Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
УТВЕРЖДЕНО
приказом Государственной службы
Чувашской Республики по делам юстиции
от 19.09.2022 N 109-о
(приложение N 2)
Положение
о Комиссии по оценке эффективности деятельности государственных гражданских служащих Чувашской Республики, работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Чувашской Республики, и работников, осуществляющих профессиональную деятельность по профессиям рабочих, в Государственной службе Чувашской Республики по делам юстиции
1. Настоящее Положение регламентирует порядок формирования и деятельности Комиссии по оценке эффективности деятельности государственных гражданских служащих Чувашской Республики (далее - гражданские служащие), работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Чувашской Республики (далее - работники), и работников, осуществляющих профессиональную деятельность по профессиям рабочих (далее - рабочие) в Государственной службе Чувашской Республики по делам юстиции (далее также соответственно - Комиссия, Госслужба по делам юстиции).
2. Комиссия создается в целях оценки эффективности деятельности государственных гражданских служащих, работников и рабочих Госслужбы по делам юстиции.
3. Состав Комиссии утверждается приказом Госслужбы по делам юстиции.
4. Комиссия создается в составе председателя Комиссии, секретаря Комиссии и членов Комиссии.
Председателем Комиссии является руководитель Госслужбы по делам юстиции, секретарем Комиссии - начальник отдела планирования, администрирования доходов и межбюджетных трансфертов Госслужбы по делам юстиции.
Члены Комиссии назначаются из числа заместителей Руководителя Госслужбы по делам юстиции и руководителей структурных подразделений Госслужбы по делам юстиции.
5. Комиссия рассматривает предложения руководителей структурных подразделений Госслужбы по делам юстиции по оценке эффективности деятельности государственных гражданских служащих, работников и рабочих в Госслужбе по делам юстиции и предложения по выплате разовой премии гражданских служащих, работников и рабочих в Госслужбе по делам юстиции.
6. Периодичность заседаний Комиссии определяется ее председателем исходя из необходимости, но не реже одного раза в квартал.
7. Председатель Комиссии организовывает деятельность Комиссии и ведет заседания Комиссии.
8. Председатель Комиссии в случае необходимости имеет право приглашать на заседания Комиссии государственных гражданских служащих Госслужбы по делам юстиции, не являющихся членами Комиссии.
9. Члены Комиссии обладают равными правами при обсуждении вопросов, рассматриваемых на заседании Комиссии.
10. Заседание Комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее половины членов Комиссии.
11. Организационно-техническое обеспечение деятельности Комиссии осуществляет секретарь Комиссии.
12. Члены Комиссии в случае отсутствия на заседании могут представлять свои предложения и замечания в письменном виде.
13. Решение Комиссии принимается большинством голосов от числа присутствующих на заседании, в случае равенства голосов решающим является голос председательствующего на заседании Комиссии.
14. Решение Комиссии оформляется протоколом заседания Комиссии, который ведется секретарем Комиссии. Протокол заседания Комиссии подписывается председательствующим на заседании Комиссии в срок не позднее следующего рабочего дня после дня заседания Комиссии.
15. Подписанный протокол заседания Комиссии в срок не позднее следующего рабочего дня после дня заседания Комиссии передается в отдел планирования, администрирования доходов и межбюджетных трансфертов для оформления проекта приказа Госслужбы по делам юстиции о премировании государственных гражданских служащих, работников и рабочих в Госслужбе по делам юстиции.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.