Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 9 сентября 2022 г. N 517н "Об утверждении формы и порядка составления акта медико-социальной экспертизы гражданина"

2. Признать утратившими силу:

приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 13 апреля 2015 г. N 228н "Об утверждении формы акта медико-социальной экспертизы и Порядка его составления" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 28 мая 2015 г., регистрационный N 37410);

приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 29 декабря 2015 г. N 1172н "О внесении изменений в приложения N 1 и 2 к приказу Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 13 апреля 2015 г. N 228н "Об утверждении формы акта медико-социальной экспертизы гражданина и Порядка его составления" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 2 февраля 2016 г., регистрационный N 40932);

пункт 1 изменений, которые вносятся в приказы Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации, касающиеся проведения медико-социальной экспертизы, утвержденных приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 6 апреля 2017 г. N 336н (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 28 апреля 2017 г., регистрационный N 46541).

3. Установить, что приказ вступает в силу по истечении десяти дней после дня его официального опубликования, за исключением подпункта 43.2 пункта 43, подпункта 44.2 пункта 44, подпункта 45.2 пункта 45, подпункта 46.2 пункта 46, подпункта 49.1 пункта 49, подпункта 53.6 пункта 53, подпункта 54.2 пункта 54, подпункта 55.2 пункта 55, подпункта 56.2 пункта 56, подпункта 63.2 пункта 63 формы, абзаца третьего подпункта 5, абзаца третьего подпункта 6, абзаца третьего подпункта 7, абзаца третьего подпункта 8, абзаца второго подпункта 11, абзаца седьмого подпункта 15, абзаца третьего подпункта 16, абзаца третьего подпункта 17, абзаца третьего подпункта 18 пункта 10 порядка в части использования федеральной государственной информационной системы "Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций)", которые вступают в силу с 1 февраля 2023 г.