Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 1
к постановлению Правительства
Сахалинской области
от 14 сентября 2022 г. N 410
Изменения,
вносимые в Порядок предоставления меры социальной поддержки отдельной категории педагогических работников, проживающих и работающих в Сахалинской области, в виде выплаты ежемесячной денежной компенсации на оплату проезда до места работы и обратно транспортом общего пользования (кроме такси), утвержденный постановлением правительства Сахалинской области от 24.12.2020 N 613
1. Наименование изложить в следующей редакции:
"Порядок предоставления меры социальной поддержки отдельной категории педагогических работников, работающих в сельской местности на территории Сахалинской области, в виде ежемесячной денежной компенсации на возмещение расходов, связанных с оплатой проезда до места работы и обратно".
2. Раздел 1 изложить в следующей редакции:
"1. Общие положения
Настоящий Порядок разработан в соответствии с Законом Сахалинской области от 17 июня 2008 года N 51-ЗО "О дополнительных мерах социальной поддержки отдельных категорий педагогических работников, работающих в сельской местности на территории Сахалинской области, и о наделении органов местного самоуправления отдельными государственными полномочиями Сахалинской области по оказанию социальной поддержки" (далее - Закон N 51-ЗО) и определяет правила предоставления меры социальной поддержки в виде ежемесячной денежной компенсации на возмещение расходов, связанных с оплатой проезда до места работы и обратно (далее - ЕМДК).".
3. В разделе 2:
3.1. в пункте 2.1 и далее по тексту аббревиатуру "ЕДК" заменить аббревиатурой "ЕМДК";
3.2. в пункте 2.2 слова "доверенного лица" заменить словом "представителя";
3.3. пункт 2.3 изложить в следующей редакции:
"2.3. Заявление и документы, установленные пунктами 3.1, 4.3 настоящего Порядка, могут быть представлены заявителем (представителем) работодателю следующими способами:
- при личном обращении;
- посредством почтового отправления с описью вложения и уведомлением о вручении.
При личном обращении заявителем (представителем) представляются оригиналы документов либо их копии, заверенные в установленном законодательством порядке.
Заявление и копии документов, прилагаемые к заявлению, направленные заявителем почтовым отправлением, должны быть заверены в установленном законодательством порядке.".
4. В разделе 3:
4.1. подпункты 3.1.1, 3.1.2 пункта 3.1 изложить в следующей редакции:
"3.1.1. заявление в произвольной форме о назначении ЕМДК с указанием:
- данных документа, удостоверяющего личность заявителя (серия, номер, кем и когда выдан);
- адреса направления уведомления о результатах рассмотрения заявления и представленных документов (адрес заявителя, адрес работодателя);
- способа выплаты ЕМДК (на счет, открытый в кредитной организации, либо через почтовое отделение связи);
- реквизиты кредитной организации и банковского счета в кредитной организации, в которую должны быть перечислены денежные средства (банковский идентификационный код (БИК) кредитной организации, идентификационный номер налогоплательщика (ИНН) кредитной организации и код причины постановки на учет (КПП) кредитной организации, присвоенные при постановке на учет в налоговом органе по месту нахождения организации, номер счета педагогического работника, имеющего право на получение денежных выплат), а в случае если банковский счет предусматривает осуществление операций с использованием платежной карты МИР, предоставляются сведения о реквизитах счета национальной платежной системы "МИР" - в случае выбора способа выплаты путем перечисления на банковский счет;
- согласия заявителя на обработку личных персональных данных;
3.1.2. копию документа, удостоверяющего личность заявителя (представителя) для удостоверения личности и сверки данных, указанных в заявлении (паспорт гражданина Российской Федерации, временное удостоверение личности гражданина Российской Федерации, паспорт иностранного гражданина, вид на жительство в Российской Федерации, удостоверение беженца или свидетельство о рассмотрении ходатайства о признании беженцами на территории Российской Федерации по существу, удостоверение вынужденного переселенца или свидетельство о предоставлении временного убежища на территории Российской Федерации, временное удостоверение личности лица без гражданства в Российской Федерации).
В случае представления заявления представителем, действующим от имени и в интересах заявителя, дополнительно предъявляется оформленная в соответствии с законодательством Российской Федерации доверенность для физических лиц либо ее копия, заверенная в установленном законодательством Российской Федерации порядке;";
4.2. в подпункте 3.1.5, абзаце четвертом пункта 3.5, пункте 3.12 слова "на оплату проезда до места работы и обратно транспортом общего пользования (кроме такси)" заменить словами "в виде ежемесячной денежной компенсации на возмещение расходов, связанных с оплатой проезда до места работы и обратно";
4.3. в пункте 3.2 слова "транспортом общего пользования (кроме такси)" исключить;
4.4. абзац второй пункта 3.8 раздела 3 изложить в следующей редакции:
"Уполномоченный орган осуществляет мониторинг регулируемых тарифов на регулярные перевозки пассажиров автомобильным транспортом по муниципальным маршрутам, а также проверку представленных заявителем документов по оплате проезда к месту работы и обратно железнодорожным транспортом в пригородном сообщении на соответствие действующему в Сахалинской области тарифу, взимаемому за проезд по указанному маршруту.",
4.5. Пункт 3.13 изложить в следующей редакции:
"3.13. При наличии у педагогического работника одновременно права на меру социальной поддержки в виде ежемесячной денежной компенсации на возмещение расходов, связанных с оплатой проезда до места работы и обратно, предусмотренную законодательством Российской Федерации, законодательством Сахалинской области и (или) актами органов местного самоуправления по нескольким основаниям, указанная мера социальной поддержки предоставляется по одному из оснований по выбору педагогического работника.".
5. В разделе 4:
5.1. пункты 4.1 - 4.3 изложить в следующей редакции:
"4.1. Размер ЕМДК определяется для каждого получателя индивидуально на основании представляемых работодателем уполномоченному органу копий документов, подтверждающих:
- осуществление педагогическим работником своих трудовых функций с выездом на работу;
- факт оплаты стоимости проезда до места работы и обратно в случае использования железнодорожного транспорта общего пользования в пригородном сообщении.
Размер ЕМДК определяется ежемесячно в срок до 25 числа за период, предшествующий месяцу подачи документов.
4.2. Выплата ЕМДК получателю предоставляется в виде возмещения:
- стоимости проезда в соответствии с регулируемыми тарифами на регулярные перевозки пассажиров автомобильным транспортом по муниципальным маршрутам пригородного сообщения;
- фактической стоимости проезда в случае использования железнодорожного транспорта общего пользования в пригородном сообщении.
4.3. Ежемесячное начисление и выплата ЕМДК осуществляется:
- исходя из стоимости проезда, рассчитанной по установленным регулируемым тарифам на регулярные перевозки пассажиров автомобильным транспортом по муниципальным маршрутам пригородного сообщения с учетом количества поездок в день и количества дней, когда получатель осуществлял свои трудовые функции с выездом к месту работы;
- по фактическим расходам в соответствии со стоимостью проезда, рассчитанной по установленным тарифам на перевозки пассажиров железнодорожным транспортом в пригородном сообщении с учетом количества поездок в день и количества дней, когда получатель осуществлял свои трудовые функции с выездом к месту работы.
4.3.1. Основанием для выплаты ЕМДК являются представленные работодателем в уполномоченный орган следующие документы:
- табели учета использования рабочего времени;
- копии платежных документов, подтверждающих оплату проезда к месту работы и обратно железнодорожным транспортом в пригородном сообщении, но не более чем за 1 (одну) поездку к месту работы и за 1 (одну) поездку в обратном направлении в течение 1 (одного) рабочего дня (билеты, кассовый чек (при оплате наличными денежными средствами), слип, чек электронного терминала при проведении операций с использованием банковской карты, держателем которой является педагогический работник (при оплате банковской картой), документ, подтверждающий проведение операции по оплате за оказанные услуги кредитной организацией, в которой педагогическому работнику открыт банковский счет, предусматривающий совершение операций с использованием банковской карты).
- решение о временном переводе заявителя на дистанционную работу по инициативе работодателя в порядке, предусмотренном статьей 312.9 Трудового кодекса Российской Федерации (при наличии);
- копию трудового договора или дополнительного соглашения к трудовому договору, содержащему условия о выполнении заявителем трудовых функций дистанционно на постоянной основе или временно (при наличии).";
5.2. пункт 4.4 после слова "Дни" дополнить словами "дистанционной работы,";
5.3. пункт 4.5 после слова "организациях" дополнить словами ", указанных в заявлении,";
5.4. пункт 4.6 после слова "работодателю" дополнить словами "заявление о перерасчете ЕМДК в произвольной форме и";
5.5. пункт 4.8 изложить в следующей редакции:
"4.8. Перерасчет размера ЕМДК по заявлению педагогического работника либо на основании поступивших сведений от работодателя, других органов (организаций) о событиях, влияющих на изменение размера ЕМДК, в том числе подтвержденных документально педагогическим работником, производится в сторону увеличения - с месяца, следующего за месяцем обращения (поступления сведений), в сторону уменьшения - с месяца, следующего за месяцем, в котором наступили названные обстоятельства, в соответствии с пунктом 4.9 настоящего Порядка.
5.6. пункт 4.10 дополнить абзацем следующего содержания:
"- утрата права на выплату ЕМДК.";
5.7. абзац первый пункта 4.13 изложить в следующей редакции:
"4.13. Действия (бездействие) и решения должностных лиц обжалуются в досудебном (внесудебном) и судебном порядке в соответствии с законодательством Российской Федерации, законодательством Сахалинской области, муниципальными правовыми актами."
5.8. пункты 4.9, 4.10, 4.11, 4.12, 4.13 считать пунктами 4.13, 4.14, 4.15, 4.16, 4.17 соответственно;
5.9. дополнить пунктами 4.9 - 4.12 следующего содержания:
"4.9. В случае предоставления суммы ЕМДК в завышенном или заниженном размере вследствие ошибки, допущенной уполномоченным органом при расчете размера ЕМДК, излишне выплаченные средства подлежат возврату в порядке, установленном пунктом 4.10 настоящего Порядка, а недоплаченные средства выплачиваются получателю ЕМДК в месяце, следующем за месяцем, в котором была обнаружена ошибка. Выплата недоплаченных средств осуществляется и в том случае, когда месяц, в течение которого они должны быть перечислены, приходится на период, когда педагогический работник утратил право на получение ЕМДК.
4.10. Сумма ЕМДК, излишне выплаченная педагогическому работнику вследствие непредставления или несвоевременного представления необходимых сведений, а также представления документов, содержащих заведомо недостоверные сведения, подлежат удержанию из суммы последующей ЕМДК в соответствии с пунктом 4.11 настоящего Порядка, а при прекращении ЕМДК - возмещаются педагогическим работником добровольно.
4.11. Удержание излишне выплаченных сумм производится уполномоченным органом при получении согласия педагогического работника в сроки, установленные уведомлением об изменении размера ЕМДК, в сумме, указанной заявителем. В случае непредоставления педагогическим работником согласия в установленные уведомлением сроки уполномоченный орган производит удержание излишне выплаченных сумм из суммы последующей ЕМДК в соответствии с пунктом 4.12 настоящего Порядка.
В случае отказа от удержания излишне полученных средств из суммы последующей ЕМДК или от их добровольного возврата они подлежат взысканию в судебном порядке в соответствии с законодательством Российской Федерации.
4.12. Удержание излишне выплаченной суммы ЕМДК в результате произведенного перерасчета в соответствии с пунктом 4.6 настоящего Порядка производится ежемесячно до полного удержания в размере, не превышающем 50 процентов от суммы последующей ЕМДК.".
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.