Приложение N 1. Договор о совместной деятельности по организации временного трудоустройства граждан, испытывающих трудности в поиске работы и признанных в установленном порядке безработными, граждан в возрасте от 18 до 25 лет, имеющих среднее профессиональное образование или высшее образование и ищущих работу в течение года с даты выдачи им документа об образовании и о квалификации

Приложение N 1
к Административному регламенту
предоставления государственной услуги
по организации временного трудоустройства
несовершеннолетних граждан в возрасте
от 14 до 18 лет в свободное от учебы время,
безработных граждан, испытывающих
трудности в поиске работы, безработных
граждан в возрасте от 18 до 25 лет, имеющих
среднее профессиональное образование
или высшее образование и ищущих работу
в течение года с даты выдачи им документа
об образовании и о квалификации

                             ДОГОВОР N __________

   о совместной деятельности по организации временного трудоустройства

      граждан, испытывающих трудности в поиске работы и признанных

         в установленном порядке безработными, граждан в возрасте

      от 18 до 25 лет, имеющих среднее профессиональное образование

   или высшее образование и ищущих работу в течение года с даты выдачи

                  им документа об образовании и о квалификации

___________________                             "__"____________20__ года

 (место заключения)

     Казенное учреждение Омской области "Центр занятости населения______"

в лице директора________________________________________________________,

                          (фамилия, имя, отчество (при наличии))

действующего(-ей) на основании  Устава,  именуемое  в  дальнейшем  "Центр

занятости", с одной стороны, и_____________________________________в лице

                                   (наименование работодателя)

________________________________________________________________________,

       (должность, фамилия, имя, отчество (при наличии) руководителя)

действующего (-ей) на основании_________________________________________,

                                (наименование учредительного документа)

именуемое(-ый) в дальнейшем "Работодатель", с другой  стороны,  совместно

именуемые   в   дальнейшем   "Стороны",   заключили   настоящий   договор

о нижеследующем.

                          1. Предмет договора

     1.1.  Предметом настоящего договора является совместная деятельность

Сторон  по  организации  временного трудоустройства граждан, испытывающих

трудности    в   поиске  работы  и  признанных  в  установленном  порядке

безработными,  граждан  в  возрасте  от  18  до  25  лет, имеющих среднее

профессиональное  образование  или  высшее  образование и ищущих работу в

течение  года с даты выдачи им документа об образовании и о квалификации,

(далее - безработные граждане, испытывающие трудности в поиске работы).

                           2. Обязанности Сторон

     2.1. Работодатель обязуется:

     2.1.1.  Предоставить в Центр занятости информацию о производственных

возможностях,    количестве    создаваемых  рабочих  мест  и  численности

участников,    месте  проведения  и  характере  работ,  сроках  начала  и

окончания   работ,  уровне  оплаты  труда,  стоимости  выполнения  работ,

размерах  и порядке их финансирования, требованиях по обеспечению условий

охраны    труда,  создании  специализированных  условий  для  безработных

граждан,  испытывающих  трудности  в  поиске  работы  и временных рабочих

мест,    учитывающих   характер  и  условия  труда  безработных  граждан,

испытывающих  трудности в поиске работы, не позднее чем за 1 рабочий день

до начала проведения временных работ.

     2.1.2. Предоставить _______ временных(-ое) рабочих(-ее) мест(-а, -о)

                       (количество)

с "__"_________20____ года по "___"___________20____ года.

     2.1.3.    Заключить    срочный    трудовой  договор  с  безработными

гражданами,    испытывающими    трудности    в  поиске  работы,  имеющими

направление  Центра занятости для участия во временном трудоустройстве, в

соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации.

     2.1.4.    До   заключения  срочного  трудового  договора  ознакомить

безработных  граждан, испытывающих трудности в поиске работы, с условиями

и режимом работы, размером заработной платы.

     2.1.5.  Проводить с безработными гражданами, испытывающими трудности

в  поиске  работы,  инструктаж  по  технике  безопасности, обеспечивать и

контролировать выполнение требований техники безопасности.

     2.1.6. Ежемесячно,  не  позднее    15   числа   месяца,   следующего

за   отчетным   месяцем,   представлять   в  Центр  занятости  информацию

об   организации   временного   трудоустройства   безработных    граждан,

испытывающих трудности в поиске  работы,  согласно   Порядку  и  условиям

предоставления материальной поддержки, оказываемой безработным гражданам,

несовершеннолетним гражданам в возрасте от 14 до 18 лет в период  участия

в общественных работах, временного трудоустройства, утвержденным приказом

Министерства    труда    и    социального    развития    Омской   области

от 11 февраля 2020 года N 16-п.

     2.1.7.    Начислять   и  выплачивать  заработную  плату  безработным

гражданам,  испытывающим  трудности  в  поиске  работы,  в соответствии с

законодательством Российской Федерации.

     Общая    сумма   затрат  Работодателя,  связанных  с  оплатой  труда

безработным    гражданам,    испытывающим   трудности  в  поиске  работы,

принимающим участие во временном трудоустройстве, составляет ____ рублей.

     2.1.8.  Информировать  Центр занятости обо всех возможных изменениях

условий,  объемов,  видов  и  сроков  выполнения  работ не менее чем за 5

рабочих  дней  до  начала  изменений.  О  прекращении  работ Работодатель

информирует Центр занятости за 10 рабочих дней.

     2.1.9.  В  течение  срока действия настоящего договора по требованию

Центра  занятости  предоставить  его работникам документацию для проверки

соблюдения условий, предусмотренных настоящим договором.

     2.2. Центр занятости обязуется:

     2.2.1.  Выплатить  материальную поддержку за счет средств областного

бюджета,    предусмотренных   на  финансирование  мероприятий  в  области

содействия  занятости  населения  Омской области, гражданам, признанным в

установленном   порядке  безработными,  принявшим  участие  во  временном

трудоустройстве в рамках данного договора.

     Начисление   и  выплата  материальной  поддержки  осуществляются  за

фактическое  количество  рабочих  дней  участия  безработного гражданина,

испытывающего  трудности  в  поиске работы, во временном трудоустройстве,

включая период временной нетрудоспособности.

     Размер  материальной  поддержки  безработным гражданам, испытывающим

трудности    в   поиске  работы,  за  счет  средств  областного  бюджета,

предусмотренных   на  финансирование  мероприятий  в  области  содействия

занятости населения Омской области, составляет __________________ рублей.

     2.2.2.  Информировать  безработных граждан, испытывающих трудности в

поиске  работы,  о  сроках  организуемого  временного  трудоустройства  и

порядке  его  проведения,  условиях,  режиме  и  оплате труда, а также об

условиях  и  порядке  оказания материальной поддержки в период временного

трудоустройства.

     2.2.3.    Осуществлять    учет   безработных  граждан,  испытывающих

трудности в поиске работы, направленных на временные работы.

     2.2.4.  Осуществлять  подбор  и  направлять для участия во временном

трудоустройстве  безработных  граждан,  испытывающих  трудности  в поиске

работы,  с  учетом состояния здоровья, возрастных и других индивидуальных

особенностей  граждан,  пожеланий  к условиям работы временного характера

(заработная  плата,  режим рабочего времени, место расположения, характер

труда,    должность,   профессия),  а  также  требований  Работодателя  к

исполнению трудовой функции и кандидатуре в согласованные с ним сроки.

     2.2.5.   Осуществлять  проверки  с  целью  соблюдения  Работодателем

условий, предусмотренных настоящим договором.

                       3. Ответственность Сторон