Постановление Правительства Тульской области от 24 августа 2022 г. N 546 "Об установлении дополнительной меры социальной поддержки отдельным категориям медицинских работников государственных учреждений здравоохранения Тульской области" (с изменениями и дополнениями)

Постановление Правительства Тульской области от 24 августа 2022 г. N 546
"Об установлении дополнительной меры социальной поддержки отдельным категориям медицинских работников государственных учреждений здравоохранения Тульской области"

В соответствии с пунктом 1 части 3 статьи 1 Закона Тульской области от 27 мая 2022 года N 37-ЗТО "О полномочиях Правительства Тульской области", на основании статьи 46 Устава (Основного Закона) Тульской области Правительство Тульской области постановляет:

1. Установить дополнительную меру социальной поддержки в виде ежемесячной денежной компенсации за наем жилых помещений отдельным категориям медицинских работников государственных учреждений здравоохранения Тульской области, замещающим должности, входящие в Перечень должностей медицинских работников государственных учреждений здравоохранения Тульской области, имеющих право на получение ежемесячной денежной компенсации за наем жилых помещений, указанный в приложении к постановлению, и заключившим трудовой договор о замещении данной должности по основному месту работы не менее чем на одну ставку после 1 января 2022 года (далее - медицинские работники).

2. Утвердить Перечень должностей медицинских работников государственных учреждений здравоохранения Тульской области, имеющих право на получение ежемесячной денежной компенсации за наем жилых помещений (приложение).

3. Установить, что ежемесячная денежная компенсация за наем жилого помещения выплачивается:

1) в случае соответствия медицинского работника одному из следующих условий:

медицинский работник не является нанимателем жилого помещения по договору социального найма или членом семьи нанимателя жилого помещения по договору социального найма либо собственником жилого помещения или членом семьи собственника жилого помещения;

медицинский работник является нанимателем жилого помещения по договору социального найма или членом семьи нанимателя жилого помещения по договору социального найма, либо собственником жилого помещения или членом семьи собственника жилого помещения, но указанное жилое помещение находится на расстоянии от места осуществления его трудовой деятельности свыше 30 километров;

2) за наем одного жилого помещения, расположенного в населенном пункте по месту осуществления трудовой деятельности, в размере ежемесячной платы, установленной договором найма жилого помещения, заключенного медицинским работником с собственником (собственниками) данного жилого помещения (за исключением оплаты жилищно-коммунальных услуг), но не более 20 000 (двадцати тысяч) рублей.

4. Министерству здравоохранения Тульской области в течение десяти рабочих дней со дня вступления в силу постановления разработать и утвердить порядок и условия предоставления меры социальной поддержки, указанной в пункте 1 настоящего постановления.

5. Контроль за выполнением постановления возложить на заместителя председателя Правительства Тульской области - министра здравоохранения Тульской области Маркова Д.С.

6. Постановление вступает в силу со дня официального опубликования и действует по 31 декабря 2022 года.

Первый заместитель Губернатора Тульской области - председатель Правительства Тульской области

В.В. Шерин