Приложение N 1. Положение о деятельности городских учебно-методических объединений в системе дополнительного образования детей Санкт-Петербурга

Приложение N 1
к распоряжению Комитета
по образованию
от 1 сентября 2022 г. N 1729-р

Положение
о деятельности городских учебно-методических объединений в системе дополнительного образования детей Санкт-Петербурга

I. Общие положения

1.1. Настоящее Положение определяет порядок осуществления деятельности городских учебно-методических объединений работников государственных образовательных организаций, реализующих программы дополнительного образования в системе дополнительного образования Санкт-Петербурга (далее - ГУМО, работники).

1.2. ГУМО создаются в целях участия педагогических, научных работников, представителей работодателей в разработке примерных образовательных программ дополнительного образования, координации действий организаций, осуществляющих образовательную деятельность в сфере дополнительного образования, обеспечения качества и развития содержания дополнительного образования.

1.3. ГУМО создаются по направлению или направленностям реализуемых в дополнительном образовании программ и направлениям деятельности организаций дополнительного образования.

II. Организация и управление деятельностью ГУМО

2.1. Руководство деятельностью ГУМО осуществляет председатель ГУМО в соответствии с правовым актом Комитета по образованию. Председатель ГУМО может иметь заместителя (заместителей).

ГУМО может создавать секции, рабочие группы, отделения:

по уровням освоения программ дополнительного образования;

по обеспечению деятельности районных учебно-методических объединений государственных образовательных организаций, реализующих программы дополнительного образования в системе дополнительного образования Санкт-Петербурга, в отдельных районах.

2.2. Председатель ГУМО осуществляет общее руководство деятельностью ГУМО и является его представителем по вопросам, относящимся к сфере деятельности ГУМО.

2.3. Предложения по составу ГУМО формируются председателем ГУМО с учетом предложений общественно-профессиональных объединений педагогических работников, представителей работодателей и научных организаций. Состав учебно-методического объединения утверждается приказом организации, на базе которой создано ГУМО.

2.4. В состав секций, рабочих групп, отделений ГУМО на добровольных началах входят педагогические работники организаций дополнительного образования Санкт-Петербурга, в том числе руководители и заместители руководителя организаций дополнительного образования.

2.5. Срок полномочий председателя ГУМО составляет 3 года. При истечении срока полномочий председателя ГУМО Комитет подтверждает или не подтверждает его полномочия.

2.6. ГУМО принимает решения на своих заседаниях, которые проводятся не реже одного раза в квартал. Заседание ГУМО правомочно, если в его работе участвуют более половины его членов. Решения принимаются простым большинством голосов членов ГУМО, участвующих в его заседании.

2.7. Работа ГУМО может осуществляться в форме заседаний, действующего семинара, творческой (педагогической) лаборатории, консультаций и иных формах.

2.8. В работе ГУМО могут принимать участие приглашенные представители органов государственной власти, юридические и физические лица.

2.9. Организационное сопровождение деятельности ГУМО обеспечивает образовательная организация, на базе которой оно создано (далее - образовательная организация).

2.10. Члены ГУМО могут привлекаться к работе в качестве экспертов по направлениям деятельности дополнительного образования.

2.11. ГУМО осуществляет свою деятельность согласно сводному перспективному плану, утверждаемому руководителем образовательной организации.

2.12. Информация о деятельности ГУМО публикуется на официальном сайте образовательной организации.

2.13. Ежегодно ГУМО формирует отчет о деятельности ГУМО. Отчет предоставляется в государственное бюджетное нетиповое образовательное учреждение "Санкт-Петербургский городской Дворец творчества юных" (далее - ГБНОУ ГДТЮ) и публикуется на официальном сайте образовательной организации. Сводный отчет о деятельности всех ГУМО Санкт-Петербурга публикуется на официальном сайте ГБНОУ ГДТЮ.

III. Основные направления деятельности ГУМО

3.1. ГУМО организует и проводит конференции, семинары, совещания с педагогическими работниками и иные мероприятия по вопросам совершенствования системы дополнительного образования, а также творческие конкурсные мероприятия для обучающихся.

3.2. Для решения задач, установленных настоящим положением, ГУМО имеет право в соответствии с законодательством Российской Федерации:

распространять информацию о своей деятельности;

вносить предложения по вопросам государственной политики и нормативного правового регулирования в сфере дополнительного образования, содержания образования, кадрового, учебно-методического и материально-технического обеспечения образовательной деятельности;

участвовать в выработке решений органов государственной власти по вопросам деятельности системы дополнительного образования;

участвовать в подготовке проектов нормативных правовых актов и иных документов по вопросам дополнительного образования;

оказывать информационное, консультационное сопровождение в сфере дополнительного образования детей на безвозмездной основе.

3.3. Основными направлениями деятельности ГУМО являются:

участие в разработке проектов, программ и планов по развитию дополнительного образования детей в Санкт-Петербурге;

участие в разработке примерных программ дополнительного образования детей, в том числе адаптированных программ для лиц с ограниченными возможностями здоровья;

организация экспертизы и рассмотрение программ, положений и других материалов в сфере дополнительного образования.