Купить систему ГАРАНТ Получить демо-доступ Узнать стоимость Информационный банк Подобрать комплект Семинары
  • ТЕКСТ ДОКУМЕНТА
  • АННОТАЦИЯ
  • ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ ДОП. ИНФОРМ.

Приказ Министерства труда и занятости населения Оренбургской области от 3 октября 2022 г. N 342 "Об утверждении административного регламента предоставления государственной услуги по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования безработных граждан, женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, незанятых граждан, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена страховая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность, включая обучение в другой местности" (с изменениями и дополнениями) (документ не действует)

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

 

Приказ Министерства труда и занятости населения Оренбургской области от 3 октября 2022 г. N 342 "Об утверждении административного регламента предоставления государственной услуги по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования безработных граждан, женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, незанятых граждан, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена страховая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность, включая обучение в другой местности"

 

Вступает в силу с 5 октября 2022 г.

 

Текст приказа опубликован на Портале официального опубликования нормативных правовых актов Оренбургской области и органов исполнительной власти Оренбургской области (http://pravo.orb.ru) 4 октября 2022 г., на Официальном интернет-портале правовой информации (www.pravo.gov.ru) 5 октября 2022 г. N 5601202210050020

 

Приказом Министерства труда и занятости населения Оренбургской области от 27 февраля 2025 г. N 51/14 настоящий документ признан утратившим силу с 28 февраля 2025 г.

 

В настоящий документ внесены изменения следующими документами:

 

Приказ Министерства труда и занятости населения Оренбургской области от 13 декабря 2024 г. N 433/14

Изменения вступают в силу с 14 декабря 2024 г.

 

Приказ Министерства труда и занятости населения Оренбургской области от 14 марта 2023 г. N 61

Изменения вступают в силу с 15 марта 2023 г.