Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 2
к приказу министерства
здравоохранения
Красноярского края
от 05.09.2022 N 42-н
Положение
о благодарности министерства здравоохранения Красноярского края
1. Благодарность министерства здравоохранения Красноярского края (далее - благодарность, министерство) является формой поощрения, морального стимулирования и общественного признания заслуг и достижений лиц, работающих в сферах здравоохранения, лекарственного обеспечения, функционирования, развития и охраны курортов, лечебно-оздоровительных местностей и природных лечебных ресурсов (далее - сферы управления министерства), принимающих активное участие в развитии сфер управления министерства, за высокие личные профессиональные достижения, вклад в осуществление мер по охране здоровья и жизни населения Красноярского края.
2. Благодарность объявляется государственным гражданским служащим министерства за безупречную и эффективную государственную гражданскую службу.
Государственные гражданские служащие министерства, представляемые к объявлению благодарности, должны одновременно соответствовать следующим требованиям:
наличие непрерывного стажа государственной гражданской службы не менее 3 лет, в том числе в министерстве - не менее 1 года;
отсутствие неснятого дисциплинарного взыскания.
3. Благодарность может быть объявлена государственным гражданским служащим, проходящим службу в иных органах государственной власти Красноярского края или в иных государственных органах Красноярского края, работникам медицинских и иных организаций независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, представителям общественности, имеющим заслуги и достижения, указанные в пункте 1 настоящего Положения и оказывающим активное содействие министерству в сфере реализации его функций и полномочий.
Лица, представляемые к объявлению благодарности, должны одновременно соответствовать следующим требованиям:
стаж работы в сферах управления министерства должен составлять не менее 3 лет, в том числе в организации, представляющей ходатайство об объявлении благодарности (далее - ходатайство) - не менее 1 года;
отсутствие неснятого дисциплинарного взыскания.
4. Ходатайство вносится министру не позднее, чем за 30 календарных дней до предлагаемой даты объявления благодарности, указанной в ходатайстве, и не ранее чем через три года после объявления благодарности (при повторном поощрении):
начальником отдела министерства по согласованию с заместителем министра, в подчинении которого находится соответствующее структурное подразделение министерства - в отношении государственных гражданских служащих министерства;
заместителями министра - в отношении начальников подчиненных отделов министерства, а также лиц, указанных в пункте 3 настоящего Положения;
руководителями организаций - в отношении работников соответствующих организаций.
Решение об объявлении благодарности заместителям министра принимается министром.
5. В ходатайстве указываются основания объявления благодарности согласно пунктам 1-3 настоящего Положения, фамилия, имя, отчество и занимаемая должность лица, представляемого к объявлению благодарности, предлагаемая дата объявления благодарности. В случае представления одним лицом (одной организацией) к объявлению благодарности нескольких лиц направляется одно ходатайство.
Предлагаемая дата объявления благодарности может определяться праздничным днем или юбилейной датой.
Юбилейными датами являются:
для организаций -10 лет со дня образования организации и каждые последующие 5 лет;
для граждан - достижение возраста 50 лет и каждые последующие 5 лет.
К ходатайству прилагается характеристика лица, представляемого к объявлению благодарности, содержащая сведения о его образовании, работе, стаже, с указанием конкретных заслуг, достижений и успехов в трудовой деятельности, подтвержденных показателями деятельности за последние три года, позволяющими объективно оценить личный вклад лица, представляемого к объявлению благодарности, в сферах управления министерства.
Должностные лица, возбудившие ходатайство, несут персональную ответственность за правильность и достоверность сведений, изложенных в представленных документах.
6. Министерство в течение 20 календарных дней с даты получения ходатайства рассматривает его и принимает решение об объявлении благодарности или об отказе в объявлении благодарности лицу, представленному к объявлению благодарности.
Решение об отказе в объявлении благодарности представленному лицу принимается министерством в случае:
несоответствия ходатайства и приложенных к нему документов требованиям, предусмотренным пунктами 4 и 5 настоящего Положения;
представление ходатайства с нарушением сроков, указанных в пункте 4 настоящего Положения;
несоответствия лица, представленного к объявлению благодарности, требованиям, предусмотренным пунктами 1-3 настоящего Положения.
7. Решение об отказе в объявлении благодарности представленному лицу оформляется письменным уведомлением с указанием основания отказа.
Решение об объявлении благодарности представленному лицу оформляется приказом министерства. Благодарность подписывается министром и скрепляется гербовой печатью министерства.
Объявление благодарности производится в торжественной обстановке министром либо иным уполномоченным министром лицом.
Министр здравоохранения Красноярского края |
Б.М. Немик |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.