Правительство Ульяновской области постановляет:
1. Внести в Правила предоставления в 2022 году юридическим лицам, не являющимся государственными (муниципальными) учреждениями, индивидуальным предпринимателям, осуществляющим свою деятельность на территории Ульяновской области, субсидий из областного бюджета Ульяновской области в целях финансового обеспечения части их затрат, связанных с организацией временного трудоустройства работников, находящихся под риском увольнения, при условии сохранения за ними основного места работы, утверждённые постановлением Правительства Ульяновской области от 01.04.2022 N 149-П "О дополнительных мероприятиях в сфере занятости населения, направленных на снижение напряжённости на рынке труда в Ульяновской области в 2022 году", следующие изменения:
1) в пункте 3:
а) абзац второй изложить в следующей редакции:
"Для целей настоящих Правил:";
б) дополнить абзацами третьим и четвёртым следующего содержания:
"под оплатой труда понимаются затраты работодателей, связанные с выплатой работникам заработной платы, размер которой в расчёте на одного трудоустроенного работника в месяц не может превышать минимального размера оплаты труда, установленного в Российской Федерации на 2022 год, увеличенного на сумму страховых взносов на обязательное социальное страхование работника, подлежащих уплате в государственные внебюджетные фонды страховых взносов;
под затратами, связанными с материально-техническим оснащением временных рабочих мест, понимаются затраты работодателей, относящиеся к оплате приобретаемых дезинфицирующих средств, средств индивидуальной защиты, оборудования, комплектующих изделий, производственного и хозяйственного инвентаря, расходных материалов, а также иных материалов, используемых работниками, трудоустроенными на временные рабочие места, в процессе осуществления ими своей трудовой деятельности.";
2) в абзаце первом пункта 4 слова ", необходимых для получения субсидий" исключить;
3) в абзаце седьмом пункта 5 слова "3 месяцев" заменить словами "6 месяцев для работников, трудоустроенных на временные работы работодателем - юридическим лицом, включённым в перечни системообразующих организаций российской экономики, и 3 месяцев - для других работников".
2. Настоящее постановление вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования.
Действие абзаца четвёртого пункта 3 Правил предоставления в 2022 году юридическим лицам, не являющимся государственными (муниципальными) учреждениями, индивидуальным предпринимателям, осуществляющим свою деятельность на территории Ульяновской области, субсидий из областного бюджета Ульяновской области в целях финансового обеспечения части их затрат, связанных с организацией временного трудоустройства работников, находящихся под риском увольнения, при условии сохранения за ними основного места работы, утверждённых постановлением Правительства Ульяновской области от 01.04.2022 N 149-П "О дополнительных мероприятиях в сфере занятости населения, направленных на снижение напряжённости на рынке труда в Ульяновской области в 2022 году" (в редакции настоящего постановления), распространяется на правоотношения, возникшие с 1 мая 2022 года.
Председатель Правительства области |
В.Н. Разумков |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление Правительства Ульяновской области от 20 сентября 2022 г. N 523-П "О внесении изменений в постановление Правительства Ульяновской области от 01.04.2022 N 149-П"
Вступает в силу с 22 сентября 2022 г.
Текст постановления опубликован на Официальном интернет-портале правовой информации (http://www.pravo.gov.ru) 21 сентября 2022 г. N 7300202209210004, в газете "Ульяновская правда" от 4 октября 2022 г. N 73