Решение Думы Чудовского муниципального района Новгородской области от 16 августа 2022 г. N 216 "О внесении изменений в Положение об оплате труда лиц, занимающих должности служащих в органах местного самоуправления Чудовского муниципального района" (документ утратил силу)

Решение Думы Чудовского муниципального района Новгородской области от 16 августа 2022 г. N 216
"О внесении изменений в Положение об оплате труда лиц, занимающих должности служащих в органах местного самоуправления Чудовского муниципального района"

Дума Чудовского муниципального района решила:

1. Внести в Положение об оплате труда лиц, занимающих должности служащих в органах местного самоуправления Чудовского муниципального района, утвержденное решением Думы Чудовского муниципального района от 5 мая 2011 года N 64, (далее -Положение), следующие изменения:

1.1. исключить в абзаце десятом пункта 1.2 раздела 1 Положения слово "основного";

1.2. изложить таблицу пункта 3.1 раздела 3 Положения в следующей редакции:

Наименование должности	Размер должностного оклада (в рублях)
Главный служащий-эксперт	5552
Главный служащий	4918
Ведущий служащий	4525
Старший служащий	4132
Служащий 1 категории	3738
Служащий 2 категории	3346

1.3. дополнить пункт 4.4 раздела 4 Положения после слов "трудовая книжка" словами "и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством Российской Федерации порядке";

1.4. изложить пункты 7.3, 7.4 раздела 7 Положения в следующей редакции:

"7.3. Премирование производится ежеквартально в процентах к должностному окладу в соответствии с распоряжением Администрации Чудовского муниципального района, приказом Контрольно-счетной палаты Чудовского муниципального района, с учетом исполнения служащими должностных обязанностей.

7.4. Основаниями для премирования являются:

1) своевременное и качественное исполнение должностных обязанностей, поручений и распоряжений непосредственных руководителей, вышестоящих руководителей (далее - поручения и распоряжения);

2) своевременное и в полном объеме исполнение контрольных документов.

Основаниями для установления премии в повышенном размере являются:

1) выполнение поручений и распоряжений непосредственных руководителей, вышестоящих руководителей досрочно с эффективностью их исполнения;

2) личный вклад служащего в выполнение задания;

3) перевыполнение установленных должностной инструкцией показателей эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности служащего;

4) выполнение с надлежащим качеством дополнительных, помимо указанных в должностной инструкции, обязанностей или обязанностей отсутствующего муниципального служащего, служащего -при условии отсутствия поручения о выполнении дополнительной работы.

Основаниями для снижения размера (невыплаты) премии являются:

1) за ненадлежащее исполнение должностных обязанностей, за неисполнение поручений и распоряжений -100 процентов;

2) 5 процентов за каждый случай:

за несоблюдение сроков исполнения находящихся на контроле документов без объективных причин;

за ошибки и необъективные данные в справках, отчетах и других материалах;

за нарушение правил внутреннего трудового распорядка.

При наличии дисциплинарного взыскания служащему за квартал, в котором совершен проступок, премия не выплачивается.

Ежеквартально в I-III кварталах не позднее 27-го числа последнего месяца квартала, в IV квартале -не позднее пяти рабочих дней до истечения квартала Главе Чудовского муниципального района (лицу, исполняющему обязанности Главы Чудовского муниципального района в период его временного отсутствия) представляется информация о нарушениях сроков исполнения документов, находящихся на контроле, нарушениях правил внутреннего трудового распорядка в отчетном квартале.

Окончательный размер премии утверждается исходя из результатов деятельности служащего Главой Чудовского муниципального района (лицом, исполняющим обязанности Главы Чудовского муниципального района в период его временного отсутствия).";

1.5. дополнить пункт 10.4 раздела 10 после слов "распоряжением Администрации Чудовского муниципального района" словами ", приказом Контрольно-счетной палаты Чудовского муниципального района".

2. Опубликовать решение в бюллетене "Чудовский вестник" и разместить на официальном сайте Администрации Чудовского муниципального района.

3. Решение вступает в силу с даты официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 июля 2022 года.

Заместитель Главы администрации Чудовского муниципального района

И.В. Должикова

Председатель Думы Чудовского муниципального района

Н.А. Кошелева