Купить систему ГАРАНТ Получить демо-доступ Узнать стоимость Информационный банк Подобрать комплект Семинары
  • ТЕКСТ ДОКУМЕНТА
  • АННОТАЦИЯ
  • ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ ДОП. ИНФОРМ.

Распоряжение Департамента здравоохранения Тюменской области от 11 августа 2022 г. N 13/15 "О внесении изменений в распоряжение Департамента здравоохранения Тюменской области от 29.10.2015 N 19/36 "Об утверждении Типового Положения об оплате труда работников государственных бюджетных, казенных и автономных учреждений, подведомственных Департаменту здравоохранения Тюменской области"

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

Установлено, что медицинским работникам, оказывающим медицинскую помощь (участвующим в оказании, обеспечивающим оказание медицинской помощи) по диагностике и лечению новой коронавирусной инфекции, размеры повышения оплаты труда за работу с вредными и (или) опасными условиями труда устанавливаются в размере 25% к должностному окладу.

Размер повышения оплаты труда за работу с вредными и (или) опасными условиями труда суммированию не подлежит.

Действие распоряжения распространяется на правоотношения, возникшие с 1 июля 2022 г.



Распоряжение Департамента здравоохранения Тюменской области от 11 августа 2022 г. N 13/15 "О внесении изменений в распоряжение Департамента здравоохранения Тюменской области от 29.10.2015 N 19/36 "Об утверждении Типового Положения об оплате труда работников государственных бюджетных, казенных и автономных учреждений, подведомственных Департаменту здравоохранения Тюменской области"


Вступает в силу с 22 августа 2022 г. и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 июля 2022 г.


Текст распоряжения опубликован на официальном портале исполнительных органов государственной власти Тюменской области (http://www.admtyumen.ru) 22 августа 2022 г.