Приложение. Порядок предоставления единовременной выплаты педагогическим работникам для оплаты части первоначального взноса при получении ипотечного кредита

Приложение
к постановлению
Правительства Ивановской области
от 18.08.2022 N 443-п

Порядок
предоставления единовременной выплаты педагогическим работникам для оплаты части первоначального взноса при получении ипотечного кредита

1. Настоящий Порядок устанавливает механизм предоставления педагогическим работникам, замещающим должность "учитель" в областных государственных и муниципальных общеобразовательных организациях (далее - учитель, общеобразовательные организации), единовременной выплаты для оплаты части первоначального взноса при получении ипотечного кредита (далее - выплата).

2. Выплата является мерой социальной поддержки и не учитывается в составе доходов семей учителей при получении ими иных мер социальной поддержки.

Целью предоставления выплаты является оплата учителем части первоначального взноса при получении ипотечного кредита:

на приобретение жилого помещения путем заключения договора купли-продажи;

на приобретение жилого помещения, являющегося объектом долевого участия в строительстве, путем заключения договора участия в долевом строительстве или договора об уступке прав требований по договору участия в долевом строительстве;

на строительство (реконструкцию) индивидуального жилого дома, осуществляемое по договору строительного подряда.

Приобретаемое (строящееся, реконструируемое) с использованием выплаты жилое помещение в рамках настоящего Порядка должно находиться на территории Ивановской области.

Размер выплаты учителю составляет 300 000,00 рублей вне зависимости от стоимости приобретаемого (строящегося, реконструируемого) жилья.

3. Выплата предоставляется учителю, отвечающему в совокупности следующим требованиям:

возраст до 35 лет на день получения выплаты;

наличие гражданства Российской Федерации;

проживание на территории Ивановской области;

работа в общеобразовательной организации в должности "учитель";

объем учебной нагрузки не менее 18 часов в неделю;

стаж педагогической работы не менее 5 лет.

4. Выплата предоставляется учителю однократно на основании соглашения о предоставлении выплаты, предусматривающего следующие существенные условия:

обязанность учителя в течение 3 лет со дня получения выплаты исполнять трудовые обязанности в общеобразовательной организации по должности "учитель" с объемом учебной нагрузки не менее 18 часов в неделю при условии продления трудового договора на период неисполнения трудовой функции в полном объеме (кроме времени отдыха, предусмотренного статьями 106 и 107 Трудового кодекса Российской Федерации);

срок перечисления Департаментом образования Ивановской области (далее - Департамент) выплаты учителю на счет, указанный в заявлении, в течение 15 рабочих дней со дня заключения соглашения о предоставлении выплаты;

обязанность учителя возвратить в областной бюджет в полном объеме средства выплаты при расторжении трудового договора до истечения срока, указанного в абзаце втором настоящего пункта (за исключением случаев расторжения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части первой статьи 77 и пунктами 5 - 7 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации), в течение 60 календарных дней с даты расторжения трудового договора путем перечисления на лицевой счет Департамента, указанный в соглашении о предоставлении выплаты;

обязанность предоставления учителем в Департамент документа, подтверждающего направление выплаты на оплату первоначального взноса по ипотечному кредиту, в течение 10 рабочих дней со дня совершения оплаты первоначального взноса по ипотечному кредиту. Указанный документ представляется учителем в копии, заверенной в установленном законодательством Российской Федерации порядке, либо в незаверенной копии с предъявлением оригинала документа.

5. Соглашение о предоставлении выплаты заключается на основании заявления учителя, составленного по форме согласно приложению к настоящему Порядку (далее - заявление), с приложением следующих документов:

документа, удостоверяющего личность;

документа, подтверждающего проживание учителя на территории Ивановской области;

письменного согласия на обработку персональных данных, составленное с соблюдением требований статьи 9 Федерального закона от 27.07.2006 N 152-ФЗ "О персональных данных";

действующего решения о предоставлении ипотечного кредита, выданного кредитной организацией;

трудового договора с общеобразовательной организацией;

трудовой книжки и (или) сведений о трудовой деятельности;

документа, подтверждающего объем учебной нагрузки;

свидетельства о постановке на учет физического лица в налоговом органе или уведомления о постановке на учет физического лица в налоговом органе;

страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования.

Документы, указанные в настоящем пункте, представляются учителем лично либо уполномоченным лицом при наличии надлежащим образом оформленных полномочий.

Документы, указанные в настоящем пункте, представляются в Департамент в копиях, заверенных в установленном законодательством Российской Федерации порядке, либо в незаверенных копиях с предъявлением оригиналов указанных документов.

Заявление представляется в Департамент в двух экземплярах.

6. Департамент в течение 1 рабочего дня со дня получения заявления и документов, указанных в пункте 5 настоящего Порядка, проверяет правильность оформления заявления, комплектность документов.

7. Основаниями для отказа в приеме заявления и документов являются:

представление заявления не по установленной форме;

несоответствие учителя требованиям, установленным пунктом 3 настоящего Порядка;

представление неполного комплекта документов, предусмотренного пунктом 5 настоящего Порядка.

При наличии оснований для отказа в приеме заявления и документов Департамент в течение 2 рабочих дней со дня получения от учителя либо иного уполномоченного лица заявления и приложенных к нему документов готовит в письменной форме обоснованный отказ в приеме заявления и приложенных к нему документов (далее - отказ).

Представленные учителем либо иным уполномоченным лицом заявление и документы прикладываются к отказу, подписанному начальником Департамента, который в течение срока, указанного в абзаце пятом настоящего пункта, вручается учителю либо иному уполномоченному лицу под подпись либо направляется на почтовый адрес учителя, указанный в заявлении.

После устранения причин, послуживших основаниями для отказа в приеме заявления и документов, учитель либо иное уполномоченное лицо вправе повторно подать в Департамент заявление и документы для заключения соглашения о предоставлении выплаты.

8. В случае соответствия заявления и документов, указанных в пункте 5 настоящего Порядка, требованиям настоящего Порядка Департамент в течение срока, указанного в пункте 6 настоящего Порядка, осуществляет проставление на одном экземпляре заявления даты приема заявления и приложенных к нему документов, а также возвращает учителю либо иному уполномоченному лицу указанный экземпляр заявления.

9. В случае соответствия заявления и документов, указанных в пункте 5 настоящего Порядка, требованиям настоящего Порядка, в течение 10 рабочих дней со дня приема заявления и документов между Департаментом и учителем заключается соглашение о предоставлении выплаты.

10. О фактах заключения соглашения о предоставлении выплаты с учителем и перечисления ему выплаты Департамент в течение 15 рабочих дней со дня перечисления учителю выплаты уведомляет общеобразовательную организацию, с которой у учителя заключен трудовой договор, посредством направления Департаментом письменного уведомления на почтовый адрес общеобразовательной организации.

11. В случае если в сроки, указанные в пункте 4 настоящего Порядка, выплата не будет добровольно возмещена учителем в областной бюджет, ее возврат осуществляется Департаментом в судебном порядке.

12. В случае расторжения трудового договора с учителем до истечения 3-летнего срока работы общеобразовательная организация письменно уведомляет об этом Департамент в течение 3 рабочих дней с даты расторжения трудового договора с указанием основания расторжения трудового договора.

13. В случае возврата учителем средств выплаты в связи с расторжением трудового договора с образовательной организацией до истечения 3-летнего срока работы (за исключением случаев расторжения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части первой статьи 77 и пунктами 5 - 7 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации) вторично право на получение указанной выплаты у учителя не возникает.