самоуправления городского округа Красноуральск;
2) размеры ежемесячных надбавок к должностному окладу за классный чин муниципальных служащих.
2. Внести изменения в Положение об оплате труда муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в органах местного самоуправления городского округа Красноуральск, утвержденное решением Думы городского округа Красноуральск от 27 июня 2019 года N 190 с изменениями, внесенными решением Думы городского округа Красноуральск от 26 сентября 2019 года N 204, от 24 сентября 2020 года N 253, от 30 сентября 2021 N 332, от 20 декабря 2021 года N 353 (далее - Положение об оплате труда), следующие изменения:
1) в пункте 1.2. Положения об оплате труда слова "(функциональном органе администрации городского округа Красноуральск)" заменить словами ", в финансовом управлении администрации городского округа Красноуральск - функциональном органе администрации городского округа Красноуральск (далее - финансовое управление)";
2) в пункте 3.2. Положения об оплате труда слова "(функционального органа администрации городского округа Красноуральск (далее - функциональный орган)" заменить словами ", начальником финансового управления";
3) в пункте 4.4. Положения об оплате труда слово "Надбавка" заменить словами "Ежемесячная надбавка";
4) в пункте 4.6. Положения об оплате труда после слова "надбавки" дополнить словами "к должностному окладу";
5) пункт 5.1. Положения об оплате труда дополнить словами "Под особыми условиями муниципальной службы подразумевается степень сложности, срочности, интенсивности, напряженности, опасности, важности служебной деятельности, повышенная ответственность за принимаемые решения, обусловленная необходимостью выполнения в кратчайшие сроки поручений с обязательным соблюдением качества их исполнения.";
6) в пункте 5.2. Положения об оплате труда табличную часть изложить в следующей редакции:
"
Группа должностей муниципальной службы |
Наименование должности |
Размер надбавки к должностному окладу, % |
1. Дума городского округа Красноуральск | ||
главная |
заведующий отделом аппарата |
от 80 до 145 |
старшая |
главный специалист |
от 80 до 110 |
2. Контрольный орган городского округа Красноуральск | ||
ведущая |
инспектор |
от 80 до 115 |
3. Администрация городского округа Красноуральск | ||
высшая |
заместитель главы администрации |
от 80 до 185 |
главная |
начальник отдела |
от 80 до 145 |
главная |
начальник управления - главный архитектор |
от 80 до 145 |
главная |
председатель комитета |
от 80 до 145 |
старшая |
главный специалист |
от 80 до 110 |
старшая |
ведущий специалист |
от 80 до 110 |
младшая |
специалист 1 категории |
от 80 до 105 |
3.1 Финансовое управление администрации городского округа Красноуральск | ||
главная |
начальник |
от 80 до 145 |
ведущая |
заместитель начальника |
от 80 до 115 |
старшая |
главный специалист |
от 80 до 110 |
старшая |
ведущий специалист |
от 80 до 110 |
";
7) пункт 5.3. Положения об оплате труда изложить в следующей редакции:
"5.3. Размер ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия муниципальной службы устанавливается по группам должностей муниципальной службы распоряжением представителя нанимателя (работодателем) в пределах, определенных пунктом 5.2 настоящего Положения.";
8) пункт 5.4. Положения об оплате труда изложить в следующей редакции:
"5.4. Для лиц, вновь назначаемых на должность муниципальной службы, ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия муниципальной службы устанавливается с момента назначения на должность.";
9) Положение об оплате труда дополнить пунктами 5.5, 5.6., 5.7. следующего содержания:
"5.5. При изменении степени сложности и напряженности выполняемой работы, размер ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия муниципальной службы может быть изменен распоряжением представителя нанимателя (работодателем).
5.6. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия муниципальной службы выплачивается муниципальным служащим одновременно с выплатой им денежного содержания за соответствующий месяц.
5.7. Выплата ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия муниципальной службы производится за фактически отработанное в расчетном периоде время.";
10) в пункте 6.2. Положения об оплате труда слова "процентной надбавки к должностному окладу" заменить словами "надбавки к должностному окладу за выслугу лет";
11) в пункте 6.3. Положения об оплате труда слова "надбавки за выслугу лет" заменить словами "ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет";
12) в пунктах 6.4., 6.5. Положения об оплате труда слова "надбавки за выслугу лет" заменить словами "надбавки к должностному окладу за выслугу лет";
13) пункт 7.1. Положения об оплате труда изложить в следующей редакции:
"7.1. Муниципальным служащим, допущенным к государственной тайне на постоянной основе, выплачивается ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, в зависимости от степени секретности и объема сведений, к которым они имеют документально подтвержденный доступ на законных основаниях, в следующих размерах:
1) за работу со сведениями, имеющими степень "совершенно секретно" от 30 до 50 процентов;
2) за работу со сведениями, имеющими степень секретности "секретно" при оформлении допуска с проведением проверочных мероприятий от 10 до 15 процентов;
3) за работу со сведениями, имеющими степень секретности "секретно" при оформлении допуска без проведения проверочных мероприятий от 5 до 10 процентов.
При определении размера ежемесячной процентной надбавки к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, представителем нанимателя (работодателем) учитывается объем сведений, к которым муниципальные служащие имеют доступ, а также продолжительность срока, в течение которого сохраняется актуальность засекречивания этих сведений.";
14) в пункте 7.2. Положения об оплате труда после слов "процентной надбавки к должностному окладу" дополнить словами "за работу со сведениями, составляющими государственную тайну";
15) пункт 7.5. Положения об оплате труда исключить;
16) в пункте 8.1. Положения об оплате труда цифру "50" заменить цифрой "75";
17) приложение 1 Положения об оплате труда "Размеры должностных окладов муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в органах местного самоуправления городского округа Красноуральск" изложить в новой редакции (Приложение 1 к настоящему решению);
18) приложение 2 Положения об оплате труда "Размеры ежемесячных надбавок к должностному окладу за классный чин муниципальных служащих" изложить в новой редакции (Приложение 2 к настоящему решению).
3. Внести изменения в Положение о премировании муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в органах местного самоуправления городского округа Красноуральск, утвержденное решением Думы городского округа Красноуральск от 27 июня 2019 года N 190 с изменениями, внесенными решением Думы городского округа Красноуральск от 26 сентября 2019 года N 204, от 24 сентября 2020 года N 253, от 30 сентября 2021 N 332, от 20 декабря 2021 года N 353 (далее - Положение о премировании), следующие изменения:
1) в пункте 1.1. Положения о премировании слова "(функционального органа администрации городского округа Красноуральск)" заменить словами ", финансовом управлении городского округа Красноуральск - функциональном органе администрации городского округа Красноуральск (далее - финансовое управление)";
2) в пункте 2.1. Положения о премировании слова "(функциональном органе администрации городского округа Красноуральск)" заменить словами ", в финансовом управлении";
3) в подпункте 1 пункта 2.12 Положения о премировании слова "по муниципальным служащим" заменить словами "в отношении муниципальных служащих, замещающих должности в";
4) в подпункте 2 пункта 2.12 Положения о премировании слова "по муниципальным служащим Думы" заменить словами "в отношении муниципальных служащих, замещающих должности в Думе";
5) в подпункте 3 пункта 2.12 Положения о премировании слова "по муниципальным служащим Контрольного органа" заменить словами "в отношении муниципальных служащих, замещающих должности в Контрольном органе";
6) в подпункте 4 пункта 2.12 Положения о премировании слова "по муниципальным служащим финансового управления администрации городского округа Красноуральск" заменить словами "в отношении муниципальных служащих, замещающих должности в финансовом управлении";
7) в пункте 2.13. Положения о премировании слова "(функционального органа администрации городского округа Красноуральск)" заменить словами "финансового управления".
4. Внести изменения в Положение о выплате материальной помощи муниципальным служащим, замещающих должности муниципальной службы в органах местного самоуправления городского округа Красноуральск, утвержденное решением Думы городского округа Красноуральск от 27 июня 2019 года N 190 с изменениями, внесенными решением Думы городского округа Красноуральск от 26 сентября 2019 года N 204, от 24 сентября 2020 года N 253, от 30 сентября 2021 N 332, от 20 декабря 2021 года N 353 (далее - Положение о выплате материальной помощи), следующие изменения:
1) в пункте 1.1. Положения о выплате материальной помощи слова "(функциональном органе администрации городского округа Красноуральск)" заменить словами ", финансовом управлении городского округа Красноуральск - функциональном органе администрации городского округа Красноуральск (далее - финансовое управление)";
2) в пункте 2.1. Положения о выплате материальной помощи слова "(функциональном органе администрации городского округа Красноуральск)" заменить словами ", финансового управления";
3) в пункте 2.2. Положения о выплате материальной помощи слова "органов местного самоуправления городского округа Красноуральск (функционального органа администрации городского округа Красноуральск)" исключить;
4) в пункте 3.4. Положения о премировании слова "(функционального органа администрации городского округа Красноуральск)" заменить словами ", начальником финансового управления".
5. Рекомендовать руководителям органов местного самоуправления городского округа Красноуральск, руководителю функционального органа администрации городского округа Красноуральск:
1) обеспечить финансирование расходов, связанных с реализацией настоящего решения, в пределах бюджетных ассигнований, предусмотренных в бюджете городского округа Красноуральск на 2022 год;
2) внести соответствующие изменения в локальные правовые акты.
6. Настоящее решение вступает в силу с 1 августа 2022 года.
7. Опубликовать настоящее решение в газете "Красноуральский рабочий" и разместить на официальном сайте Думы городского округа Красноуральск в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" (http://www.dumakrur.ru).
8. Контроль исполнения настоящего решения возложить на постоянную комиссию по законодательству и местному самоуправлению (Ю.А. Мурзаев).
Председатель Думы городского округа Красноуральск |
А.В. Медведев |
Глава городского округа Красноуральск |
Д.Н. Кузьминых |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Решение Думы городского округа Красноуральск Свердловской области от 28 июля 2022 г. N 400 "О внесении изменений в решение Думы городского округа Красноуральск от 27 июня 2019 года N 190 "Об оплате труда муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в органах местного самоуправления городского округа Красноуральск"
Вступает в силу с 1 августа 2022 г.
Текст решения опубликован на официальном сайте Думы городского округа Красноуральск Свердловской области (www.dumakrur.ru), в газете "Красноуральский рабочий" от 3 августа 2022 г. N 30