Постановление Администрации городского округа Пушкинский Московской области от 3 февраля 2022 г. N 226-ПА
"Об утверждении Положения о порядке уведомления муниципальными служащими Администрации Городского округа Пушкинский Московской области о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов"
В соответствии с Федеральным законом от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", руководствуясь Федеральным законом от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Уставом Городского округа Пушкинский Московской области,
постановляю:
1. Утвердить Положение о порядке уведомления муниципальными служащими Администрации Городского округа Пушкинский Московской области о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, согласно приложению к настоящему постановлению.
2. Управлению делами Администрации Городского округа Пушкинский Московской области опубликовать настоящее постановление и приложение к нему в газете "Маяк" и на сайтах www.adm-pushkino.ru, www.new-ivanteevka.org, www.krasnoarm.ru в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".
3. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы Администрации Городского округа Терешину Ю.Ю.
Глава Городского округа |
М.В. Красноцветов |
Утверждено
постановлением Администрации
Городского округа Пушкинский
Московской области
от 03.02.2022 N 226-ПА
Положение
о порядке уведомления муниципальными служащими Администрации Городского округа Пушкинский Московской области о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов
1. Настоящим Положением определяется порядок уведомления муниципальными служащими Администрации Городского округа Пушкинский Московской области (далее - муниципальные служащие) о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.
Настоящее Положение распространяется на муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в органах Администрации Городского округа Пушкинский Московской области, наделенных правами юридического лица.
2. В случае возникновения личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, муниципальные служащие направляют представителю нанимателя (работодателю) уведомление в письменной форме согласно приложению 1 к настоящему Положению.
3. По решению представителя нанимателя (работодателя) уведомление, направленное в соответствии с пунктом 2 настоящего Положения направляется в кадровую службу Администрации Городского округа Пушкинский Московской области (далее - кадровая служба) либо уполномоченному лицу органа Администрации Городского округа Пушкинский Московской области, наделенного правами юридического лица (далее - уполномоченное лицо) для предварительного рассмотрения.
В ходе предварительного рассмотрения уведомления кадровая служба или уполномоченное лицо имеет право получать в установленном порядке от муниципального служащего, направившего уведомление, пояснения по изложенным в нем обстоятельствам и направлять в установленном порядке запросы в федеральные органы государственной власти, органы государственной власти субъектов Российской Федерации, иные государственные органы, органы местного самоуправления и заинтересованные организации.
4. По результатам предварительного рассмотрения уведомления подготавливается мотивированное заключение.
Уведомление, заключение и другие материалы, полученные в ходе предварительного рассмотрения уведомления, направляются для рассмотрения по существу в Комиссию по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих Городского округа Пушкинский Московской области и урегулированию конфликта интересов на муниципальной службе (далее - Комиссия).
Нумерация пунктов приводится в соответствии с источником
6. Рассмотрение уведомления осуществляется в порядке, предусмотренном муниципальным правовым актом, регламентирующим порядок деятельности Комиссии.
7. Уведомления подлежат обязательной регистрации в журнале регистрации уведомлений муниципальными служащими Администрации Городского округа Пушкинский Московской области о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее - журнал регистрации уведомлений) по форме согласно приложению 2 к настоящему Положению.
Журнал регистрации уведомлений должен быть прошит и пронумерован, а также заверен оттиском печати Администрации Городского округа Пушкинский Московской области либо оттиском печати органа Администрации Городского округа Пушкинский Московской области, наделенного правами юридического лица.
Приложение 1
к Порядку уведомления
муниципальным служащим
о возникновении личной заинтересованности
при исполнении должностных обязанностей,
которая приводит или может привести
к конфликту интересов
___________________________________________
(должность, ФИО. представителя
нанимателя (работодателя)
___________________________________________
___________________________________________
от ________________________________________
(ФИО. муниципального служащего
(уведомителя),
___________________________________________
замещаемая должность,
___________________________________________
наименование структурного подразделения,
органа Администрации
___________________________________________
Городского округа Пушкинский Московской
области)
Уведомление
о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных
обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов
Я ______________________________________________________________________,
(фамилия, имя, отчество полностью)
замещающий должность муниципальной службы
_________________________________________________________________________
(замещаемая должность, наименование структурного подразделения
органа Администрации Городского округа Пушкинский Московской области)
Сообщаю о возникновении у меня личной заинтересованности при
исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести
к конфликту интересов (нужное подчеркнуть).
Обстоятельства, являющиеся основанием возникновения личной
заинтересованности: _____________________________________________________
_________________________________________________________________________
Должностные обязанности, на исполнение которых влияет или может повлиять
личная заинтересованность: ______________________________________________
_________________________________________________________________________
Предлагаемые меры по предотвращению или урегулированию конфликта
интересов: ______________________________________________________________
Намереваюсь/не намереваюсь (нужное подчеркнуть) лично
присутствовать на заседании Комиссии по соблюдению требований к
служебному поведению муниципальных служащих администрации Городского
округа Коломна Московской области и урегулированию конфликтов интересов
при рассмотрении настоящего уведомления.
"____" _______________ 20____ г.______________ _______________________
(дата) (подпись) (расшифровка подписи)
Мнение представителя нанимателя (работодателя)
_________________________________________________________________________
______________________________ ____________________ _____________________
(наименование должности (подпись) (расшифровка подписи)
представителя нанимателя (работодателя)
____________________________________________________ ____________________
(фамилия, имя, отчество уполномоченного лица, (подпись
принявшего уведомление) должностного лица)
"____" ____________________ 20____ г.
(дата получения уведомления)
Приложение 2
к Порядку уведомления
муниципальным служащим
о возникновении личной заинтересованности
при исполнении должностных обязанностей,
которая приводит или может привести
к конфликту интересов
N |
Фамилия, имя, отчество, замещаемая должность муниципального служащего, представившего уведомление |
Дата регистрации уведомления |
Фамилия, имя, отчество и подпись уполномоченного лица, принявшего уведомление |
Дата направления уведомления представителю нанимателя (работодателю) |
Дата рассмотрения уведомления, краткое содержание резолюции |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление Администрации городского округа Пушкинский Московской области от 3 февраля 2022 г. N 226-ПА "Об утверждении Положения о порядке уведомления муниципальными служащими Администрации Городского округа Пушкинский Московской области о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов"
Вступает в силу с 4 февраля 2022 г.
Опубликование:
сайт Администрации городского округа Пушкинский Московской области (adm-pushkino.ru) 3 февраля 2022 г.
Маяк, 12 февраля 2022 г. N 7/1
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Постановление Администрации городского округа Пушкинский Московской области от 25 сентября 2023 г. N 4233-ПА
Изменения вступают в силу с 26 сентября 2023 г.