Решение Думы городского округа Староуткинск Свердловской области от 27 января 2022 г. N 44-7с/ДГО "О внесении изменений в Положение об оплате труда работников муниципальных образовательных организаций городского округа Староуткинск, утвержденное Решением Думы городского округа Староуткинск от 24.11.2016 N 25-6с/ДГО"

Руководствуясь постановлением Правительства Свердловской области от 24.12.2021 N 967-ПП "О внесении изменений в Примерное положение об оплате труда работников государственных организаций Свердловской области, в отношении которых функции и полномочия учредителя осуществляются Министерством образования и молодежной политики Свердловской области, утвержденное постановлением Правительства свердловской области от 12.10.2016 N 708-ПП", в целях совершенствования системы оплаты труда работников муниципальных организаций городского округа Староуткинск, Дума городского округа Староуткинск решила:

1. Внести в Положение об оплате труда работников муниципальных образовательных организаций городского округа Староуткинск, утвержденное Решением Думы городского округа Староуткинск от 24.11.2016 N 25-6с/ДГО, с изменениями внесенными Решением Думы городского округа Староуткинск от 20.04.2017 N 78-6с/ДГО, от 21.09.2017 N 113-6с/ДГО, от 06.12.2018 N 240-6с/ДГО, от 28.11.2019 N 326-6с/ДГО, 405-6с/ДГО от 26.11.2020, следующие изменения:

1) пункт 2 дополнить частью второй следующего содержания:

"Заработная плата работников муниципальных организаций (без учета выплат стимулирующего характера) в случае изменения системы оплаты труда не может быть меньше заработной платы (без учета выплат стимулирующего характера), выплачиваемой работникам до ее изменения, при условии сохранения объема профессиональных и должностных обязанностей работников муниципальных организаций и выполнения ими работ той же квалификации";

2) дополнить пунктом 2-1 следующего содержания:

"2-1. В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, в целях обеспечения повышения уровня реального содержания заработной платы заработная плата работников муниципальных организаций подлежит индексации в связи с ростом потребительских цен на товары и услуги в порядке, установленном трудовым законодательством Российской Федерации и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.

Повышение заработной платы работников муниципальных организаций из числа отдельных категорий работников, определенных Указами Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики", от 1 июня 2012 года N 761 "О Национальной стратегии действий в интересах детей на 2012 - 2017 годы" и от 28 декабря 2012 года N 1688 "О некоторых мерах по реализации государственной политики в сфере защиты детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей", осуществляется в соответствии с показателем среднемесячной начисленной заработной платы наемных работников в организациях, у индивидуальных предпринимателей и физических лиц (среднемесячного дохода от трудовой деятельности) в Свердловской области";

3) пункт 14 дополнить частью второй следующего содержания:

"Педагогическая работа на условиях почасовой оплаты в объеме не более 300 часов в год, осуществляемая в соответствии с Постановлением Министерства труда и социального развития Российской Федерации от 30.06.2003 N 41 "Об особенностях работы по совместительству педагогических, медицинских, фармацевтических работников и работников культуры", оплачивается пропорционально количеству отработанных часов в соответствии с размером оплаты за один час, установленным локальным нормативным актом муниципальной организации в зависимости от реализуемых образовательных программ и (или) уровня квалификации педагогического работника";

4) дополнить пунктом 18-1 следующего содержания:

"18-1. Минимальные размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы работников муниципальных организаций, установленные настоящим примерным положением, ежегодно увеличиваются (индексируются) на величину (коэффициент) и в сроки, указанные в нормативном правовом акте Администрации городского округа Староуткинск об индексации заработной платы работников муниципальных бюджетных, автономных и казенных учреждений городского округа Староуткинск в текущем году.

При индексации минимальных размеров окладов (должностных окладов), ставок заработной платы работников муниципальных организаций их размеры подлежат округлению до целого рубля в сторону увеличения";

5) дополнить пунктом 29-1 следующего содержания:

"29-1. Размеры окладов (должностных окладов) работников муниципальных организаций по должностям, не включенным в профессиональные квалификационные группы, устанавливаются муниципальной организацией самостоятельно в зависимости от сложности труда";

6) часть вторую пункта 59 дополнить предложением следующего содержания:

"При премировании учитывается как индивидуальный, так и коллективный результат труда";

7) часть первую пункта 62 изложить в следующей редакции:

"62. Работодатели вправе при наличии экономии финансовых средств на оплату труда, а также за счет средств, полученных от приносящей доход деятельности, оказывать работникам материальную помощь";

8) приложение N 1 изложить в новой редакции (приложение).

2. Настоящее Решение вступает в силу через десять дней после его официального опубликования.

3. Опубликовать настоящее Решение в информационно-аналитическом вестнике "Староуткинские вести" и на официальном сайте муниципального образования городского округа Староуткинск в сети Интернет.

4. Контроль настоящего Решения возложить на постоянную комиссию по экономической политике, финансам, налогам и муниципальной собственности (Сандаков А.П.).

Глава городского округа Староуткинск

С.Я. Кузовков

Председатель Думы городского округа Староуткинск

Л.Г. Никитина