Решение Думы г. Радужный от 29 сентября 2022 г. N 201
"О внесении изменений в решение Думы города Радужный от 18.06.2015 N 600 "О гарантиях и компенсациях для лиц, проживающих в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре, работающих в органах местного самоуправления и муниципальных учреждениях города Радужный"
Руководствуясь статьей 19 Устава города Радужный, Законом Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 09.12.2004 N 76-оз "О гарантиях и компенсациях для лиц, проживающих в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре, работающих в государственных органах и государственных учреждениях Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, территориальном фонде обязательного медицинского страхования Ханты-Мансийского автономного округа - Югры", принимая во внимание постановление Думы Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 01.03.2010 N 4676 "Об утверждении официального толкования отдельных норм Закона Ханты-Мансийского автономного округа - Югры "О гарантиях и компенсациях для лиц, проживающих в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре, работающих в государственных органах и государственных учреждениях Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, территориальном фонде обязательного медицинского страхования Ханты-Мансийского автономного округа - Югры", Дума города Радужный решила:
1. Внести в приложение к решению Думы города Радужный от 18.06.2015 N 600 "О гарантиях и компенсациях для лиц, проживающих в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре, работающих в органах местного самоуправления и муниципальных учреждениях города Радужный" следующие изменения:
1.1. В разделе 4:
а) абзац 1 подпункта "а" пункта 6 изложить в следующей редакции:
"а) оплату стоимости проезда к месту использования отпуска работника и обратно к месту жительства - в размере фактических расходов, подтвержденных проездными документами (включая оплату услуг по бронированию и оформлению проездных документов, предоставлению в поездах постельных принадлежностей, оплату услуг аэропортов за обслуживание пассажиров (аэропортового сбора), а также оплату стоимости авиационных горюче-смазочных материалов (топливного сбора), но не выше стоимости проезда:";
б) абзац 2 подпункта "в" пункта 6 изложить в следующей редакции:
"весом не более 30 килограммов на работника и 30 килограммов на каждого неработающего члена семьи дополнительно к нормам бесплатного провоза ручной клади и багажа, разрешенного для бесплатного провоза по билету на тот вид транспорта, которым следуют работник и неработающие члены его семьи, в размере документально подтвержденных расходов (в том числе оплату стоимости перевозки собак, птиц и иных животных, указанных в правилах перевозок пассажиров и багажа, утвержденных Министерством транспорта Российской Федерации);";
в) абзацы 3, 4 пункта 9 изложить в следующей редакции:
"Под личным транспортом работника в настоящих Гарантиях понимается принадлежащее на праве собственности ему или членам его семьи (супругу работника, детям работника, родителям работника) транспортное средство, отнесенное к категориям "A" и "B" в соответствии с федеральным законодательством, либо находящееся в пользовании работника на основании надлежащим образом оформленной доверенности. В случае отсутствия у работника права на управление автотранспортными средствами (водительского удостоверения), доверенность должна содержать право на передоверие управления транспортным средством.
Оплате подлежит стоимость проезда работника, а также неработающих членов его семьи в порядке, установленном пунктом 10 настоящего раздела, личным транспортом к месту использования отпуска и обратно на основании отметки в маршрутном листе, получаемом у работодателя, или других документов, подтверждающих нахождение в пункте отдыха. Оплата стоимости проезда производится работнику по кратчайшему маршруту при предъявлении квитанций об оплате сборов за проезд по платным автотрассам, за провоз транспортного средства на железнодорожной платформе или пароме (при отсутствии дорог общего пользования), кассовых чеков автозаправочных станций в соответствии с нормами расхода топлива соответствующей марки транспортного средства, утверждаемыми Министерством транспорта Российской Федерации (но не более 14 литров на 100 километров пробега), или работнику и неработающим членам его семьи при предъявлении справок организаций, осуществляющих продажу проездных и перевозочных документов (билетов), о стоимости проезда на железнодорожном транспорте кратчайшим путем в плацкартном вагоне при документальном подтверждении пребывания работника и неработающих членов его семьи в месте использования отпуска (при наличии документов, подтверждающих пребывание в гостинице, санатории, доме отдыха, пансионате, кемпинге, на туристической базе, в ином подобном учреждении или удостоверяющих регистрацию по месту пребывания, а также при нотариальном удостоверении факта нахождения в определенном месте).";
г) абзац 6 пункта 9 изложить в следующей редакции:
"В случае если при следовании работника или неработающих членов его семьи личным транспортом к месту использования отпуска и обратно автомобильное сообщение между соответствующими населенными пунктами отсутствует, оплата производится по платежным документам о стоимости перевозки принадлежащего работнику или членам его семьи (супругу работника, детям работника, родителям работника) транспортного средства на железнодорожной платформе или пароме.";
д) абзац 8 пункта 9 изложить в следующей редакции:
"Оплата стоимости проезда работника и неработающих членов его семьи личным транспортом к месту использования отпуска и обратно производится при представлении следующих подтверждающих документов:";
е) подпункт "б" пункта 9 изложить в следующей редакции:
"б) копии свидетельства о регистрации или паспорта транспортного средства, подтверждающие право собственности на транспортное средство работника или членов его семьи (супруга работника, детей работника, родителей работника), либо копия надлежащим образом оформленной доверенности;";
ж) в абзаце 3 пункта 10 раздела 4 после слов "трудовая книжка" дополнить словами "или сведения о трудовой деятельности согласно статье 66.1 Трудового кодекса Российской Федерации".
1.2. Абзацы 4, 5 пункта 7 раздела 5 изложить в следующей редакции:
"- справку с места работы супруга (супруги) о том, что данной семье не производилась компенсация расходов, связанных с переездом к новому месту жительства. В случае, если организация, являющаяся последним местом работы супруга (супруги), ликвидирована, указанная в настоящем подпункте справка не представляется. При этом подтверждающим документом о ликвидации организации является выписка из Единого государственного реестра юридических лиц;
- копию документа, подтверждающего изменение места жительства и указывающего адрес его нового места жительства;".
2. Опубликовать настоящее решение в газете "Новости Радужного. Официальная среда".
3. Настоящее решение вступает в силу после его официального опубликования.
Председатель Думы города |
Г.П. Борщёв |
Глава города |
Н.А. Гулина |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Решение Думы г. Радужный от 29 сентября 2022 г. N 201 "О внесении изменений в решение Думы города Радужный от 18.06.2015 N 600 "О гарантиях и компенсациях для лиц, проживающих в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре, работающих в органах местного самоуправления и муниципальных учреждениях города Радужный"
Вступает в силу с 6 октября 2022 г.
Текст решения опубликован в газете "Новости Радужного" от 5 октября 2022 г. N 39
Текст решения размещен на официальном сайте Думы города Радужный: duma-rad.ru