Постановление Администрации Артемовского городского округа Свердловской области от 12 ноября 2021 г. N 991-ПА "О внесении изменений в Примерное положение об оплате труда работников муниципальных учреждений Артемовского городского округа в сфере архивного дела"

В целях приведения муниципального нормативного правового акта Артемовского городского округа в соответствие Уставу Артемовского городского округа, решению Думы Артемовского городского округа от 17.06.2021 N 833 "Об утверждении структуры Администрации Артемовского городского округа", во исполнение Указа Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики", в соответствии со статьей 134 Трудового кодекса Российской Федерации, руководствуясь статьями 30, 31 Устава Артемовского городского округа, постановляю:

1. Внести в Примерное положение об оплате труда работников муниципальных учреждений Артемовского городского округа в сфере архивного дела, утвержденное постановлением Администрации Артемовского городского округа от 24.01.2020 N 51-ПА "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников муниципальных учреждений Артемовского городского округа в сфере архивного дела", с изменениями, внесенными постановлением Администрации Артемовского городского округа от 25.01.2021 N 32-ПА, (далее - Примерное положение) следующие изменения:

1.1. абзац первый пункта 7 изложить в следующей редакции: "Штатное расписание муниципального учреждения утверждается главой Артемовского городского округа по согласованию с отделом по учету и отчетности Администрации Артемовского городского округа, в пределах установленной штатной численности, лимитов бюджетных обязательств на оплату труда, либо бюджетных ассигнований на предоставление субсидий на финансовое обеспечение выполнения муниципального задания";

1.2. пункт 21 изложить в следующей редакции:

"Для дифференцированного установления оклада (должностного оклада) руководителя муниципального учреждения могут применяться следующие критерии:

1) количество хранящихся архивных документов:

менее 100 000 единиц хранения;

более 100 000 единиц хранения;

2) наличие (отсутствие) документов по личному составу ликвидированных предприятий, связанных с социальной защитой граждан, предусматривающей их пенсионное обеспечение, а также получение льгот и компенсаций в соответствии с законодательством Российской Федерации;

3) ведение работы по инициативному документированию;

4) наличие отдельного здания архива, требующего инженерно-технической эксплуатации;

5) получение призовых мест за участие в конкурсах, проводимых для руководителей и муниципальных учреждений в Артемовском городском округе, Свердловской области, Российской Федерации;

6) результативность исполнения учреждением муниципального задания по оказанию муниципальных услуг (выполнению работ);

7) выполнение плановых показателей по переводу архивных документов в электронный вид и созданию электронного фонда пользования;

8) соблюдение сроков оказания муниципальных услуг в сфере архивного дела;

9) отсутствие просроченной кредиторской задолженности по заработной плате и начислениям;

10) отсутствие кредиторской задолженности по принимаемым обязательствам;

11) отсутствие обоснованных обращений граждан по поводу конфликтных ситуаций.

Работодатель определяет оклад (должностной оклад) руководителя муниципального учреждения с учетом выполнения вышеперечисленных критериев.";

1.3. пункт 23 изложить в следующей редакции: "Руководителю муниципального учреждения устанавливаются следующие стимулирующие выплаты к окладу (должностному окладу):

1) стимулирующая выплата за выслугу лет;

2) премиальные выплаты.";

1.4. в пункте 24 слова "распоряжением Комитета по управлению муниципальным имуществом Артемовского городского округа" заменить словами "распоряжением главы Артемовского городского округа";

1.5. пункт 25 изложить в следующей редакции: "Премия по итогам работы за месяц выплачивается руководителю муниципального учреждения в соответствии с личным трудовым вкладом в размере до 50% к окладу (должностному окладу) за фактически отработанное время в пределах установленного фонда оплаты труда.

Премия по итогам работы за квартал, полугодие, год руководителю муниципального учреждения может выплачиваться за счет экономии фонда оплаты труда муниципального учреждения в размере до 100% должностного оклада.

Премия по итогам работы выплачивается руководителю муниципального учреждения на основании распоряжения главы Артемовского городского округа";

1.6. в части третьей пункта 26 слова "распоряжения Комитета по управлению муниципальным имуществом Артемовского городского округа" заменить словами "распоряжения главы Артемовского городского округа";

1.7. в пункте 27 слова "распоряжения Комитета по управлению муниципальным имуществом Артемовского городского округа" заменить словами "распоряжения главы Артемовского городского округа";

1.8. в пункте 32 слова "на официальном сайте Комитета по управлению муниципальным имуществом Артемовского городского округа" заменить словами "на официальном сайте Артемовского городского округа";

1.9. Приложение N 1 к Примерному положению изложить в следующей редакции (Приложение 1);

1.10. Приложение N 2 к Примерному положению изложить в следующей редакции (Приложение 2).

2. Действие настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 01 октября 2021 года.

3. Постановление опубликовать в газете "Артемовский рабочий", разместить на Официальном портале правовой информации Артемовского городского округа (www.артемовский-право.рф) и на официальном сайте Артемовского городского округа в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" (www.artemovsky66.ru).

4. Контроль за исполнением постановления оставляю за собой.

Глава Артемовского городского округа

К.М. Трофимов